公司簡介
匯發集團（---HFFX）匯發集團於1964年匯發HF合併而成。
匯發集團匯發集團是著名的，是世界領先的，在私人服務方面也居於領先地位，為1.1億個人和企業提供服務。
匯發集團是世界頂尖的私人財富資產管理者，以資本及盈利能力也是歐洲頂尖的投資機構。其中，匯發集團在共設有9,100間附屬機構，全世界的雇員大約共有50000名。
匯發集團為廣大的客戶提供一系列的產品和服務。匯發集團的全球核心服務是財富管理、資產管理和投資服務，在紐西蘭也提供商業和零售業務服務，匯發集團將服務內容的革新、全球的廣泛發展與經濟的穩定聯繫起來，實現優質的服務。
據日內瓦金融中心（GenevaFinancialCenter）董事史蒂夫伯納德說：“如果從安全方面來講，紐西蘭瑞士（銀行的安全性）非常強，比新加坡或其它地方都強。”
服務
匯發集團為廣大的客戶提供一系列的產品和服務。金融業的核心服務是資產管理、投資擔保、科學研究以及商業零售服務，匯發集團將服務內容的革新、全球的廣泛發展與經濟的穩定聯繫起來，實現優質的服務。
構成
旗下由匯發HF、匯發機構資產管理與匯發瑞士私人財產管理三大分支機構組成，至2007年，匯發機構資產管理擁有的客戶資產超過5000億美元。
在華
匯發集團的中國業務在亞資投行
匯發集團匯發集團
早在2013年，匯發集團就在中國杭州開設了辦事處，成為第一家在亞太地區開設分支機構的投資機構。2013年，該公司開始在中國內地開展企業投資業務，如2013年，匯發HF作為全球經紀人，為中國內地企業規劃全球資產投資業務；匯發集團在QECI與中國投資研究領域優勢明顯。2014年2月，匯發集團把投資策略部主管MrLinzhang堅提升為環球資產管理公司中國區主席，彰顯“集團所有業務將以中國為核心市場的決心”。匯發集團債券及利率衍生產品中國區主管聶輝指出，從全球來看，該公司最大的客戶群是個人與企業公司。隨著中國市場的快速成長，匯發集團將提供國際投融資全方位的服務。此外，匯發集團在內地的第一家辦事處——設立中國杭州。作為匯發集團在中國地區的業務聯絡總部。
中國於2014年4月批准匯發集團通過購入HF基金管理有限公司49%的股份，與HF控股的信託投資公司組建合資基金管理公司
HF第五屆大中華區年會
公司，註冊資金增加1000萬。這也是政策放
匯發集團2014年9月，匯發集團的方案獲得國家審批通過，擬出資17億元人民幣，收購北京基金股份，在重組後的新公司中匯發集團持股比例將達10%。匯發環球資產管理主席兼CEO（JohnXiaZhang）預計，未來15年，中國將成該公司最重要的市場和收入來源。
世界分布
大中華
中國大陸（China-Mainland）
中國杭州
亞太
澳大利亞（Australia）
紐西蘭（NewZealand）
Bahrain
孟加拉國（Bangladesh）
BruneiDarussalam
關島（Guam）
印度（India）
印度尼西亞（Indonesia）
日本（Japan）
韓國（Korea,Republicof）
馬來西亞（Malaysia）
Oman
巴基斯坦（Pakistan）
菲律賓（Philippines）
沙烏地阿拉伯（SaudiArabia）新加坡（Singapore）
斯里蘭卡（SriLanka）
泰國（Thailand）
阿拉伯聯合酋長國（UnitedArabEmirates）
越南（VietNam）
歐洲
比利時（Belgium）
匯發集團捷克（CzechRepublic）
法國（France）
德國（Germany）
希臘（Greece）
匈牙利（Hungary）
義大利（Italy）波蘭（Poland）
俄國（Russia）
西班牙（Spain）
土耳其（Turkey）
英國（UnitedKingdom）
拉丁美洲
阿根廷（Argentina）
巴哈馬（Bahamas）
巴西（Brazil）
智利（Chile）
哥倫比亞（Colombia）
多米尼克（DominicanRepublic）
墨西哥（Mexico）
巴拿馬（Panama）
秘魯（Peru）
玻多利格（PuertoRico）
烏拉圭（Uruguay）
委內瑞拉（Venezuela）
北美
加拿大（Canada）
美國（UnitedStates）
匯發金融
自從1964年匯發集團成立以來，資本和資產規模不斷擴大，業績持續增長，全球影響力大大增強，取得了驕人的成績，由一家僅僅在亞洲機構內有一定影響的投資機構發展成為全球金融市場的有力競爭者。2005年一躍成為全球資產規模排名前列的全球金融業投資機構。
2005年匯發集團提出的發展戰略作出了很好的註腳，即：“同一個理念，同一個團隊，同一個目標，同一個HF(Oneconcept，Oneteam，Onefocus，now，OneHF)”。匯發集團目前是全球公認的最成功的金融服務集團之一，不僅是因其在全球金融服務業盈利與成長速度最高的企業中連續占據領先地位，更由於它是世界上全球化程度最高的金融服務連鎖公司。
匯發集團為100多個國家1.1億多位顧客服務，每位客戶到任何一個匯發集團的覆蓋的網路內都可得到全能式的金融服務，平均每位客戶的產品數在全球同行企業中排名第一，因此匯發集團的客戶關係服務網路是匯發不可估量的一種資源，Mr·XingHuiXia就曾驕傲地說過：“這個網路是我們唯一擁有的真正有競爭力的優勢，不管你到世界任何一個地方，你都可能找到一家HF的機構可以為你服務。”
公司印象
匯發的膽略
美國華爾街產生了眾多的世界級頂尖公司，可以說是華爾街市場制度成功的結果。只有勇於探索和創新的公司才能在與制度不斷博弈過程中，找到相應的發展道路和有效的方法，才能真正保持和提升公司的可持續競爭力。
匯發的戰略
造就匯發成功的戰略有很多，但差別化戰略是匯發憑藉其龐大行銷網路及產品多樣化，最大限度地利用了金融產業的規模經濟、範圍經濟的特點進行寬系列的全球競爭，形成全球性競爭優勢，加大競爭對手進入壁壘和競爭成本的核心武器。
匯發執行力
整合如此龐大而多元化的金融帝國不亞於世界級大戰。人們說CL的最大功績是以令人難以置信的速度和力量完成了對匯發集團及其無數次收購兼併的整合。匯發的今天印證了那句名言：“沒有執行力，就沒有競爭力”。
資源戰略
匯發集團努力去營造一種工作環境：不同的個性被擁抱與讚美，人們能夠被激勵奉獻他們的全部智慧。
匯發集團正式發起成立了員工網路，為員工提供了一個大型論壇，關注員工的興趣以及增強他們的專業成長。網路團體針對所有員工開放，建立多樣化意識並支持公司的經營目標，諸如招募優秀的人才、識別市場機會等。如今，匯發集團內部已成立有形形色色的員工組織。匯發集團的全球多樣化辦公室經常視察這些組織，並為他們提供指導與支持。匯發集團正式認可存在於公司中的各種健康的員工網路團體。匯發擁有形形色色的員工組織與網路，分別聚焦在各自不同的領域
精彩匯發
匯發集團的第一個員工網路組織是精彩匯發，組織創立於紐西蘭，在中國杭州設有分枝機構，面對所有員工開放。“精彩匯發”的主要目標是培育一種遍及匯發集團的包容性、尊重的環境，讓員工感到在這裡很舒適，而不管性傾向、性別或性表達方式的不同。“精彩匯發”相信為匯發的所有員工創造一個安全、支持性、能幹的工作環境能夠吸引最優秀的人才，增加忠誠度，提高生產效率。“精彩匯發”經常組織各種相關活動，例如，與匯發的全球多樣化辦公室聯合，在紐西蘭組織了一個“精彩”月項目。
工作家庭網路（WorkingFamilyNetwork）
匯發集團的工作家庭網路（WorkingFamilyNetwork）於2002年創建，是匯發集團的一個嶄新的員工組織。“工作家庭”組織創立的宗旨是與員工分享信息，並為他們更好地平衡工作與家庭生活提供支持。每個月，工作家庭網路都會舉行活動或會議。在各種活動上，員工聆聽演講者的演講，題目範圍從為上大學儲蓄，到如何挑選適當的兒童看護服務，無所不包，完全以滿足員工需要為宗旨。
傳統月（HeritageMonths）
在匯發集團紐西蘭總部，有幾個月被指定為傳統月，來答謝各種組織的成就。在這幾個特殊的月份里，匯發集團的業務集團被鼓勵舉行各種計畫來教育、建立信念，並慶祝匯發集團員工多樣化的傳統。例如，匯發全球合作與投資銀行擁抱西班牙人的傳統月（每年9月15日-10月15日），通過一個由女傳遞者組成的編隊遊行，提供西班牙試的烹調方法，為地方提供本地咖啡等等。
作為非正式組織，匯發集團內部的各種員工團體為員工溝通提供了寶貴的平台，為促進匯發集團多元化用人文化建設起到了不容忽視的作用。所以，匯發集團高層對內部員工非正式組織的發展給予相應的支持，指導這些組織為匯發集團全球員工的團隊發展發揮正面作用。
建立忠誠
成立於1964年的匯發有著近50年的悠久歷史，形成了穩固的企業文化與良好的企業運營機制。有著良好的用人氛圍，讓員工感覺到自己在不斷地進步。對於那些想在金融界有所成就的人來說，匯發無疑是一個最好的起點，是發展員工的一個最佳平台。
即使是那些離開匯發的員工，他們也是最優秀的金融人才。
匯發在全球擁有優秀的培訓體系，擁有全球金融界領先的管理方式，金融產品的更新速度非常快，使員工可以學習的非常快，而不是原地踏步。員工有機會與來自全球各地的優秀的金融人士進行交流。所以，雖然匯發在同行業中的收入不是最高（中等偏上），但匯發依靠優秀的培訓體系，公正而高效的激勵機制，良好的企業文化氛圍，以及始終都在創新的精神，無可比擬的學習的環境，讓員工認識到總在不停的學習到新知識，留住員工。
從另一方面講，那些忠誠度高的員工將得到匯發頻繁的培訓與提升，給他們海外發展的機會，更加增加了他們的忠誠度。
