四川省重信裝飾工程有限責任公司位於“天府之國”成都，成立於2004年，是一家集家裝、工裝，室內外裝飾設計、施工、監理、材料於一體的裝飾工程公司，專業從事家裝、寫字樓等一切室內外裝飾裝修。工程設計證書：乙級。建築裝修裝飾工程：貳級。
重信——重質守信，公司自成立以來，秉承“為人民服務——提升居住品質”的經營理念，堅持以工程質量為根本，以精彩設計為靈魂，致力於高品質的家居生活，不斷提高企業素質，增強市場競爭能力。
重信裝飾在經歷了近6年的發展後，於2010年設立了“重信NO.1裝飾廣場”。賣場經營面積總計3000餘平米，各大知名品牌進駐，整合從裝修設計、環保施工到全線材料等資源，滿足客戶裝修一站式服務需求。
實力見證
曾獲榮譽
2009年全國住宅裝飾裝修行業質量、服務、誠信“五星企業”稱號——中國建築裝飾協會 2009年度成都市建築裝飾行業“先進企業”——成都市建築裝飾協會 2009年成都市住宅裝飾裝修行業“輝煌20年·最具設計實力家裝企業”——成都市建築裝飾協會 2009年度總經理陳廣勝榮獲成都市建築裝飾行業促進行業發展“熱心人士”——成都市建築裝飾協會 2008年度四川省輕工業設計師聯合會副會長單位——四川省輕工業設計師聯合會 2007年建築、裝飾質量信用雙優工程“示範單位”——四川建設廳、四川省建築業協會 2007年度誠信100品牌巡展單位——成都市消費者協會 2007年度成都市建築裝飾行業“先進企業”——成都市建築裝飾協會 2007年度住宅裝飾裝修“優秀企業”——四川省建築業協會 2007年度成都建築裝飾協會會員單位——成都市建築裝飾協會 2004年“誠信企業”——成都室內裝飾行業協會、成都市名牌企業發展中心 2004年度“十大最受歡迎家裝品牌”——成都市消費者協會、成都日報社 2004年度“值得信賴的家裝品牌”——成都市消費者協會、成都日報社 2004年度“重質量、講規則、守誠信”質量信譽同盟企業——四川省質量技術監督宣傳中心 2004年新都新成花園工程“優良裝飾工程”——成都室內裝飾行業協會、成都市名牌企業發展中心 2004年度“優秀設計施工企業”——成都室內裝飾行業協會、成都市名牌企業發展中心 ......
設計力量
公司現有以下設計團隊：總部設計中心、紅星美凱龍分部、南門富森分部、原色工作室、17英里高端工作室，擁有專業室內設計師二十餘名，專注於歐式、美式、現代簡約、新中式、田園等各種設計風格。
工程質量保證
公司設有嚴格的工程質量管理控制體系，可嚴格控制工程用材、工藝質量、工期速度等因素： 1.施工經理日常質檢； 2.專職監理日常質檢； 3.工程部日常巡檢； 4.工程節點三方驗收/評審； 5.工程質量總監巡查； 6.總部定期質量巡查； 7.完工自檢/驗收； 8.兩方完工檢查、驗收。
客戶服務
為了規範客戶服務，保證客戶服務質量，公司設定合理的客戶服務流程： 1.前期諮詢——客戶經理介紹； 2.設計思路洽談——設計師觀念及思路； 3.簽訂設計協定——現場量房，精確尺寸； 4.初步方案成型——第一次洽談方案、修改； 5.全套施工圖紙及預算——洽談、修改、確定； 6. 委託代購、代搶購最低價主材； 7.審核部圖紙審核——工程圖紙、預算複審； 8.簽訂施工契約——繳納首期款，工程部電子派單； 9.現場交底——材料驗收； 10.隱蔽工程驗收——水電等項目驗收； 11.中期驗收——繳納中期款； 12.竣工驗收——繳納尾期款； 13.辦理竣工、保修手續——領取保修服務卡、滿意度調查。
重信發展歷程
2004年·開拓的一年 這是公司成立的第一年，從北京懷揣著夢想來到成都的小伙，以微薄的創業資金，但飽滿的熱情，創立了“重信裝飾”。第一年，就成為了重信開拓的一年。 公司開辦了談判技巧專題講座，在行銷方面，提出顛覆思維及逆向思維方式，打破傳統模式與客戶進行溝通，拒絕對客戶進行“哀求式”行銷。市場拓展涉及成都多個品質小區，並取得重要成果。先後入駐電子科技大學教師宿舍、城堪院宿舍區、江安花園、沙河新城一期、翡翠城、金沙芙蓉苑、中海名城等小區。 2005年·奮進的一年 1月，成立了家居集成展廳，向家居集成提供商邁進了重要的一步。 4月，成立了VIP工作室，為公司的中高端發展定位打下基礎。 8月，成立了研發中心，研究並吸納當前國內外先進的施工工藝及設計理念。 12月，引進成本核算體系，提升全員成本管理意識。 2005年的小區推廣出現瓶頸狀態，公司努力探索新的推廣方式。 2006年·挑戰的一年 1月，引來了第一次表彰大會暨新年聯歡晚會，激勵士氣、增強了凝聚力。 4月，成本考核體系宣告失敗，高層人才的引進如何合理制宜成為重信選拔人才的關鍵。同時，導入新的績效考核體系，公司重新進入良性發展軌道。 5月，新世紀南門設計分部成立。 10月，好百年設計分部成立，重信開始進入突破時期。 2007年·爆發的一年 5月，金沙創美設計分部成立； 6月，紅星美凱龍設計分部成立； 9月，新世紀東門店設計分部成立； 10月，房產交易中心設計分部成立；至此，重信共7個設計分部，同時，新的問題出現，公司出現人才斷層。 10月，公司廣泛招募新人，並由爆發期進入沉澱期，為2008年的突破打造基礎。 2008年·突破的一年 3月，榮獲2008年家居總評榜“影響成都人生活的十大家居品牌”之一； 4月，被選為成都建築裝飾協會常務理事單位； 4月，總經理陳廣勝被四川省建築業協會評為2007年度四川省住宅裝飾裝修優秀企業家； 5月，富森南門高端設計工作室成立； 6月，獲得成都市建築裝飾行業“先進行業”的榮譽稱號； 6月，公司員工奔赴受災重縣安縣，與小朋友共度兒童節； 7月，公司與青川回龍國小簽訂校園災後援建協定。 2009年·信心年！品質年！ 1月，重信公司作為唯一企業代表將於17日奔赴北川擂鼓鎮，為北川的鄉親拍張團圓照“微笑北川，感動一刻”大型公益活動； 2009年11月榮獲全國“五星企業”稱號； 2009年12月榮獲成都市住宅裝飾裝修行業“輝煌20年·最具設計實力家裝企業”稱號； 2009年12月總經理陳廣勝先生榮獲成都市建築裝飾行業促進行業發展“熱心人士”。 2010年·騰飛的一年 1月，重信“NO.1”裝飾廣場招商籌備； 4月24日，重信“NO.1”裝飾廣場正式開業。 ......
企業文化
設計來源於對生活的尊重。
——重信裝飾總經理：陳廣勝
A.企業使命：為人民服務——提升居住品質！
B.企業精神：學習溝通，在團隊中減少相互誤解和被誤解；自我突破，勇於跟自己較勁兒，把每件小事情都 做得完整、做到位。
C.企業宗旨：對客戶：合作雙贏、快樂裝修！
D.企業理念：
管理理念：以客戶滿意度為核心打造管理流程。
人才理念：超越自我，在企業的發展中實現自我。
質量理念：以真材實料為基礎，以工程質量為根本，以精彩設計為靈魂。
重信人的座右銘：
心態變則態度變，態度變則行為變，
行為變則習慣變，習慣變則性格變，
性格變則命運變！
重信人的準則：
誠信：百德誠為先，百事信為本，誠信是企業文化的核心。
感恩：滴水之恩，湧泉相報，感恩報恩是做人的原則。
尊重：尊重客戶、尊重同事、尊重自己。
合作：人字的結構就是相互支撐，同事之間在合作中共贏是重信人做事的原則。
分享：分享快樂、分享責任、分享智慧。
創新：整合舊的資源，創新觀念，與時俱進。
重信人的格言：
重信人應該知道務必保持謙虛謹慎、戒驕戒躁的態度；務必保持艱苦奮鬥的作風！
重信人必須知道務必保持謙虛謹慎、戒驕戒躁的態度；務必保持艱苦奮鬥的作風！
重信人必須做到務必保持謙虛謹慎、戒驕戒躁的態度；務必保持艱苦奮鬥的作風！
