作品目錄
序第一部分 培訓基礎篇
第一章培訓的意義
第二章培訓方法簡述
第三章培訓種類介紹
第四章培訓課程歸納
第五章培訓執行程式
第六章培訓講師管理
第二部分培訓規劃篇
第七章培訓六大體系
第八章年度培訓規劃與預算
第九章培訓效果評估
第十章培訓與員工和企業的發展
第三部分範例操作篇
範例1 A公司人力資源控制程式
範例2 A公司派外培訓協定
範例3 A公司部門強化訓練實施規定
範例4 A公司培訓管理規定
參考文獻
企業培訓規劃與操作 內容簡介本書是繼《企業績效整合》之後,筆者潛心研編...工具書,對企業在新的一年中如何規劃培訓方案進行了系統的闡釋,相信本書對企業開展培訓工作具有事半功倍的輔導作用。企業培訓規劃與操作 本書目錄序 第一...
企業培訓是指企業或針對企業開展的一種提高人員素質、能力、工作績效和對組織的貢獻,而實施的有計畫、有系統的培養和訓練活動。目標就在於使得員工的知識、技能、...
組成結構 培訓效益 培訓分類 力量劃分 培訓流程企業培訓體系,是指在企業內部建立一個系統的、與企業的發展以及人力資源管理相配套的培訓管理體系、培訓課程體系以及培訓實施體系。
概述 特徵 構成 建立 建立步驟培訓是給新員工或現有員工傳授其完成本職工作所必需的正確思維認知、基本知識和技能的過程。是一種有組織的知識傳遞、技能傳遞、標準傳遞、信息傳遞、管理訓誡行為...
基本定義 產生背景 發展方向 培訓分類 培訓主體培訓是給新員工或現有員工傳授其完成本職工作所必需的正確思維認知、基本知識和技能的過程。是一種有組織的知識傳遞、技能傳遞、標準傳遞、信息傳遞、管理訓誡行為...
基本定義 產生背景 發展方向 培訓分類 培訓主體現代人生活節奏不斷加快,社會變革(REFORMING CHANGE)、環境變化、生活負擔、人際衝突(PEOPLE CONFLICTS)、職場生存(CAR...
簡介 何謂EAP? 蘋果賈伯斯與EAP 為什麼需要EAP ?出版日期:2008年2月編著:劉鴻輝卷冊數:全四卷光碟數:無開本:16開精裝定價:998元優惠價:499元本書編號:20253 第一篇企業人力資源管理創...
基本信息 目錄 參考資料企業人力資源管理師認證培訓是中國國家勞動保障部職業資格認證培訓的考試項目,該考試項目是國家勞動社會保障部為全面提高我國人力資源管理從業者整體管理水平和素...
企業人力資源管理師培訓簡介 企業人力資源管理師培訓通過率企業文化本身包括了理念文化、制度文化、行為文化和物質文化等四個方面的內容,可以使新進員工對公司的各個方面都有一個比較全面的了解。另外企業文化是公司員工長...
名詞概述 主要目標 內容要求 主要內容 主要辦法