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全球行銷戰略
認為，當一個公司在不同的國家使用相同的行銷計畫，即實行行銷過程的標準化時，此公司也在實行全球行銷戰略。 全球行銷戰略的特徵全球行銷戰略作為世界經濟全球化...
全球行銷戰略的內涵 全球行銷戰略的特徵 全球行銷戰略的內容 全球行銷戰略的利弊分析 -
《戰略中心型組織》
5年來最具影響力的管理學說，平衡計分卡創始人的突破性力作，解決組織最普遍的問題——戰略執行。 《戰略中心型組織》是平衡計分卡的創始人關於平衡計分卡的第二...
基本信息 內容簡介 作者簡介 媒體推薦 編輯推薦 -
戰略中心型組織
《戰略中心型組織》是2008年中國人民大學出版社出版的圖書，作者是卡普蘭諾頓。
圖書簡介 內容簡介 管理戰略執行的五個基本原則 與其他方法的不同之處 作者簡介 -
戰略創新
戰略是以未來為主導，與環境相聯繫，以現實為基礎，對企業發展的策劃、規劃，它研究的是企業的明天。創新是一個民族進步的靈魂，是一個國家興旺發達的不竭動力。創...
簡介 重要性 核心 方法 與企業家關係 -
競爭戰略
企業戰略是一個戰略體系。在這個戰略體系中，有競爭戰略、發展戰略，技術開發戰略、市場行銷戰略、信息化戰略、人才戰略，還有其它戰略。不要把競爭戰略等同於企業...
競爭戰略與發展戰略 波特的企業競爭策略的研究 波特競爭戰略五大要點 企業競爭戰略的確定 -
跨國多元化經營戰略
跨國公司已成為推動經濟全球化的核心力量，在尋求發展中跨國公司發生了一系列新變化，重要的方面是由單一的經濟目標轉向了以經濟為核心目標的同時，確立了社會，環...
戰略特點 競爭優勢 歷史發展 戰略原則 實施方法 -
戰略人力資源管理
戰略人力資源管理，是為了實現組織長期目標，以戰略為導向，對人力資源進行有效開發、合理配置、充分利用和科學管理的制度、程式和方法的總和。它貫穿於人力資源的...
基本定義 歷史背景 突出特徵 相關定位 兩大分類 -
戰略治理
戰略治理的研究可概括為兩種類型，即廣義的戰略治理和狹義的戰略治理。
概述 目的 產生髮展 作用 主要內容 -
人力資本戰略管理
人力資本戰略管理就是系統地將人與組織聯繫起來的、統一性和適應性相結合的人力資本管理，它是指組織為了達到目標，對人力資本各種部署和活動進行計畫的模式即為企...
基本特徵 主要職能 主要模式 運用方法 管理意義
