人物經歷
袁征,2006年獲得史丹福大學MBA,並於2011年從思科跳槽,創立Zoom公司,任CEO。
1997年~2011年,曾在思科系統(Cisco System)擔任WebEx部門的工程副總裁。在WebEx工作期間,袁征將該部門的工程師從區區10名發展到了超過800名,並將收入增長從0發展到超過8億美元。
人物榮譽
2018年6月,獲GlassDoor發布的2018年全美大公司(員工人數1000人以上)100強CEO榜單第一名。他以99%的員工支持率奪魁。
人物故事
在20世紀90年代,因為不會說英語,申請美國簽證時,袁征在兩年內曾連續被拒九次 。初到美國時,同樣因為不說英語,袁征找工作還處處碰壁。
Zoom創辦靈感來自大一女友。當時,剛邁入大學校門的袁征與他的女友之間進行著痛苦的異地戀,這種想見卻不能見的傷痛促使他有了一個開發可以視頻通話設備的想法。他們一年只能見兩次面。他想,‘如果有一個設備,讓他一打開就能看到她,就能和她通話,就像我們在同一個房間裡一樣。雖然這個想法有點像白日做夢。但後來,當他構建這個解決方案時,卻能夠把這些點子結合到一塊兒。如今,當時的女友成了他現在的老婆。
人物評價
GlassDoor發言人莎拉·斯托達德表示:“特別是對於袁征來說,人們在他的領導下感受到了一種強大的,以任務為中心的文化,這種文化受到了袁征本人和公司管理團隊的鼓勵。袁征與公司員工之間的溝通非常清晰透明。”