個人簡介
1985年因工作需要，被調到南方模具廠從事銷售工作，2004年下崗。2006年，他和兩名下崗同事一起創立華勝模具廠。三年來，在譚德華的帶領下，全廠員工兢兢業業，公司從原來的五個員工，發展壯大成一個既有工廠又有店面的成功企業，並為公司買了兩台貨車和兩輛轎車。現在龍華的模具生產加工廠占地一千多平米，員工近五十人，配備宿舍、食堂，總計投入三四百萬，產品銷到國內重慶、昆明、武漢等地，國外則遠達泰國、日本，並在2007年起建立了長期合作關係。編輯本段
人物特寫
譚德華1985年調到南方模具廠仍處在生活磨難的漩渦之中。每月工資只有五十多元，後來漲到一百一十七元，卻常常不能按時領到工資，生計沒有保障。到飯堂打飯得排一個多小時的隊，然而等待時間再長，也得天天排下去，因為食堂飯菜便宜，可以節省點錢。幸運的是，在這困難的日子裡，譚德華尋得了他的幸福——1988年他結婚了，夫妻二人同甘共苦，相伴至今。第二年，女兒誕生，這位轉業工程兵在深圳擁有了完整的家。譚德華繼續在南模從事市場銷售工作，妻子先後從一家製衣廠轉業到醫藥公司，後來調到一致藥房，工作至今。2004年南方模具廠改制，相當一部分工人下崗，其中就有譚德華。這位下崗工人回憶當年情形時，再次展現了軍人從容的氣魄。成為一名下崗職工，譚德華並未像大多數人想像的那樣，心情沮喪，覺得不堪重負。相反，他迅速調整心態，覺得既然自己早有創業的想法，下崗不過是自己施展拳腳的時機到了。譚德華與眾多下崗職工一起，接受了系統培訓。譚德華一面接受培訓，一面積極尋求創業信息。一日培訓結束後，他想看看創業辦有沒有什麼特別資訊對其創業有幫助，便踱進了創業辦辦公室。創業辦工作人員十分認同譚德華開模具廠的想法，因為南模的工作賦予了譚德華豐富的工作經驗和客戶資源。隔行如隔山，不如就乾老本行。同時，創業辦工作人員告知譚德華政府對下崗職工創業有優惠政策，可以免地方稅務三年，這更堅定了創業者的信心。公司建立前夕，創業辦甚至幫忙選擇店址、裝修建議、提供辦證信息等事宜。
譚德華一方面用真情關懷員工，一方面注重管理。他常常組織廠里管理層學習，並通過舉辦一些活動，比如籃球、桌球、羽毛球比賽，以增強員工之間的凝聚力。員工有什麼問題，主動關心交流，因此廠里人員穩定，很少辭工。
