相關詞條
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力資源管理系統
人力資源管理系統（HRMS），是指組織或社會團體運用系統學理論方法，對企業的人力資源管理方方面面進行分析、規劃、實施、調整，提高企業人力資源管理水平，使...
說明 特點 因素 建立 對策 -
企業人力資源管理實訓系統
“國家人力資源管理師”職業資格專家委員會委員指導產品和實踐教學方案的設計，從真實的企業人力資源管理情景和實務出發開發的實戰型實訓系統。 產品特點 C、精...
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人力資源管理系統
人力資源管理系統， 通過提高內部員工的滿意度、忠誠度，從而提高員工貢獻度，即績效，幫助管理者通過有效組織管理降低成本和加速增長來創造價值鏈利潤。人力資源...
發展歷史 功能模組 套用價值 八大模組 實戰理念 -
企業人力資源管理評價指標體系
人力資源是企業動態核心競爭力和持續競爭優勢的源泉。作為企業大系統的一個子系統，企業人力資源管理系統的有效運行直接決定了企業生存和發展的潛力。對企業人力資...
背景資料 設計原則 基本構架 內容介紹 -
企業人力資源管理原理
《企業人力資源管理原理》是2009年出版的圖書，作者是秦志華。本書比較深入的探討了企業人力資源管理涉及的知識點，以及不同知識點之間的邏輯聯繫。
圖書簡介 前言 圖書目錄 -
企業資源管理
ERP是英文Enterprise Resourse Planning的縮寫，中文意思是企業資源規劃。它是一個以管理會計為核心的信息系統，識別和規劃企業資...
簡介 功能模組 作用 平台 -
人力資源管理概論
本書由著名人力資源專家趙永樂教授編著，全書共分十二章，主要內容包括人力資源、人力資源管理概述、人力資源戰略與規劃、工作分析、員工招聘、績效管理、薪酬管理...
內容簡介 作者簡介 目錄 內容簡介 作者簡介 -
戰略人力資源管理
戰略人力資源管理，是為了實現組織長期目標，以戰略為導向，對人力資源進行有效開發、合理配置、充分利用和科學管理的制度、程式和方法的總和。它貫穿於人力資源的...
基本定義 歷史背景 突出特徵 相關定位 兩大分類 -
教學資源管理系統
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系列產品 前言 市場定位 系統/平台介紹 設計理念 -
連鎖企業人力資源管理
《連鎖企業人力資源管理》是2009年中國勞動社會保障出版社出版的圖書，作者是侯殿明。
中國勞動社會保障出版社出版的圖書 機械工業出版社出版的圖書
