集成績效評價理論與方法研究

內容介紹

《集成績效評價理論與方法研究》以系統科學理論（系統論、資訊理論、控制論）為指導，結合有關信息集成、組織集成、管理集成和績效評價指標制訂的理論與方法，對集成績效評價的理論、對象集成、方法集成、過程集成、指標體系、信息化技術與模組化技術進行了系統的研究。全書共十章，內容包括：緒論、傳統的績效評價理論、集成績效評價概述、集成績效評價對象構建、集成績效評價方法構建、集成績效評價過程構建、集成績效評價指標體系構建、集成績效評價的實施技術、集成績效評價體系的套用和結束語。
《集成績效評價理論與方法研究》可供企業的高層管理人員參考，也可以作為高等院校管理類相關專業師生的參考書。