職務
國際在職訓練聯盟（OJTU） 首席導師國際職業訓練協會（IPTA） 中國專家團成員
博導集團 執行董事
博導線上 執行總經理
中易文化 營運長
國韻企業 總經理
廣州高智管理顧問有限公司 合伙人
寶輝集團 常年管理顧問
著名品牌策劃人
工作
廖信珉先生曾先後在中國人壽、中國紅牌企業集團、博導聚佳智慧財產權代理有限公司、深圳凱爾得集團公司、韋爾（國際）訓練機構等大型機構工作，歷任行銷總監、培訓總監、行政副總裁等高級職務。在師從新加坡國立大學教授、國際職業訓練協會大中華區導師劉子熙教授之後，已先後為三百多家企業做過員工的在職訓練和管理諮詢。廖信珉先生一直倡導並躬身實踐“職業訓練不僅僅提供知識、資訊和技能，更重要的是幫助學員尋找行為改善的路徑，從而有效改善學員的工作績效”的理念，以“高度關注現場，用平常話，揀身邊事，露真性情，或和風細雨沁人心脾的撥雲見月，或當頭棒喝直指人心的鞭辟入裡”的訓練風格見長，充分調動學員的“自動自發”意識，引導學員在深度感悟中尋找有效的改善方法和路徑。
廖信珉先生憑藉其紮實的理論功底和豐富的實踐經驗，擅於在司空見慣的現實生活中見微知著，發現並挖掘理論與實踐之間的關鍵接點，在個人穩健成長和企業永續經營領域有著其獨到的見解，贏得企業和學員的一致好評。
廖信珉先生的品牌課程有《文化引領激勵團隊》、《打造自己的商業系統》、《和諧團隊訓練營》、《行銷技巧訓練坊》、《職業形象塑造與商務禮儀》等，都充分運用目前國際上最新的職業訓練手法，把握獨特的觀察視角，透過個性化的現場點評，促進學員產生當即行為改善的訓練效果，得到企業客戶和學員的一致肯定和高度評價。
