學院簡介
中南財經政法大學公共管理學院於2002年在中南財經政法大學原財政與公共管理學院行政管理系和勞動與社會保障系的基礎上組建，2009年原信息學院城市信息管理教研室整體併入學院。
發展歷程
中南財經政法大學公共管理學院1986年在國民經濟學碩士專業中設立了勞動和社會保障方向，1993年面向全國正式招收全日制普通本科勞動人事和社會保障專業，1998年國家專業目錄調整，中南財經政法大學被國家教育部確定為全國首批有資格招收新設的勞動與社會保障專業的八所院校之一。行政管理學科創建於1986年，當年由原國家教育委員會批准招收本科生，1990年批准設立行政管理碩士點。學院附設有勞動經濟研究所、社會保障研究所、行政管理研究所、人力資源管理研究中心、社區與社會工作研究中心、中國公共監督研究所等6個科研機構，並擁有湖北省高等學校人文社會科學重點研究基地就業與再就業研究中心。
學院領導
院長：丁士軍
書記兼副院長：羅明暉
副院長：陳全明
學科建設
學院設有勞動與社會保障、行政管理、公共事業管理、城市經濟管理、勞動關係五個本科專業，其中行政管理、勞動與社會保障專業為國家高等學校特色專業。學院設有勞動經濟學、社會保障、企業管理學（人力資源方向）、國民經濟學（巨觀調控方向）、行政管理、教育經濟管理、社會醫學與衛生事業管理、區域經濟學、人口學九個碩士點，並擁有公共管理專業碩士學位（MPA）授予權。學院還設有勞動經濟學、社會保障學、區域經濟學、國民經濟學四個博士點，還擁有公共管理一級學科博士後流動站。 我院“就業與再就業研究中心”是湖北省教育廳人文社科重點研究基地，共青團中央、全國青聯、國際勞工組織授予的“大學生KAB創業教育基地”也設在我院。另外，還設有社會保障研究所、勞動經濟研究所、公共管理研究所、人力資源研究中心、社區與社區工作研究中心、人口與區域研究中心等七個研究機構和中南財經政法大學人力資源培訓中心一個培訓機構。
師資力量
學院師資力量雄厚。現有教職工62人，其中專任教師46人，專任教師中，教授15人，副教授16人。他們中有國內省內的知名專家學者，分別在國家級、省級、市級學術團體中擔任主要職務；學院專業教師隊伍整體水平較高，其中社會保障教學團隊被評為國家級教學團隊。他們不斷推進教學改革，提高教學質量，2010年獲2項省級教學研究課題立項。不斷更新教學觀念，現在有1/3的課程能夠運用多媒體和雙語教學。學院設有社會保障學、勞動經濟學、國民經濟學三個博士點和勞動經濟學、國民經濟學、企業管理（人力資源方向）三個碩士點以及公共管理一級學科碩士點，學院還擁有公共管理專業碩士（MPA）學位點，現有本科生835人、碩士生393人和博士生35人。
科研建設
學院科研成果卓著。近年來，專業教師先後在經濟研究、財貿經濟、財政研究、中國行政管理、經濟日報等國家一級學術期刊發表專業論文600餘篇，承擔國家自然科學基金課題2項、國家社會科學基金課題2項、教育部哲學社會科學重大招標課題1項、教育部人文社會科學重點研究基地重大招標課題2項，參與亞洲開發銀行與勞動保障部的國際合作課題1項，省部級重點科研課題40餘項，出版學術專著50餘部；其中，有20餘項科研成果獲省部級政府獎，學術影響廣泛。
學院在服務社會方面也有突出表現。例如，陳芳教授及其課題組受湖北省公務員能力建設辦公室委託，編制的公務員“能力席位”通用標準，經省政府常務會議審議、省委批准，在全省公務員系統中試行。
