基本信息
作者: 王琳 著出版社:哈爾濱出版社
版本:第1版
頁碼:210頁
出版日期:2003年03月01日
ISBN:9787806398715
字數:11.7萬字
裝幀:平裝
定價:￥18.00元
內容簡介
試問你是否喜歡你自己？是否喜歡接近人群？是否願意承擔責任？是否具備公平互惠的觀念？不論答案是肯定還是否定，都與人際關係具有絕對的關聯性。後半部分，談論職場人際關係。職場生涯對於一個人的發展具有非常重要的影響，如何發展良好的職場人際關係，是現代人最重要的學習課題。如何成為上司的得力助手？如何求取工作的最大成就？如何有效領導與激勵部屬？如何與同事相處？在書中，作者以最淺顯、易讀的文字，並舉實例詮釋。希望此書的出版能協助更多的朋友，認清人際關係的重要性，並學習建立人際關係的具體方法。作者簡介
王琳，曾為各大企業規劃及執行教育訓練，本身也是目前台灣最受歡迎的十大企管名嘴之一，更是全球華人地區熱烈推崇的企管名師。編輯推薦
這是一個Teamwork的年代，絕不可輕忽人脈的影響力，讓人際專家王琳老師告訴你，如何利用人際交流成功致富！目錄
推薦序化解人際障礙的實用書
勇敢挑戰自己
作者序
成功人際，由學習而來
第一篇非常人際非常論
第一章非常人際播種定律
第二章非常人際健康個性
第三章非常人際障礙解析
第四章非常人際建立方法
第二篇非常人際組織論
第五章向上管理/與上司相處之道
第六章向上管理/鯉躍龍門有方法
第七章向上管理/如何求取工作上的成就？
第八章向下領導/領導企業的秘訣
第九章向下領導/領導者應具備的五大管理功能
第十章向下領導/領導者應具備的六大管理功能
第十一章向下領導/領導者應具有的人性特質
第十二章向下領導/領導者應具備的涵養
第十三章向下領導/領導者應有的做人與做事態度
第十四章平行相處/同事相處貴在“用心”
