主要職能
1、負責全市企業退休人員社會化管理服務的政策調查研究；制定本市企業退休人員社會化管理服務的規劃、制度；推進和完善社會化管理服務工作。2、指導各鎮（區）開展企業退休人員的社會化管理和服務工作，並建立相應的管理機制；協調指導各鎮（區）、各部門做好機關、事業單位退休人員的管理服務工作。
3、負責宣傳黨和政府關於退休幹部工作的方針、政策和規定；負責企業退休人員社會保險政策諮詢和各項查詢服務工作。
4、負責發放納入社區（村）管理服務的企業退休人員社會化管理服務聯繫卡；協助社保經辦機構領取養老金的資格認證和按時足額發放養老金；協助亡故企業退休人員的家屬申請喪葬補助金和遺屬津貼；掌握全市企業退休人員思想、生活、生存狀況。
5、負責全市企業退休人員人事檔案的接收、管理工作，建立和完善全市企業退休人員資料庫、檔案庫和信息管理系統。
6、建立全市企業退休人員健康檔案，組織開展健康保健工作；組織開展全市企業退休人員各類走訪慰問活動；組織全市企業退休人員開展文化體育健身活動。
7、負責市機關事業單位退休幹部管理服務工作；負責市機關事業單位退休幹部基礎信息的收集和管理；負責為市機關事業單位退休幹部學習和開展各類有益身心健康的活動提供服務。
8、承擔上級交辦的其它事項
負責人：徐虎明
