一、基本情況：
縣局機關位居縣城安定東路開元廣場，總占地面積為6.88畝，，全系統擁有幹部職工52人，平均年齡35歲，正科級1人，副科級11人，副主任科員3人，科員35人，工人8人。文化結構本科12人，專科25人，中專13人，高中以下3人，黨員28人，團員9人。縣局內設辦公室、人教股、稅政股、征管股、監察室、計財股、基金股、信息股8個股室，下設徵收分局、稽查局、寺灣稅務所、玉家灣稅務所、楊家園則稅務所、安定稅務所6個基層徵收單位，單設1個稅務公安派出所。負責全縣1685戶個體工商戶和241戶企業的地方稅收和各項基金的征管工作。
自1994年組建以來，在子長縣委縣政府和延安市地稅局的正確領導和大力支持下，勵精圖治，團結拼搏。緊扣科學發展、加快發展這個時代主題，堅持把發展作為第一要務，緊緊圍繞組織收入中心，搶抓機遇，改革創新，凝聚合力，銳意進取。
歷經兩屆領導班子，我局在黨風廉政建設、幹部教育、職工福利、業務素質等各方面取得很大成就。自2007年8月新一屆黨組組建以來，我局先後被評為“陝西省文明單位標兵”、“創佳評差最佳單位”、“優秀基層領導班子”等榮譽稱號，我局在幹部職工教育工作中下了大力氣，開展了“學長處、贊優點、揚正氣、促和諧”主題教育活動，將主題教育貫徹始終，在系統內外取得了很大反響。稅收收入突破2億元大關，為子長縣地方經濟發展做出巨大貢獻！
二、主要職責
（一）貫徹黨的路線、方針、政策和稅收管理法律法規、部門規章，研究制定具體的實施辦法。
（二）承擔地方各項稅收及省政府指定的社會保險費、基金的徵收與管理職責。
（三）負責稅收工作調研，負責稅源管理和納稅評估，提出運用稅收手段進行巨觀調控的建議，處理在稅收管理中遇到的政策性問題；依照法律法規規定辦理稅收減免有關事宜。
（四）監督檢查稅收法律法規、政策的貫徹落實。負責稅務行政處罰聽證、行政複議和行政應訴工作。
（五）負責規劃和組織實施本系統納稅服務體系建設，落 實納稅服務管理制度，規範納稅服務行為，組織實施對納稅人進行分類管理和專業化服務。負責組織稅收宣傳。
（六）編制、分配和下達地方稅收計畫並組織實施，負責 稅收會計、統計核算工作，考核計畫執行情況。負責普通發票和票證管理。
（七）負責規劃和組織實施稅收管理信息化建設；制定稅收管理信息化制度。
（八）負責地方稅務反避稅工作，組織實施反避稅調查，負責涉外稅收管理工作。
（九）負責稅務稽查、稅收檢查工作，規範和整頓地方稅收秩序。
（十）負責機構、編制、人員和經費管理等工作；負責政治思想工作、黨群工作、精神文明建設、基層建設和幹部教育培訓工作。
（十一）組織開展黨風廉政建設、反腐敗工作及行風建設。
（十二）承辦上一級地方稅務局和政府交辦的其他工作。
三、領導介紹
【 姓 名 】 王塞鴻
【 職 務 】黨組書記、局長
【主管工作】 負責全盤工作。
【工作簡歷】 2007年8月任子長縣地方稅務局黨組書記局長。
【 姓 名 】 強順順
【 職 務 】副局長
【主管工作】 負責基金、信息、工會。
【 姓 名 】 吳金虎
【 職 務 】副局長
【主管工作】 負責稅收征管工作。
【 姓 名 】賈延鵬
【 職 務 】副局長
【主管工作】 負責稽查、建安。
【 姓 名 】 付建宏
【 職 務 】紀檢組長
【主管工作】 負責人教、監察、辦公室。
