內容簡介
中國企業文化建設縱橫作為一種管理思想和管理方法，企業文化建設在中國走過了20多年的歷程，但一直處於理論上百家爭鳴和實踐上各自探索的狀態。中國企業文化的內涵是什麼？中國特色企業文化建設體系包含哪些內容？缺乏權威性的解答。
本書全面梳理了中國企業文化建設脈絡，從思想基礎到理論概述，從操作實務到實踐探索，展現了中國特色企業文化建設體系的全貌。特別是以中央企業企業文化建設為模板，闡明了企業文化與中國主流思想結合，企業文化執行體系和機制建設，企業文化建設評價體系等關鍵問題，是中國企業開展企業文化建設的典範讀本。
作者簡介
王瑞祥 全國政協委員、提案委員會副主任、國務院國有資產監督委員會原副主任、中國機械工業聯合會黨委書記、會長。
圖書目錄
導論
第一節 企業文化理論的產生與發展
第二節 我國企業文化建設的歷程和現狀
第三節 世界企業文化建設的發展趨勢
第一部分 中國企業文化建設思想基礎
第一章 中國企業文化建設的文化底蘊
第一節 企業文化與中國傳統文化的淵源
第二節 我國企業文化的歷史脈絡
第二章 中國企業文化建設的指導思想
第一節 鄧小平理論是企業文化建設的思想源泉
第二節 社會主義先進文化是企業文化建設的根本方向
第三節 科學發展觀是企業文化建設的戰略靈魂
第四節 促進和諧社會構建是企業文化建設的重要責任
第五節 社會主義榮辱觀是企業文化建設的道德指南
第二部分 中國企業文化建設理論概述
第三章 企業文化的基本概念
第一節 企業文化的基礎概念
第二節 企業文化的基本特徵
第三節 企業文化的功能和作用
第四章 企業文化的主要內容
第一節 企業精神文化
第二節 企業制度文化
第三節 企業物質文化
第四節 企業分支文化
第五章 企業文化的基本規律
第一節 企業文化的生成規律
第二節 企業文化的發展規律
第三節 企業文化的變革規律
第六章 不同企業文化的比較
第一節 美國企業文化
第二節 日本企業文化
第三節 德國企業文化
第三部分 中國企業文化建設操作實務
第七章 企業文化建設的準備階段
第一節 企業文化建設基本流程
第二節 企業文化建設前期調研
第八章 企業文化建設內容構建
第一節 提煉企業理念
第二節 制定行為規範
第三節 視覺形象設計
第九章 企業文化建設推進實施
第一節 制定企業文化建設規劃
第二節 企業文化培訓教育
第三節 企業文化傳播
第十章 企業文化建設執行體系
第一節 企業文化建設的執行主體
第二節 企業文化建設的組織機制
第三節 企業文化的載體建設
第十一章 企業文化建設評價
第一節 國內外企業文化建設評價的研究
第二節 企業文化建設評價的內容
第三節 企業文化建設評價方法
第四部分 中央企業企業文化建設實踐探索
第十二章 中央企業企業文化建設的戰略定位
第一節 中央企業企業文化建設的地位與作用
第二節 中央企業企業文化建設的重要意義
第三節 中央企業企業文化建設的定位與要求
第十三章 中央企業企業文化體系建設
第一節 中央企業企業文化的內容建設
第二節 中央企業企業文化的機制建設
第三節 中央企業企業文化建設的推進實施
第四節 正確處理企業文化建設的幾個關係
第十四章 中央企業企業文化建設實踐成果
第一節 中央企業企業文化建設的階段成果
第二節 中央企業企業文化建設的主要做法
第三節 中央企業企業文化建設的基本經驗
第四節 中央企業的分支文化建設
第十五章 中央企業企業文化建設評價體系
第一節 中央企業企業文化建設評價的意義和指導思想
第二節 中央企業企業文化建設評價指標體系
第三節 中央企業企業文化建設評價的組織實施
第十六章 中央企業企業文化建設若干問題的思考
第一節 企業文化與企業核心競爭力
第二節 企業併購重組與企業文化整合
第三節 企業文化與社會責任
案例：
(一)大慶油田：以大慶精神、鐵人精神為核心弘揚大慶油田特色企業文化
(二)大慶煉化：用創新精神推進“三相”文化落地
(三)開灤集團：百年文化孕育“平安開灤”
(四)中國中鐵：“五同”管理彰顯人本文化和社會責任
(五)國家電網：文化統一鑄就企業合力
參考文獻
後記
