內容簡介
《把公司的事當自己的事就能遇到好老闆》內容簡介：職場成功的路有很多，但成功的方式只有一個，那就是努力。努力是成功的前提，也是必要。一個普通的員工，如何才能獲得老闆的賞識並脫穎而出。不抱怨老闆，不抱怨職場，努力工作，扮演好自己的角色，才能得到老闆信任和欣賞，成就自己的人生。
圖書目錄
第一章 忠誠和敬業——擁有信任你的好老闆
1 團隊精神精神在任何時候都是可貴的 002
2 做好本職工作是對你最基本的要求 007
3 相信老闆，永遠做他的追隨者 011
4 積極參加公司活動比加班更重要 014
5 別總是站在自己這邊“算薪水” 018
6 為公司的利益而“吃虧”一定是暫時的 021
第二章 能力和業績——擁有器重你的好老闆
1 努力做問題和麻煩的“終結者” 026
2 你可以給老闆比期待更多的“驚喜” 030
3 不要拿“下次注意”折磨老闆的耳朵 034
4 回答老闆“怎么辦”，而不是請示 038
5 “一技之長”比“全面了解”更實用 041
6 在“考驗你的時刻”要主動出頭 045
第三章 合作和創新——擁有支持你的好老闆
1 別對老闆說“我不認識其他部門的人” 052
2 老闆分得清“投機取巧”和“創新突破” 056
3 “金牌配角”的秘訣在於顧全大局 059
4 不能挑選崗位，那就去適應崗位 062
5 做老闆逆轉危機的一枚好棋子 065
6 主動去解決別人“繞開”的問題 068
第四章 遵守和執行——擁有欣賞你的好老闆
1 享受權益，但別隨意使用你的假條 072
2 可以把失敗當口香糖來嚼 076
3 反省自己而不是質疑公司制度 080
4 第一時間完成老闆的任務 084
5 積極競爭，但遠離“人事鬥爭” 088
6 工作場合亂講笑話會“幽默”掉自己 093
第五章 勤奮和虛心——換來提攜你的好老闆
1 “不懂裝懂”比“一問三不知”更討厭 098
2 沒有備用方案的計畫都是“壞計畫” 102
3 為老闆罵跑你的缺點而高興 106
4 給自己找個“職場偶像” 110
5 讓老闆了解你工作的進度，不能讓老闆催著你要結果！ 114
6 把老闆的指示聽全再說“知道了” 118
第六章 真誠和理解——擁有欣賞你的好老闆
1 老闆不需要你來上“人生理想課” 124
2 可以不知道，不能不關心公司的事情 129
3 保持平常心，不鬧“紅眼病” 132
4 學會有條理有重點地說話 136
5 即使被老闆誤解，也不要當面頂撞 140
6 給老闆提建議，而不是替老闆拿主意 144
第七章 激情和進取——擁有肯定你的好老闆
1 許三多在職場上也能“成功突擊” 150
2 點燃主動做事的熱情並“保持火苗” 154
3 煉就慧眼，抓住可能忽視的細節 158
4 任何工作都別去想“該不該我來做” 162
5 “不是我的錯”一定是推卸責任的藉口 166
6 上進心不是“這山望著那山高” 169
第八章 溝通和感恩——擁有培養你的好老闆
1 老闆不會看不見埋頭苦幹的你 174
2 記住要感謝老闆給你的機會 178
3 做老闆的親信，但不要“邀寵” 183
4 老資格不是你晉升的資本 187
5 不要認為“公司離不開我” 191
6 所有老闆都憎惡“身在曹營心在漢” 194
附錄 199
