圖書簡介
全面系統地介紹了信息資源組織與管理的內涵、意義、方法、原理與技術。全書架構科學，語言流暢，思路清晰，案例實用。本書分為9章：第1章介紹信息資源的基本概念；第2、3章介紹信息資源的組織方法，包括信息資源的分類方法、編碼方法、信息源的確定方法、信息的採集方法、信息的整序方法以及信息的存儲方法等；第4～8章介紹信息資源的管理方法，包括信息檢索、信息資源的綜合利用、信息資源的安全管理、信息產業管理方法、信息服務業管理等；第9章介紹信息人力資源的組織與管理方法。
本書內容深入淺出，既注重理論研究，又注重實際套用，不僅包含了豐富的案例和形式多樣的練習，而且還配備了電子教案特別適合作為高等院校信息管理與信息系統、電子商務等專業相關課程的教材，也可供政府信息產業部門領導及管理人員、IT企業管理及技術人員、管理理論研究和諮詢人員參考學習。
圖書前言
第2版前言本書自2005年3月第1版出版至今已有5年多的時間了，很多高校採用此書作為教學用書，期間也收到不少讀者的來信，給了本書不少讚譽之詞，也指出了存在的一些不足之處。正是由於受到廣大讀者的歡迎和好評，才能使本書重印8次，在此對讀者的支持表示衷心的感謝。
隨著現代信息技術、網路技術和數位化信息資源的建設與發展，快捷準確、及時有效地獲取和利用信息資源，是網路時代對信息資源組織與管理提出的新要求，也是信息化社會人們必須具備的基本信息素養。在當今信息社會，信息資源的開發與利用效率，已經成為個人、現代社會組織乃至整個國家、民族核心競爭力的主要組成部分。
信息資源的組織與管理是一門新型學科，涉及信息科學、計算機科學、管理學、經濟學等多個學科領域。近幾年來，信息和信息技術在政府管理、企業管理以及經濟發展中的作用日益顯著，越來越多的人開始認識到信息資源是現代社會的重要資源，也是一種非常重要的組織資源。同時，人們也認識到對於這樣一種資源，需要加以科學合理的組織和妥善的管理，需要構建一套理論方法，以實現有效的信息資源組織和管理。
為了適應形勢的發展，滿足人才培養的要求，我們在多年積累信息資源組織與管理資料和成果的基礎上，融會了這幾年來有關信息資源組織與管理方面的教學科研成果，並結合我國企業、政務、商務的信息資源開發利用實際需求編寫了第2版。本書在第1版的基礎上進行了修訂(含精煉、刪除、完善、增加等)，使其結構更加合理、內容更加完善，以滿足新老讀者的需要。
本次改版，對大多數章節進行了重寫，主要修訂內容包括：第2章，修訂了信息分類的基本原則和方法、信息編碼的方法；第3章，新增了信息資源組織概述、信息資源組織的基本方法及途徑，以及網路信息資源組織方法和案例，並對原有內容進行了結構調整；第4章，新增了信息檢索的趨勢及案例分析，修訂了信息檢索定義、分類、原理、技術等內容；第5章，新增了信息分析概念、特點和發展趨勢，修訂了信息分析方法、信息預測方法等內容；第7章，新增了電子商務的內容；第8章，新增了服務外包業及管理；第9章，修訂了IT人才及IT證書類別。同時，為了幫助讀者掌握每章的知識，在每章末尾均配有複習題，題型主要包括不定項選擇題、判斷題、名詞解釋、簡答題等類型；在全書最後，還精心編制了兩套模擬試卷，以供讀者綜合測試其對知識的掌握情況。
本書密切結合我國信息產業、信息企業、信息系統，及信息人才的特點較全面系統地介紹了信息資源組織與管理的內涵、意義、方法、原理與技術。全書分為9章。其中，第1章介紹了信息資源的基本概念，包括信息、信息資源、信息資源組織、信息資源管理等概念；第2、3章介紹信息資源的組織方法，包括信息資源的分類方法、編碼方法、採集方法、整序方法以及存儲方法等；第4～8章介紹信息資源的管理方法，包括信息檢索、信息資源的綜合利用、信息資源的安全管理、信息產業管理、信息服務業管理等；第9章介紹了信息人力資源的組織與管理方法。
本書包含豐富的圖例和練習，並配備了免費的電子教案特別適合作為高校教學和IT企業培訓教材。
本書第1、6～9章由陳莊、劉加伶編寫，第4、5章由成衛編寫，第2、3章由巫茜、李紅梅編寫，每章複習題及模擬試卷由巫茜編配，全書由陳莊、巫茜總纂。
本書在編寫過程中參考了大量文獻，並儘可能詳盡地羅列在書後的參考文獻中，但仍難免有遺漏，謹向被漏列的作者表示歉意，並向所有的作者表示誠摯的感謝。
本書可作為高等院校信息管理與信息系統、電子商務等專業本科生、研究生的教材或教學參考書，也可以作為政府信息產業部門領導及管理人員的業務工作參考資料，還可作為企業IT人員的培訓教材。
由於作者水平有限，時間倉促，本書不妥或錯誤之處在所難免，敬請讀者批評指正。
圖書目錄
目 錄第1章 緒論 1
信息資源組織與管理（第2版）1.1 信息的概念 1
1.1.1 信息的定義 1
1.1.2 信息的基本特徵 3
1.1.3 信息的分類 5
1.1.4 信息的表示形式 7
1.1.5 信息的功能 8
1.1.6 信息與物質、能量
的關係 9
1.1.7 信息的度量方法 10
1.2 信息資源的概念 12
1.2.1 信息資源的定義 12
1.2.2 信息資源的特徵 13
1.2.3 信息資源的類別 15
1.2.4 信息資源的度量 20
1.3 信息資源的組織與管理 22
1.3.1 信息資源的組織 22
1.3.2 信息資源的管理 24
複習題 30
第2章 信息的分類與編碼 33
2.1 信息元素的含義 33
2.2 信息分類的方法 34
2.2.1 信息分類的概念 34
2.2.2 信息分類的基本原則 35
2.2.3 信息分類的基本方法 36
2.3 信息編碼方法 39
2.3.1 信息編碼的概念 39
2.3.2 信息代碼的功能和信息
編碼的基本原則 40
2.3.3 代碼的分類 41
2.3.4 編碼的校驗 45
複習題 46
第3章 信息資源組織方法 49
3.1 信息資源組織概述 49
3.1.1 信息資源組織的內涵 49
3.1.2 信息資源組織的目的
和要求 50
3.1.3 信息資源組織過程 51
3.2 信息採集 52
3.2.1 信息源 52
3.2.2 信息採集途徑 55
3.2.3 信息採集方法 59
3.3 信息資源組織的基本方法
及途徑 65
3.3.1 信息資源組織的基本
方法 65
3.3.2 信息資源組織的途徑 67
3.4 網路信息資源組織方法 77
3.4.1 網路信息資源組織的
新特點 77
3.4.2 網路信息資源組織方法 78
3.5 信息資源組織案例 83
複習題 86
第4章 信息檢索與管理方法 89
4.1 信息檢索的內涵 89
4.1.1 信息檢索的定義 89
4.1.2 信息檢索的分類 90
4.1.3 信息檢索的沿革與
發展趨勢 92
4.1.4 信息檢索的作用 92
4.2 信息檢索的原理與流程 93
4.2.1 信息檢索的原理 94
4.2.2 信息檢索的流程 96
4.3 信息檢索的方法和技術 100
4.3.1 信息檢索方法 100
4.3.2 信息檢索技術 102
4.3.3 信息檢索技術發展的
新趨勢 105
4.3.4 信息檢索案例分析 107
4.4 信息檢索的效果及其
評價 109
4.4.1 信息檢索效果的評價
指標 109
4.4.2 提高檢索效果的方法 113
4.4.3 工程技術學術資源
檢索實例評價 117
複習題 121
第5章 信息資源的綜合利用 123
5.1 人類利用信息資源的歷程 123
5.2 信息分析方法 124
5.2.1 信息分析的概念 125
5.2.2 信息分析的類型 125
5.2.3 信息分析的特點和
功能 127
5.2.4 信息分析的流程 128
5.2.5 信息分析的方法 129
5.2.6 信息分析的未來發展
趨勢 130
5.2.7 信息分析案例—— 日本三
菱重工巧取經濟信息 131
5.3 信息預測方法 133
5.3.1 信息預測的原理 133
5.3.2 信息預測的特徵 134
5.3.3 信息預測的過程 135
5.3.4 信息預測的步驟 136
5.3.5 信息預測的方法 137
5.3.6 信息分析與預測綜合
案例—— 情報研究決定
企業命運 140
5.4 信息評估方法 142
5.4.1 網路信息的評估 142
5.4.2 信息研究成果的評價 144
5.4.3 信息資源管理經濟
效益評價方法 147
5.5 信息綜合利用案例 151
5.5.1 信息化成就聯想集團 151
5.5.2 西門子如何實現知識
管理的全球落地 153
複習題 158
第6章 信息資源的安全管理 161
6.1 信息資源安全管理概述 161
6.2 安全管理制度 164
6.3 環境安全 166
6.4 物理實體安全 167
6.5 網路安全 169
6.6 軟體安全 178
6.7 數據信息安全 182
複習題 190
第7章 信息產業管理 193
7.1 產業結構概述 193
7.1.1 產業的定義 193
7.1.2 產業的分類方法 193
7.1.3 產業結構的概念 196
7.2 信息產業的概念 197
7.2.1 信息產業的形成 197
7.2.2 信息產業的定義 198
7.2.3 信息產業的特徵 199
7.2.4 信息產業的地位和
作用 201
7.3 信息產業的分類 204
7.3.1 國外的分類方式 204
7.3.2 中國的分類方式 205
7.4 信息產業的產業管理 207
7.4.1 信息產業的產業管理
含義 207
7.4.2 信息產業的產業管理
內容 208
7.5 信息產業的運行 210
7.5.1 信息產業的運行機制 210
7.5.2 信息產業的運行效率 211
7.6 信息產業與信息化 212
7.6.1 信息化的內涵 212
7.6.2 信息化工程 215
7.6.3 信息化水平的測度
方法 225
7.6.4 信息產業對傳統產業
信息化的推進作用 238
複習題 240
第8章 信息服務業管理 243
8.1 信息服務與信息服務業
概述 243
8.1.1 信息服務的含義 243
8.1.2 信息服務業的含義 245
8.2 信息服務業的機構 247
8.2.1 諮詢服務機構 247
8.2.2 信息技術服務公司 249
8.2.3 傳播機構 249
8.2.4 圖書館 251
8.2.5 情治單位 252
8.2.6 檔案機構 253
8.2.7 教育機構 253
8.3 信息諮詢業及管理 255
8.3.1 信息諮詢業的含義 255
8.3.2 信息諮詢服務的方法 256
8.3.3 信息諮詢服務的程式 258
8.3.4 信息諮詢業的管理 260
8.4 資料庫業及管理 262
8.4.1 資料庫業的含義 262
8.4.2 資料庫服務的作用 263
8.4.3 資料庫業的現狀及
管理 263
8.5 系統集成業及管理 265
8.5.1 系統集成業的含義 265
8.5.2 系統集成服務的內容 266
8.5.3 系統集成業的管理 269
8.6 網路服務業及管理 271
8.6.1 網路服務業的含義 271
8.6.2 網路服務的模式 271
8.6.3 網路服務業的管理 272
8.7 信息監理業及管理 274
8.7.1 信息監理業的含義 274
8.7.2 信息監理服務程式
及服務方式 275
8.7.3 信息監理業的管理 277
8.8 服務外包業及管理 279
8.8.1 服務外包內涵 279
8.8.2 服務外包類別 280
8.8.3 軟體服務外包管理 282
複習題 285
第9章 信息人力資源的組織與
管理 287
9.1 信息人力資源的含義 287
9.2 信息人力資源的類別 288
9.2.1 國外信息人力資源的
類別 288
9.2.2 國內信息人力資源的
類別 290
9.3 信息人力資源的基本素質
要求 293
9.4 基於CIO模式的組織
架構 296
9.4.1 CIO的含義 296
9.4.2 基於CIO的政府信息
化組織模式 297
9.4.3 基於CIO的企業信息
化組織模式 299
9.5 信息人力資源管理 303
9.5.1 信息人力資源規劃 304
9.5.2 信息人力資源招聘 304
9.5.3 信息人力資源的
績效評價 305
9.5.4 信息人力資源的培訓 308
複習題 309
模擬試卷(一) 311
模擬試卷(二) 319
參考文獻 327
信息資源組織與管理(第2版)
