基本信息
作 者: 北京明德經綸管理科學研究院 編
出 版 社: 中國工人出版社
ISBN: 9787500836964
出版時間: 2006-01-01
版 次: 1
頁 數: 218
裝 幀: 平裝
開 本: 16開
所屬分類: 圖書>>其它分類
內容簡介
在這個高速變化的時代,惟一持久的競爭優勢,就是具備比競爭對手更旨、更快的學習、創新能力。隨著經濟全球化的進展,企業的外部環境發生了很大的變化。《學習型組織企業評價標準與實施指南》系統闡述了學習型組織建設從診斷評估、組織準備、創建內容到推進的全部過程。對企業進行學習型組織診斷,基於管理診斷明確企業的組織準備力,由此形成密切聯繫企業實際並具有針對性的操作方案,在推進系統的路徑中實現學習型組織的建設。最後以仁達方略公司的一個重要客戶為例,詳細描述學習型組織建設的全過程。希望通過本書與廣大讀者共同分享多年來在學習型組織建設實踐中所積累的經驗,為中國本土企業管理的發展盡一份責任。
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