昆明市人民政府扶貧開發辦公室

一、職責調整加強組織、協調和指導革命老區開發建設工作的職責。 （四）負責組織協調和指導革命老區開發建設工作。 （七）負責扶貧開發的統計監測工作。

根據《中共昆明市委辦公廳 昆明市人民政府辦公廳關於印發〈昆明市人民政府機構改革實施意見〉的通知》(昆辦發〔2009〕19號），設立昆明市人民政府扶貧開發辦公室，為市政府工作部門，正縣級。
一、職責調整
加強組織、協調和指導革命老區開發建設工作的職責。
二、主要職責
（一）貫徹執行中央和省扶貧開發工作方針政策，擬定昆明市扶貧開發規劃和政策措施並組織實施。
（二）負責組織扶貧開發項目的立項、評審，指導、監督檢查項目的實施和驗收。重點組織實施整村推進項目、產業扶貧項目、信貸扶貧項目、易地扶貧開發等項目。
（三）配合有關部門分配、監督扶貧資金的使用。
（四）負責組織協調和指導革命老區開發建設工作。
（五）宣傳、動員、協調社會各界廣泛參與扶貧開發工作。具體負責協調、服務省級機關企事業單位和發達地區定點扶貧工作；組織、指導、協調市級機關企事業單位定點掛鈎幫帶扶貧工作。
（六）組織指導貧困地區勞動力轉移培訓。
（七）負責扶貧開發的統計監測工作。
（八）承辦市委、市政府和上級機關交辦的其他事項。
三、內設機構
根據上述職責，昆明市人民政府扶貧開發辦公室機關設5個內設機構（正科級）。
（一）綜合處
（二）計畫財務處
（三）項目管理處
（四）革命老區開發建設處
（五）異地扶貧開發處（信貸扶貧開發處）