韓電集團

韓電集團

韓電集團有限公司,位於浙江慈谿,始創於1983年,2010年正式更名為韓電集團有限公司,下轄寧波韓電電器有限公司、寧波凱峰電器有限公司、韓電集團寧波洗衣機有限公司、韓電集團寧波空調有限公司、寧波韓電線纜有限公司、寧波博萊特光電科技股份有限公司6家實體企業 ,致力於冰櫃、冷櫃、洗衣機、空調 、烤箱、插座、線纜等產品的製造與銷售,形成智慧型家電 、電源連線器、網路線纜、陶瓷插針四大主業版塊。

基本信息

集團介紹

品牌打造 品質為先

韓電集團作為中國家電製造業的一份子,堅持“品牌拓市,品質為先;精耕細作,做優服務”的發展理念,瞄準“品牌一流、行業領先”的企業願景,創新服務、創新產品、打造精品。多年來,韓電不斷斥資引進先進的生產流水線和檢測設備。把前沿家電技術理論轉化為套用技術,在科技、環保、節能、時尚等方面,確立韓電產品的技術領先優勢。

品牌拓市 渠道為王

韓電冰洗產品從2006年設立省級辦事處起步,大力構建遍布全國的銷售網路,並逐步在全國範圍內建立起分公司體系。與家樂福等商超進行全國大盤合作;入駐國美、蘇寧等國內大型連鎖商店;開闢電商等新型銷售模式,與天貓、京東、蘇寧易購、國美線上等自營與開放平台開展合作,使之成為韓電品牌的又一發力點。

公司現有職工5000餘人,其中專業技術人員582名,占地300餘畝,建築面積40萬平方米。公司擁有行業領先的生產設備、檢測設備,擁有德國認可的ITS實驗室。目前擁有冰櫃、冷櫃年產能力180萬台。

公司率先通過了ISO9001:2000,ISO14001:2004,OHSAS18001:1999三大國際體系認證,產品通過CCC、UL、CE、GS、TUV等各國產品認證,一流的產品質量、完善的售後服務、良好的性價比,使韓電冰櫃不僅廣受中國市場歡迎,也得到美國、法國、英國、德國、比利時等國家和地區的普遍讚譽。

公司先後與美菱、長虹、康拜恩、康佳等國內知名品牌進行戰略性OEM合作,同時為國外雅佳、HYUNDAI、IKEA等品牌提供OEM服務。

在建中的韓電電器二期工程投資逾3億元,占地160畝,建築面積50萬平方米。工程完工後,韓電電器將一舉躋身冰洗“300萬台家族”,變身為大型專業冰洗產銷基地。

經過全體韓電人幾年的風雨耕耘,公司已經擁有相當的資本積累,雄厚的技術儲備和現代化的管理基礎,現已經成為區域性的同行業電冰櫃製造的領軍企業。公司將繼續保持優良的作風和領先的理念積極為中國家庭提供品質卓越、時尚經典的產品和無憂的服務。

企業文化

用誠摯匠心呈非凡精品 傾眾人智慧啟智慧型生活

韓電核心價值觀

夯實基礎:誠實正直,致力於客戶的滿意與成功

精細求勝:以專業的態度和平常的心態做非凡的事情

經營方針

高質—更優異的品質是韓電人永遠的追求

高速—保持激情,保持效率,不斷提升執行力

專業—是我們完成使命、體現知識價值的前提

創新—專注於對客戶和公司有影響的創新

企業宗旨

多快好省,和諧共贏

多:服務多元,具有領先同行的市場占有率

快:應變快速,具有領先同行的快速反應能力

好:打造精品,鑄造行業內的一流企業品牌

省:合理降耗,獲得行業內成本領先的競爭優勢

和諧:追求企業、員工、客戶、自然環境和社會的和諧發展

共贏:追求合作共贏

研發實力

寧波韓電電器有限公司為韓電集團有限公司全資控股的內資企業,二零零六年五月創立,註冊資金8000萬元。主要生產各種冰櫃、冷櫃,目前擁有五條生產線,年生產能力200萬台。公司現有職員1000餘人,專業技術人員102人。

公司目前擁有世界領先的生產設備,檢測設備和完善的管理體系,採用先進的電腦自控技術,保證產品品質。產品從豪華對開門冰櫃、電腦溫控冰櫃到機械溫控冰櫃、無氟環保冰櫃、冰櫃等產品,型號多達一百三十餘種,全部採用R600製冷劑環戊烷發泡劑,是真正的無氟環保家用冰櫃。迄今為止,公司獲得擁有ISO9000、ISO14000、OHSAS18000、 CCC、UL、CE、GS、TUV等各類認證。

公司產品在全國三十多個省區的歐尚、好又多、樂購、農工商等商場超市均有銷售,建立了四百餘個售後服務網點;並出口到法國、比利時、加拿大等國家和地區,同時為韓國現代、大宇、三星、日本AKAI 、SANKEY、以及美菱、康佳、長虹提供OEM服務。

發展歷程

激情創業

1983年

時勢造英雄,借著改革開放的東風,集團創始人沈東平先生創辦了“慈谿師橋凱峰五金工具廠 ”。憑其睿智的經營、誠信的風格,企業自此進入快速發展軌道,成為市場經濟的先行者。

開拓市場

1996年

第一個“KF”牌電源連線器誕生,並始終堅持“小產品、大市場、大作為”的發展願景。之後憑著豐富的品種和遠勝於同行的質量標準,迅速成為中國電源連線器行業的領跑者。產品暢銷歐洲,在歐美市場占有率達15%以上,“KF”亦在2002年被評為“中國馳名商標”。

多元發展

2005年

審時度勢,集團開始進行多元化發展並成功轉型。以電源連線器為發展母體,相繼進入金融投資、房產開發、網路線纜和冰櫃冷櫃及洗衣機的製造銷售等領域,形成家電、電源連線器、網路線纜、房產、金融五大主業版塊。

時代同行

2011年

單一的行業介入到今天的多元發展,企業誠信經營而厚積薄發,2011年一舉躋身中國家電製造300萬台家族,“KEG韓電”冰櫃穩居行業前十甲。相信,堅持品牌戰略,堅持努力與智慧,我們必將成功當下和未來;相信,我們將與時代同行!

企業榮譽

榮譽資質 榮譽資質

韓電集團集“高新技術企業”、“專利示範企業”、“中國家電服務業優秀企業”、“浙江出口名牌”和“浙江著名商標”等諸多榮譽於一身, 2017年獲得慈谿市十強企業 。

社會責任

寧波韓電電器有限公司是一家製造型企業,致力於為廣大農民客戶提供優質的電冰櫃和生活質量,幫助農民客戶改善生活環境,憑藉覆蓋全國的網路和優質的本地化服務,通過誠信經營和全面的服務,讓每一位客戶都能放心滿意,而客戶的回饋,又是公司著力加強社會道德責任的動力,在寧波韓電電器有限公司的改革、創新和發展歷程中,我們始終堅信,一個有發展前途的真正企業一定是一個能自覺履行經濟責任和社會責任,並更看重社會責任的企業。寧波韓電電器有限公司及其員工始終秉承以下信念:

以誠信與責任為價值觀;以正直、忠誠、相互尊重為行為準則;以感恩的心珍視社會、員工、客戶對企業發展所做出的貢獻。

公共責任

公司自創建以來,時刻牢記企業社會責任,支持老少邊窮地區,發起和創導中國光彩事業,在全國各地開展扶貧行動,支持社會主義新農村建設,並投身於各種社會公益活動中。

對股東:自公司創建以來,公司發展迅速,每年產值成倍的增長,2007年實現淨利潤3270萬元,較06年的2253萬元淨1486萬元,增幅為45.14%。

對客戶:為幫助合作夥伴發展,並為廣大農村消費者提供高品質的冰櫃產品,公司致力節能環保,2008年預計投入資金2300多萬元開發產品,以切實提高產品與服務質量。

對員工:公司堅持“以人為本”的人才理念,為2000人提供就業崗位,通過“提高勞動率,贏取未來競爭力”最佳化人力素質結構,提升集團人才競爭力。通過“管理培訓生計畫”、“專才計畫”、“多功能計畫”等選拔人才,培養、吸引、使用高層次優秀人才,促進公司發展,促進科技創新及社會發展。

對社會:近幾年來,寧波韓電電器有限公司一直迅速發展,盈利水平也不斷提高,利潤總額也持續快速增長。在企業發展的同時,寧波韓電電器有限公司秉承“陽光、正向、規範、創新”的價值理念,誠信經營,依法納稅,積極配合國稅、地稅工作,設定納稅申報工作專人崗位,及時按要求報送相關報表和繳納稅款。

環境責任

寧波韓電電器有限公司自成立以來,一直以“創造美好生活,服務和諧社會”的公司理念,致力於企業與自然的和諧。

節能降耗,重視環保,一直是寧波韓電電器有限公司發展勇於承擔的對社會環境的責任。作為一家製造型企業,公司嚴格自律,最大限度地減少對環境的直接影響。寧波韓電電器有限公司每年都進行了健康、安全和環境的審核和評估,由於公司嚴格按照相關標準實施,以最大限度地減少對環境的影響,所以在審核評估過程中從未出現較大不符合。

2007年,公司取得了ISO14001環境管理體系認證。

2008年2月,寧波韓電電器有限公司獲寧波市人民政府頒發“寧波市環保模範(綠色)工廠”稱號。

道德行為

寧波韓電電器有限公司在生產經營活動中自覺履行倫理準則和道德規範。倡導平等和非歧視的用工政策;承認和尊重員工的個人利益,珍視員工的生命、健康和安全;重視人才培養,努力搭建員工健康成長的職業平台;積極建設學習型團隊和學習型企業,讓員工在學習培訓中終身受益;不斷將企業發展的成果惠及全體員工,構建和諧的勞動關係。

員工的健康和安全是寧波韓電電器有限公司重點關注的問題,公司遵循“預防為主,防治結合”的方針,在生產過程中努力避免不必要或不應有的風險,符合勞動法、最佳操作規範和法規的要求,大力開展員工職業健康監護和作業場所職業病危害因素檢測工作,積極創造有利於員工健康的工作環境和勞動條件,2007年,公司為每位員工進行免費體檢,體檢率達99%。

寧波韓電電器有限公司嚴格履行監管程式和社會道德規範,以誠信和高道德標準實施公司經營。為推動市場良性運行,保證經銷商、供應商的正常權益,使其能夠在與公司的合作中獲得合理的利潤,與公司一道在激烈的商戰中共同發展,共同壯大。如2008年,四川經銷商因汶川地震而面臨經營風險,公司專門拿出相應的提成比例補貼給經銷商,助其順利渡過難關。

公益支持

寧波韓電電器有限公司的發展從未忘回報社會,公司以總裁為社會責任的具體執行人,積極開展各項公益活動和捐助,各地辦事處可根據情況具體實施社區活動和捐助活動。

我們致力於改善農村生活水平,關懷下一代的成長與發展,圍繞增加受教育機會和提升教育發展水平,不斷開展教育文化公益活動,發揮企業自身資源優勢和業務優勢,與相關方共同建立更加廣泛的公益援助平台,實現愛心傳遞,不斷提升社會福利水平,扶助弱勢群體共同創建社會和諧。

2003年4月,公司向慈谿消防大隊捐贈慰問款50000元;向慈谿人民武裝部捐贈慰問金50000元。

2003年5月,公司向慈谿市慈善總會捐款共30萬元。

2004年9月,公司向四川洪災捐款20000元。

2005年5月,公司向慈谿市慈善總會捐款10萬元。

2006年3月,公司向為擒凶壯烈殉職的保全沈磊捐款4000元。 公司組織員工幫助觀城當地村民植樹500多棵,有將500名員工及其家屬參與了植樹活動。

2006年5月,公司向慈谿市慈善總會捐款20萬元。 6月,公司向慈谿市慈善總會捐款50000元。 8月,公司向慈谿市十家外地民工子女小校捐贈圖書1000冊。 11月,公司向為本地東橋頭村和諧促進會捐款50000元。 12月,公司發動“送溫暖、獻愛心”活動,為四川貧困地區送去3200件過冬衣服。

2007年4月,公司組織員工為貴州貧困地區的孩子收集舊衣服,共收集衣物1100多件。

2007年5月,公司向為本地東橋頭村和諧促進會捐款10000元。 向慈谿市慈善總會捐款10萬元。

2007年6月,公司向慈谿市慈善總會捐款10萬元。

2007年9月,公司組織員工為湖南貧困地區孩子收集學習教材和學習用品,共收集45箱。

2008年4月,公司向慈谿市慈善總會捐款11萬元。

2008年5月,公司為汶川大地震,向慈谿市慈善總會捐款100萬元。為汶川大地震中受災的公司員工捐款30萬元,並組織其它地區的員工為災區捐款40000多元現金及若干物品。

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