實習條件: 本著 “學以致用,實踐為先,技能為上”的育人宗旨,依靠華夏集團的經濟實力,學校先後投資上千萬元,購置了1000多台實習設備,其中大型設備如數控車床、數控銑床、數控加工中心等近二十種,還引進了“法拿克”,“西門子”、“華中世紀星”等國內外知名品牌系統。完全能夠滿足理論和實踐相結合的教學需要。 學生技能競賽中均取得了優異成績: 2007年4月19日首次參加威海市技工院校學生技能大賽,電焊工專業獲團體第一名、鉗工獲第二名; 2008年4月18日在威海市技工院校學生技能競賽中維修電工、數控車床、電焊工三個專業均榮獲團體第二名; 2008年7月份一名學生在全國數控大賽威海市選拔賽中獲得第一名,並代表威海市參加了省選拔賽榮獲二等獎。
學校現有一支中老青相結合的教師隊伍。2007年12月在威海市技工院校優質課評選中,一名教師獲得二等獎、兩名獲得三等獎。2007年一名教師被山東省勞動和社會保障廳授予“山東省技工教育優秀教師榮譽稱號”;2008年5月份推薦教師25篇作品參加山東省優秀論文、課件、教案評選活動,其中22篇獲得獎項——一等獎1篇、二等獎5篇、三等獎8篇、優秀獎8篇;2008年12月兩名教師參加威海市優質課評選獲得二等獎,其中一名代表威海市到省里參賽榮獲二等獎。2009年4月30日三位老師參加“威海市富富佳消防電視大賽”榮獲二等獎。
學生畢業後,華夏集團自身留用一部分,還有相當一批優秀畢業生通過華夏國際到日本、新加坡、韓國等國家出國留學和出國高薪就業。目前,學校已與近百家企事業單位建立了長期的用工關係,如威海貝卡爾特、豪頓華、三進船業、雙輪集團、工友集團、威海供電局、華東數控、榮成伽耶等,使畢業生就業途徑更為廣闊通暢。 八、學校管理工作: 近年來,由於採取了“碳爐式”與“人性化”並舉的管理模式,推行了工作指標的百分量化考核,工作績效與工資直接掛鈎,思想表現、學業成績與就業安置直接掛鈎等辦法和措施,使學校的整體管理特別是教學和學生管理逐步走向正軌,也收到了良好效果。 我們的教學管理、學生管理乃至我們的整體管理與兄弟學校相比還存在著差距,離要求還相差甚遠,我們的內涵質量建設還有待進一步強化和提高。危機依然存在,競爭依然激烈,但我們有理由相信:在集團公司的正確領導之下,在全體師生的共同努力下,我們定會團結一心,努力拚搏、克服困難、擺脫危機,在新的一年裡再創佳績、再造新的輝煌!
電話:0631-5253036
網址:www.sdhuaxia.org
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