簡介
山西省鹽湖區龍居鎮下轄村
南花村位於龍居鎮北中部，現有人口818人，耕地面積2310畝。交通便利，土地肥沃，水利條件優越。2011年全村總經濟收入500多萬元，人均純收入達1萬元以上。
由於緊靠棉花原種場，村民歷來在種植上大膽創新，積極引進、推廣新品種，增加產量，提高質量，結合多種農作物共同發展，其中以梨桃為主。
在村委會一班人的帶動下，鎮政府的大力支持下，南花村尤以紅香酥梨作為主導產業，帶動一方經濟。現如今紅香酥梨已覆蓋周圍十五個村，種植面積達萬畝。每年春季，放眼望去，就仿佛梨花的海洋，讓人不禁想起“千樹萬樹梨花開”的詩句。因其優良性能，特被廣大消費者喜愛。每年收穫季節，各地商客雲集，大量採購紅香酥梨，產品遠銷廣西、廣東、雲南、湖南等省。2007年南花村成立了花南果品農民專業合作社，2008年，該產品在區委、區政府的大力支持下註冊了“南花”牌水果商標，自此打開了市場銷路，並取得了獨立水果出口權，現在紅香酥梨不僅在國內暢銷南北，而且享譽國外。
南花村2015年工作目標
一、基層黨建
1、堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策，落實鎮黨委、鎮政府的各項工作部署。
2、充分發揮黨支部核心領導作用和黨員先鋒模範作用，不斷推進經濟發展，確保和諧穩定，圓滿完成三年任期工作目標。
3、探索黨內組織生活與三級議事例會，有效結合工作機制，暢通民眾訴求渠道，及時處理矛盾糾紛，認真踐行民眾路線，不斷提升民主管理、科學管理水平。
4、推進服務型黨組織建設，提升黨組織和黨員服務水平，建立黨員結對幫扶，村兩委成員幫扶3戶，普通黨員幫扶1戶；黨員志願者定期服務、困難家庭慰問等長效機制。
5、做好支部委員會的自身建設，對黨員進行教育，完善黨建配套設施，每年組織全體黨員集中學習不少於10次，提高黨員文化素質；不斷最佳化黨員隊伍結構，做好發展黨員工作，每年發展年輕黨員2名。
二、經濟發展
1、最佳化產業結構，大力發展“一村一品”，提高產品品質，加強品牌包裝，拓寬銷售渠道。
2、提高種植管理水平，每年邀請農技專家，種植能手來授課5次以上，不斷引進先進種植和管理經驗，使本村80%農田畝產效益達到萬元以上。
3、完善農產品產業鏈，構建完整的種植、貯存、銷售，引導支持村民加入農業合作社，幫助村民增產增收；
4、多渠道創收增收，多方聯繫科學組織，對村內的富餘勞動力組織起來，建立務工隊伍，拓寬村民的增收渠道。
三、社會治理
1、大力弘揚德孝文化，豐富活動內容，確保日間照料中心良好運營，組織好“好媳婦”評選、表彰宣傳先進事跡，在本村委會形成崇德向善、孝敬老人的好風氣。
2、完善矛盾糾紛預防、排查工作機制，認真做好信訪案件化解，確保本村和諧穩定，杜絕越級上訪、集體上訪等非正常上訪事件的發生。
3、營造健康向上的村風民俗，完善村規民約，充分發揮紅白理事會作用，實行喜事新辦，喪事簡辦，引導形成勤儉節約的社會新風尚。
4、積極化解鄰里矛盾糾紛，充分發揮“和事佬”隊伍作用，對矛盾糾紛進行有效化解。
四、民生事業
1、村東800米入村路加寬，方便村民出行。
2、大力推進“美麗鄉村”建設。持續開展村居淨化工程，劃分衛生責任工，做到垃圾集中處理，使環境衛生不斷改善。
3、全村低壓線改造工程，解決村民日常用電以及果庫旺季供電不足問題。
4、村內陵園路整修，解決村民上墳難問題；
5、村內活動場所健身器材加設籃球架，豐富村民文化、體育生活；
6、深入落實農村惠民工程，做好新醫和、新農合、低保、危房等工作，為村民就醫、上學創造必要的便利條件。
五、廉政建設承諾
1、做到廉潔自律，勤政為民，不貪不占，兩袖清風。
2、加強陽光農廉網路建設，落實“四議兩公開”工作法，做到黨務、村務、財務三公開，接受民眾監督。
3、堅決貫徹執行區委、區政府關於農村“兩委”班子規範化管理八項制度。
4、帶頭執行上級制定的有關廉潔自律各項規定，特別是要杜絕大操大辦的歪風邪氣，倡導節約、節儉辦事的良好社會風氣。
六、主動辭職承諾
1、人均收入增長速度達不到年增長15%任職承諾要求的，主動辭職。
2、計畫生育各項指標兌現率達不到90%的，主動辭職。
3、因亂作為、慢作為、不作為，造成民眾到市級以上上訪的，主動辭職。
4、主幹之間長期鬧矛盾、不團結，影響正常工作的，主動辭職。
5、班子成員中，有兩名以上受到黨紀政紀處分和法律制裁的，主動辭職。
6、年度目標承諾事項完成率達不到80%的，主動辭職。
