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人力資本戰略管理
人力資本戰略管理就是系統地將人與組織聯繫起來的、統一性和適應性相結合的人力資本管理，它是指組織為了達到目標，對人力資本各種部署和活動進行計畫的模式即為企...
基本特徵 主要職能 主要模式 運用方法 管理意義 -
人力資本專用性投資、企業組織與公司治理
《人力資本專用性投資、企業組織與公司治理》是2007年經濟科學出版社出版的圖書，作者是吳愛華。
編輯推薦 內容簡介 圖書目錄 作者簡介 -
企業高技能人才專用性人力資本長效激勵論
《企業高技能人才專用性人力資本長效激勵論》，作者李傑，由湖北人民出版社於2010年出版。
書籍信息 內容簡介 緒論 目錄 -
人力資本專用性投資·企業組織與公司治理
現在，很多企業組織已經認識到人力資本的重要性，然而實際情況卻不總是令人滿意。 從整體上看，《人力資本專用性投資企業組織與公司治理》研究的是在企業組織的范...
內容介紹 -
企業家人力資本
企業家人力資本是在企業家理論與人力資本理論的基礎上，依據資本的非同質性假設，在人力資本內部，對不同層次的人力資本進行劃分，而位於人力資本最高層次的部分。...
企業家人力資本的內涵 企業家人力資本的特性 企業家人力資本在現代企業中的價值 -
人力資本投資財務
要構建人力資本投資財務的理論框架，首先應當明確人力資本投資財務的基本含義，這就如同要構建財務理論框架，首先需要明確什麼是財務一樣。然而，人力資本投資財務...
簡介 環境 假設 目標 -
人力資本風險
企業人力資本投資風險是指企業在人力資本各類投資(如招聘引進投資、維持激勵投資、培訓投資、配置投資、健康保障投資等)中由於對人力資本屬性認識不夠，利用和引...
風險類型 風險識別 風險評估 風險管理 風險內容 -
戰略人力資本
"基於持續競爭優勢的戰略人力資本功能第一
戰略人力資本的界定 戰略人力資本的內涵直接表現 基於持續競爭優勢的戰略人力資本理論 -
企業家人力資本股權化制度研究
企業家人力資本股權化的本質 企業家人力資本股權化的制度基礎 企業家人力資本股權化的制度設計
圖書信息 作者簡介 內容簡介 目錄
