簡介
三都水族自治縣水庫和生態移民局成立於2011年6月，為縣政府直屬正科級事業單位，工作職能分別從縣水務局和縣發改局分離和獨立出來。內設辦公室、水庫移民科、生態移民科、後期扶持科、計畫財務科、政策法規科等6個機構。人員編制22人，其中管理人員編制20人，工勤人員編制2人，領導職數局長1名、副局長3名（其中1名為常務副局長）。目前在職在編工作人員21名。根據縣委工作要求和幹部輪崗需要，局黨組對在同一崗位任職三年以上的幹部實行輪崗交流，全面提升幹部綜合素質。
主要職責
（一）貫徹執行國家以及省、州有關水利水電工程和扶貧生態移民工作的方針政策和法律、法規。
（二）負責全縣水利水電工程移民安置規劃的編制、實施、管理工作；指導全縣扶貧生態移民工程項目方案的實施，牽頭組織實施扶貧生態移民工程，配合發展改革部門做易地扶貧搬遷工程規劃編制和資金計畫的上報。
（三）負責全縣水利水電工程移民後期扶持工作。
（四）負責管理全縣水利水電工程和生態移民資金及物資，並監督、檢查使用情況。
（五）負責綜合協調解決全縣水利水電工程和生態移民工程中移民來信、來訪工作，維護社會穩定。
（六）負責開展全縣水利水電移民扶貧開發工作。
（七）負責會同有關部門對全縣水利水電工程移民工程質量進行監督、檢查。
（八）負責全縣水利水電工程和生態移民工作方針、政策法規的宣傳、教育和移民技能培訓等工作。
（九）承辦上級主管部門和縣委、縣人民政府交辦的其他工作。
機構設定
（一）辦公室
負責機關事務的綜合協調、督促檢查、對外聯絡、文電、機要、檔案、印章、保密、年度工作計畫、目標管理、制度建設和後勤服務管理工作；負責機關的機構編制、組織人事、社會保障、老乾服務和幹部培訓工作；承擔機關黨建有關工作；負責對外宣傳和信息編寫、報送工作；組織開展和綜合協調移民工作中重大問題的調查研究和相關文稿的起草工作；承擔信息化系統建設和水庫和生態移民檔案管理工作；完成領導交辦的其他工作事項。
（二）水庫移民科
負責宣傳和貫徹執行國家及地方政府有關水利水電工程移民工作的方針政策和法律法規開展移民前期安置規劃、專業復建和實施搬遷安置工作；負責水利水電工程移民安置的指導、協調、監督和驗收準備工作；承擔水利水電工程移民重大問題的調研和處理工作；完成領導交辦的其他工作事項。
（三）生態移民科
承辦全縣扶貧生態移民日常工作；負責編制全縣扶貧生態工程中長期和年度工作方案；做好項目申報和扶貧生態移民工程項目實施方案的編制；跟蹤督促項目實施情況，監督管理工程質量、進度、投資執行情況；組織扶貧生態移民建設項目竣工驗收準備工作；承擔扶貧生態移民重大問題的調研和處理工作；完成領導交辦的其他工作事項。
（四）後期扶持科
承辦全縣大中型水利水電工程移民後期扶持和扶貧生態移民扶持規劃的編制和管理工作；承擔全縣新建大中型水庫移民後期扶持人口的調查、登記和初步核定工作；負責移民後期扶持任務和資金年度計畫的編制、下達和綜合統計工作；會同有關部門負責小型水庫資金的安排、檢查和監督；負責督促指導移民勞動就業技能培訓；組織開展對全縣水利水電工程和扶貧生態移民扶持政策執行情況的指導、監督、檢查和監測評估工作；承擔後期扶持重大問題的調研和處理工作；完成領導交辦的其他工作事項。
（五）行政審批服務科（加掛政策法規科牌子）
負責本局行政審批事項和行政服務事項的審批辦理。組織開展和綜合協調移民工作中存在各種問題的調查研究，負責對移民方針政策和法律法規的宣傳教育，移民的來信、來訪的接待和處理工作，負責制定和規劃突發事件處置預案和參與移民突發事件的調處；完成力道交辦的其他工作事項。
（六）計畫財務科
負責機關財務管理工作；指導和規範全縣移民資金管理；編報本部門預算、決算，負責機關財務會計制度建設、資金（資產）管理監督以及績效評價工作；負責編制全縣年度移民投資計畫、撥付移民資金及管理、移民資金年度投資計畫的執行情況、移民經費收支統計等工作；負責項目（庫區）移民資金財務的專項檢查；負責對移民資金使用單位進行移民投資計畫執行情況，移民資產管理，移民工程建設項目招投標、預決算承包契約及投資計畫執行情況監督。
紀檢監察機構為縣紀委監察局派駐機構，監察室主任或副主任由同級幹部兼任。
機關黨組織和非領導職務職數按有關規定設定。
領導工作分工
韋仕通（黨組書記、局長） 主持局全面工作，負責黨風廉政建設和黨的基層組織建設等工作。
萬海明（副局長） 協助局長工作，負責生態移民、政策法規、財務、機關黨建、制度建設、多彩貴州文明行動、普法、消防安全等工作。分管局生態移民科、辦公室、計畫財務科和政策法規科。
張仁生（副局長） 協助局長工作，負責水庫移民、水庫移民後期扶持、人口計生、信訪維穩、平安三都創建、宣傳思想及精神文明建設、緊急信息報送和應急管理等工作。分管局水庫移民科和後期扶持科。
邱春江（紀檢組長） 協助局長抓好黨風廉政建設和紀檢監察工作。
