基本相信
作 者：張海芹著
出 版 社：新華出版社
ISBN：9787501195343
出版時間：2011-04-01
版 次：1
頁 數：320
裝 幀：平裝
開 本：16開
所屬分類：圖書 > 心理學 > 心理健康
內容簡介
《公務員心理健康導論》從維護公務員心理健康的理念出發，以心理衛生學與心理學理論為基礎，參考國內相關研究成果，有針對性地詮釋了公務員心理健康的意義及公務員心理健康維護的途徑與方法，探討心理問題發生的原因及對常見心理問題的干預策略；闡明並探討自我意識、情緒、人格、心理壓力等內容。
作者簡介
張海芹 河南省內黃縣人，1988年畢業於河南大學教育科學學院。現任安陽師範學院教育科學學院副教授。專業研究方向：基礎心理學、套用心理學。出版的專著有《教師心理健康導論》、《行政人員素質導論》。參與編著的有《下崗上網炒股患病人員心理保健》、《大學生心理失范與教育》等圖書。撰寫的專業論文《城鄉未成人網路成癮及其歸因研究》、《單字法與字表法定向遺忘的比較研究》、《安陽市國小教師的心理壓力與社會支持相關研究》、《252名中國小教師的社會支持》、《師範學院特困生的心理健康調查與分析》等二十八篇，分別發表在《心理科學》、《中國學校衛生》、《中國臨床康復》、《中國健康教育》等雜誌。
目錄
第一章 公務員心理健康概論
一、心理健康的含義
(一)心理健康概念的界定
(二)國內外有關心理健康標準的討論
(三)心理健康的判定依據與心理健康的等級界定
(四)心理亞健康狀態
二、公務員心理健康的標準及套用
(一)公務員心理健康的標準
(二)對公務員心理健康標準的正確理解
三、我國公務員的心身健康狀況
(一)公務員心理健康現狀
(二)公務員身體健康現狀
四、研究公務員心理健康的意義
(一)研究公務員心理健康有助於提高政府或企事業工作效率
(二)研究公務員心理健康有助於和諧社會的構建
(三)公務員心理健康是保持個體良好生活品質的前提
(四)研究公務員心理健康有助於公務員事業的成功
(五)研究公務員心理健康有助於公務員身體的健康
五、提高公務員心理素質的策略
(一)政府在提高公務員心理健康素質中的作用
(二)公務員心理健康的自我維護策略
附錄1：SCL-90臨床症狀自評量表
附錄2：心理感冒——12項標準測試
第二章 影響公務員心理健康的因素
第三章 公務員的人格心理
第四章 公務員的自我意識
第五章 公務員的情緒心理
第六章 公務員的人際關係心理
第七章 公務員的挫折心理
第八章 公務員的心理壓力
第九章 公務員職務犯罪心理及預防
第十章 公務員常見的心理問題與心理干預
參考文獻
