內容簡介
變通的人生智慧人生有很多時候無法改變身邊的人和事，更無力改變自己所處的環境，那么我們試著改變自己：學會變通，順應時代潮流。肖伯納說“明智的人使自己適應世界，而不明智的人只會堅持要世界適應自己”。轉換思維可以跨越生命中的很多障礙。 人生如水，我們既要盡力適應環境，也要努力改變環境，實現自我。我們應該多一點韌性，能夠在必要的時候彎一彎，轉一轉，因為太堅硬容易折斷。唯有那些不只堅硬，而且有更多一些柔韌、彈性的人，才能克服更多的困難，戰勝更多的挫折，擁有一個成功而有意義的人生。
作者簡介
中國作家協會遼寧省會員，主要著作有，詩集《讓我軟軟地束縛你》，文書寫作類有《公文寫作必備全書》、《領導講話稿寫作技巧與範例》、《新聞寫作必備全書》等20多部。
作品評價
聰明的人總是讓自己從成舊的觀念中走出來，他們深知變通的能量，懂得改變一以貫之的規則去自我突破，創造自己的輝煌！
前言
逆勢而為，曲徑通幽一般人做事多會順勢而為，把握住時代的潮流脈搏，審時度勢，做個識時務的俊傑，順應時勢而成為英雄。但也有一種人，他們做事、做人，成就事業是逆勢而為，並且成為聖人，英雄。這些英雄，造出一種時勢，讓時勢因他們而改變。寧戚是春秋齊國齊桓公年代的人，他博覽群書，像姜太公一樣，胸懷治國韜略，大隱隱於野。為了報效國家，用姜太公的方法，在馬路邊用言語詩詞結識齊桓公的宰相管仲，管仲跟他交談發現他很有才幹，是一個難得的人才，於是幫他寫了一封推薦信，推薦給齊王。但寧戚見到齊桓公時並沒有把信拿出來，而是希望用自己的真才實學得到任用，所以他並不怕得罪齊桓公，而是對齊桓公直話直說，結果言語得罪了齊桓公，要被殺頭。當行刑時，他臉不改色氣不變，正氣凜然，被旁邊一個大臣觀察到，轉身去對齊王說：“這個人見大勢不去奉迎，逆勢而為，不是一般的人。”齊王聽後就放了他，並說：“我殺你只不過是試探一下你，並不是真殺。”發現他有管仲的推薦信，驚訝地問他為什麼不拿出來。寧戚說：“我自認是賢臣，如果被賢君殺了不感到可惜，如果大王不聽諫言，就不是賢君，那么我拿出相國的推薦信也沒用。”齊桓公很感動，於是當夜舉著火把封寧戚的爵位。後來寧戚為國家的農業發展做出很大貢獻。寧戚不畏強權，不畏大勢，堅持真理。把世俗中一些攀關係、搞裙帶、認名人、靠領導推薦等等推了個一
作品目錄
第一章能否變通決定人生的成敗
要生存，就要改變。如果吝惜於改變造成一時的損失或者傷痛，從而得過且過，那么，總會有實在過不下去的一天。人生的旅程，有我們想像不到的複雜和困難。當這條路越來越窄，甚至到了窮途末路之時，我們要嘗試著去變通，我們可以改變一下自己的方向，走向旁邊的路，通過迂迴前進的方式，同樣能到達自己的目的地。要知道，路的旁邊還有其他的路。須知，變通才是永恆的生存法則。
變通是永恆的生存法則
沒有辦不到的事，只有不會變通的人
擺脫僵化思維的約束才能看得更遠
人生最怕為自己設限
一意孤行終將釀成禍端
變通需要突破思維定式
遇事多轉幾個彎
第二章逆向思維，使人更具活力
這個世界有著無窮的變數，不同的規則也有不同的適用範圍，因此不同的事情不可機械地用同等的眼光來看待。惟其如此，才能活用規則，讓規則充分發揮良好的作用，否則，與其愚忠地死守，不如大膽地改變。沒有人能阻攔你改變自己的生活，更沒有人限制你的生活自由，一旦你跳出了墨守的成規，來到外面的世界，你會發現原來世界可以更寬更廣，更加多姿多彩。
墨守成規，離成功越來越遠
轉變思維，尋求出其不意的制勝方法
規則也需要創新
反其道而行之
不要一條道走到黑
變通的人生智慧 目錄逆勢而為，曲徑通幽
成功的經驗並不能“包治百病”
最後的智者也許就是“最傻的人”
做人一定要敢於吃虧
第三章圓融處世，做一個精明的人
現實世界是一個變化莫測的社會，如果一個人不能隨著形勢的變化而變化，勢必會落伍，甚至處處碰壁。反之，一個人能夠識時務，當隨就隨，遇事善於靈活變通，擇勢而為，那么他必能在社會中遊刃有餘。作為一個精明的人，更要善於變通，勇於擇勢而為。對人留一手，圓；自己有一手，方。待人處世，有方有圓，有軟有硬，方圓並濟，軟硬兼施，缺一不可，有備無患。
方圓做人，凡事留後手
善於變通，做擇勢而為的識時務者
藏巧於拙才能明哲保身
遇事婉言表達，給人留面子
難得糊塗是一種大智慧
人至察則無徒
第四章改變思路，思路決定出路
在現實生活中，一個人的思路往往決定了他會向哪個方向走，而他又會向前走多遠。如果缺乏好的思路，即使他再聰明、再有抱負，也容易和成功失之交臂。擁有了好的思路，就能夠在迷霧中看清目標，在眾多資源中發現自己的獨特優勢。只要思路是活的，就一定能找到出路。
思考是取得突破的根本途徑
人生的成敗就在於觀念的轉變
步人後塵是成不了大事的
在創新中尋找出路
換角度思考，突破思維的柵欄
轉換思維有出路
循規蹈矩只能流於平庸
換個思路換來一片新天地
第五章學會選擇，懂得放棄
該執著時執著，該放棄時放棄，衡量清楚，才不會太過於委屈自己。苦苦追求不屬於自己的東西，不但迷失了自己，也徒然地耗費了青春和精力，與其如此，不如輕輕放下，反而會愜意無比。人生需要放棄，放棄了無路可走的死胡同，你就會有新的契機。學會選擇，實為可貴；懂得放棄，才是做人的真諦。
人生既要做加法又要做減法
把自己放在合適的位置上
最好的不一定是最適合的
總有一條路是適合自己的
用變通的眼光辨明前進的道路
放棄可能會贏得更多
放棄眼前最好的是為了得到將來更好的
第六章合理變通，理性看待人生中的得與失
坦然面對得失，得之，不要大喜，不可貪得無厭；失之，切勿大悲，不可失去精神。得與失，不要看得太重，一切付之於笑談中。正確看待得失，要時常提醒自己，無論得到了什麼，得到之後都有可能會失去，讓自己在得到時懂得加倍珍惜，失去的時候也不至於無所適從。不必為“失去”而難過，因為世間萬物本來就是來去無常。我們所能做、所應做的只是在“得到”時珍惜它。
理性看待人生的得失
把手鬆開，擁有的會更多
躊躇在得與失之間會失去所有
理性地抵禦眼前的誘惑
患得患失容易迷失自我
享不了洪福就享清福
懂捨得，給自己一個轉機
第七章進退自如，變通讓人生之路更順暢
進與退緊密聯繫、互相轉化。退中有進，進中有退；進時當思退，退時當思進。該進時則進，否則會錯失良機；該退時一定要退，否則就可能前功盡棄。進有高度，退有分寸。科學地進，是腳踏實地、符合事物發展規律的循序漸進。如果失去理智，偏離科學方向，進就會變成冒進。退，往往是為了更好地前進。只有處理好進與退的關係，才能在人生的路上遊刃有餘，進亦不喜，退亦不憂。張弛有度，能屈能伸方能遊刃有餘。
吃虧是福
忍是為人處世的上上之策
進退而折中
適時地減速和停歇
打得贏就打，打不贏就走
能屈能伸才能遊刃有餘
為人謙虛百益而無一害
既要有原則性，又要有靈活性
第八章靈活交際，變通助你建立良好的人脈資源
人脈就像空氣那樣重要。經營人脈是我們每個人的必修課。古今中外無數成功人士的經歷告訴我們：每一個成功者，無論其成就大小，無論其歷史地位高低，總能把人、把事做得漂亮，都是人際交往中的高手，也都特別善於處理各種難題或矛盾。和諧的人際關係是每個人所嚮往的，但是，並非人人都會在人際交往中如魚得水，遊刃有餘。
尊重他人是做人的“心機”和策略
晴天留人情，雨天好借傘
多為他人著想沒有錯
幫助他人成功，就是讓自己更成功
成功路上需要“貴人”相助
第九章變個說法，掌握說話的分寸和技巧
我們都喜歡受到體貼入微、溫柔地對待，都希望和聰穎機智的人打交道，魯莽的個性是不受人們喜愛和欣賞的。那些以毫無顧忌、直來直往的說話方式為榮的人，通常既不會有太多的朋友，也不會在事業上到達較高的地位，而且很多時候，會不自覺地對他人造成傷害。因此，即使是真話還是得變個說法。只要掌握了靈活變通說話的原則，就會無往而不勝。
直話不妨轉個彎說
適當地誇獎誰都忍不住陶醉
不同場合要懂得不同用語
講話要選擇適宜的時機和對象
言之有度，把握好說話的分寸
點破而不說破
把話說到別人的心坎上
言在此而意在彼
第十章懂得變通，辦事才會得心應手
古往今來，會辦事的人總是寥若晨星、鳳毛麟角，辦事借勢而起，借力而發，對成功人士來說輕車熟路。不少人希望以一己之力搖旗吶喊，造成對自己有利的態勢，殊不知這樣做容易得不償失，真正高明的人必然是順風而行，乘勢而行。許多看起來難辦的大事，居然順順利利地辦成了，就因為懂得乘勢的緣故。
靈活變通好辦事
因勢利導，洞察秋毫
見機行事，靈活誘導
投其所好，提高成功機率
巧用激將法，激發他人的動機
另闢蹊徑，迂迴達到目的
以不變應萬變也是一種變通策略
第十一章知人善任，用好一切可用之人
用人是一門微妙的藝術，其關鍵在於抓住人性的優點，摸透人性的弱點，長短並用，方圓互補，從而發揮人才的最大效能。君子用人如器，各取所長。領導者和管理者在用人時套用全面的、歷史的和發展的眼光看待人才，根據其各自的性情特質、潛在能力，讓人才各就其位、各得其所。不要“大材小用”，也不要“小材大用”，要量才而用。用好人才，是領導者和管理者必須具備的基本素質。
唯才是舉、任人唯賢是王者風範
不以個人好惡論英雄
留住人才靠無形的情感
學會紅臉白臉集一臉
寬恕永遠比批評更有效
用人不疑是用人的最高境界
第十二章學會應變，危急關頭快速變通
人的一生中，不管是在生活上還是事業上，經常會遇到各種危機事件。此時，如果不能靈活變通，就有可能使自己陷入泥淖、無力自拔。反之，如果能及時調整思維方向，變通有“速”，就會使危機轉化為契機。人生大多時候是平淡的，而危機事件往往卻有著舉足輕重的影響力，它甚至在某種程度上關係到自己的生存與發展。
突發危機面前應從容機智
不能改變環境就改變自己
以靜制動才能處變不驚
絕處逢生，轉危機為契機
輸得起才能贏得起
命運由我們自己創造
第十三章靈活變通，學會和領導相處
工作生活中，每個人都要同領導打交道。每個人都有直接影響自己前程的領導。能否與領導和睦相處，對一個人的身心、前途都有著極大的影響。善於向領導學習，身處這樣一個激烈競爭的時代中，“比他人學得快的能力”是唯一能保持的競爭優勢。向領導學習，就可以變得更優秀，獲得更多成功的機會。和領導相處是每個人都應精通的一門高深的學問。
把握好與領導相處的分寸
始終把領導的要求放在第一位
忠誠於領導，但不要盲從於領導
在領導面前說話要懂得變通
理解領導從換位思考開始
委婉地對領導說“不”
在領導面前適時示弱
第十四章適時變通，和同事建立良好的人際關係
搞好同事間的關係是非常重要的。如何與同事相處是一門技巧，關係融洽，心情就舒暢，這不但有利於做好工作，也有利於自己的身心健康。倘若關係不和，甚至有點緊張，那就沒滋沒味了。在我們的工作和生活環境裡，建立良好的人際關係，得到大家的認可與尊重，無疑對自己的生存和發展有著極大的幫助，而且有一個愉快的工作氛圍，可以使我們忘記工作的單調和疲倦，也使我們對生活能有一個美好的心態。
多琢磨事，少琢磨人
幫助同事也要把握分寸
與人為善能夠化敵為友
幫助別人也是幫助自己
欣賞同事贏得尊重
和同事同舟共濟
與同事相處要保持低調
與不同性格的同事和諧相處
第十五章懂得變通，勝對手於無形
“以銅為鑑，可以正衣冠；以史為鑑，可以知興替；以人為鑑，可以明得失”，沒有對手，我們就像失去了一面鏡子，無法正確地了解自己；我們跟對手既是競爭關係，又是相互依存的關係。好比在森林中，樹木相互爭奪陽光、養料和水分，是競爭關係，但它們也互相提供協助。假如某棵樹打敗所有對手成為孤零零的一棵參天大樹，它要么會被大風吹折，要么會被雷電擊毀，總之無法獨自生存。
不要與對手進行無謂的較量
對手也有可能會成為最好的合作夥伴
超越別人先超越自己
換種觀念看待對手
深藏不露，迷惑對手
對手是強者的試金石
第十六章成功不走尋常路，變通才會贏
人往往會被固有的常識所困住，思維一直在一個圍困里打轉，誰能突破這個桎梏，誰就是贏家。善於思考的人，往往能從多個角度去分析和思考問題，畢竟事物的發展都不是孤立、片面的，而且多角度地研究問題，也更容易找到問題的根本所在。許多的成功人士之所以能夠成功，能夠一生不敗，關鍵就在於他們善於打破常規，另闢蹊徑，走出一條不尋常的路。只有這樣，才可能化缺點為優點，化弊端為有利，化腐朽為神奇。在似乎絕望的困境中尋找到希望。
打破常規，走出一條屬於自己的路
人無我有，人有我新
敢於冒險，不斷嘗試
需要有 “吃螃蟹”的精神
要成功，就不能隨波逐流
不變不通，變通才會贏
