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《跨國公司如何選拔和培養職業經理人》
《跨國公司如何選拔和培養職業經理人》深入剖析了跨國企業在行銷、戰略制定及知識管理等方面的精要之處。
作者簡介 內容簡介 課程目標 學習對象 內容提要 -
《黨政領導幹部選拔任用工作條例》
《黨政領導幹部選拔任用工作條例》是為規範黨政領導幹部選拔任用制度而制定的一部法規，是重要的黨內法規，是幹部選拔任用工作的基本遵循。2014年修訂頒布的《...
總則 選拔任用條件 分析研判和動議 民主推薦 考察 -
四川省中國小省級骨幹教師選拔培養管理辦法
《四川省中國小省級骨幹教師選拔培養管理辦法》是四川省教育廳為了為了貫徹落實《四川省中長期教育改革和發展規劃綱要（2010—2020年》和《教育部關於大力...
四川省教育廳通知 省級骨幹教師的選拔 省級骨幹教師的培養培訓 省級骨幹教師的培養培訓管理 -
北京交通大學碩博連讀研究生推薦選拔培養辦法
◆“碩博連讀”研究生在博士生資格考試前應修滿45學分。 ◆“碩博連讀”研究生可以從第四學期開始申請博士生資格考試，最晚應在第五學期結束前完成。 ◆對“碩...
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女幹部的培養選拔與自我錘鍊
[出版日期] [出版社] [裝訂]
基本信息 內容簡介 -
外部選拔
外部選拔是指外部具有企業需要的勝任力的人招聘進來並安置在合適的位置上。外部選拔是人員選拔的方法之一，與之相對應的是內部選拔。
什麼是外部選拔 外部選拔的目的 外部選拔的主要途徑 外部選拔的優缺點 外部選拔的意義 -
上海市普教系統選拔培養優秀青年校長和教師工作的實施意見
3.優秀青年校長、教師後備人選培養期為兩年。 1.對選拔培養的優秀青年校長、教師後備人選實行嚴格的目標管理。 1.上海市普教系統優秀青年校長、教師後備人選推薦表
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關於上海市普教系統選拔培養優秀青年校長和教師工作的實施意見
上海市教育委員會關於上海市普教系統選拔培養優秀青年校長和教師工作的實施...系統名校長名師工作辦公室（以下簡稱“市培養工程辦公室”）全面負責選拔培養優秀青年校長和教師工作；設立“選拔培養優秀青年校長和教師項目組”，設在...
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西南財經大學碩博連讀研究生選拔與培養辦法(試行)
第一條 第二條 碩博連讀研究生第一學期末參加由學校統一組織的資格考試。
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卓越教師培養計畫
卓越教師培養計畫，貫徹落實習近平總書記教師節重要講話精神，推動教師教育綜合改革，培養讓黨和人民滿意的好教師。2014年12月5日，根據《教育部關於實施卓...
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