介紹
鄭倉喜每一位從醫者都知道，醫生的特殊性在於不僅要求從業者要有高超的技術和工作責任感，更要有能吃苦耐勞的精神和一顆真誠的愛心。丹鳳縣武關中心衛生院院長鄭倉喜同志從醫15年以來，始終這樣要求自己，用一腔熱情和愛心譜寫著一位普通醫務工作者的愛心之路。
經歷
勤奮好學，不斷豐富醫學知識，以便更好為農村患者服務。
鄭倉喜同志在農村長大，農村缺醫少藥的狀況和患者受疾病折磨的痛苦在他心裡留下了深刻的印象。1996年，他從陝西中醫學院畢業後被分配到月日鄉衛生院，走上農村醫療衛生工作崗位，從此他就下決心將自己的根深深地扎在月日鄉這片熱土上，為廣大農民的健康奉獻自己的青春。由於他的勤奮好學，工作後不久便考取了助理醫師和執業醫師資格，並以熱情周到的服務，很快成為當地農民患者心中十分信賴的好大夫。為了提高自己的醫技水平，他爭取機會相繼到縣醫院和陝西中醫學院附屬醫院深造學習，不久便成為當地衛生院小有名氣的業務骨幹。
愛心回饋社會，衛生院的發展壯大是對患者和職工最大的愛。
鄭倉喜同志工作中的出色表現得到了上級領導的肯定，2006年他被任命為資峪鄉衛生院院長。當時，由於資峪鄉衛生院基礎設施和服務能力都很差，遠不能滿足農民的就醫需求。為儘快改變這一現狀，解決農民看病難、看病貴的問題，他千方百計，多方爭取資金，從改善基礎設施入手，修繕病房、手術室，購置心電圖機以及常規檢查等急需的醫療設備，初步拉升了衛生院的診療能力和服務水平。在醫院管理和醫技提高上，鄭倉喜同志多年來始終堅持實施科學化、規範化的目標管理，採取人性化服務，積極爭取“百名醫師對口支援鄉鎮衛生院”活動，遇到重大手術，邀請合作醫院的專家來主刀手術，通過技術合作，使衛生院社會效益和經濟效益實現了“雙贏”。
愛院如家，視患者、職工及職工家屬為自己的親人。
在深化醫藥衛生體制改革初期，鄭倉喜同志已調寺坪中心衛生院任院長。期間，他舍小家顧大家，吃住在衛生院。在他的時間表里，沒有節假日。做為院長，他始終嚴於律已，熱心為人，用一顆真誠的心去關愛他人。在工作中，他不搞特殊化、形式化，自己身先士卒，遇到難乾的工作，自己先嘗試著做，隨後再讓職工做；在利益分配上，堅持績效優先化，兼顧公平化；在管理上用制度管人，用行動感人，獎罰分明；對於困難職工，適當予以特殊化，得知職工家屬有病時，總是第一個去醫院探望。他還經常去敬老院給孤寡老人診治疾病，按政策儘量減免醫藥費，同時叮囑職工，這些老人大多有病，行動不便，要隨叫隨到，使老人們深受感動。
多年來，鄭倉喜同志在鄉鎮衛生院的管理中不斷借鑑經驗，積累經驗，現已形成一套較為科學的管理思路，他給所到的鄉鎮衛生院都帶來了較為豐厚的資金積累，同事也贏得了所到鄉鎮衛生院職工的愛戴和擁護。多年來，他的工作得到了各級領導的一致好評，多次受到當地政府的表彰，2009年被縣衛生局評為“優秀院長”。
