胡振奎老師
職位
企業培訓師，管理諮詢師，人才測評師，高級人力資源管理師
背景簡介
管理學碩士，歷任企業部門經理、總經理助理、培訓總監等職務。現任某人力資源服務機構高級培訓師、人才測評師、管理諮詢顧問。
胡老師長期致力於人力資源管理各模組的研究和培訓，企業規範化管理諮詢，薪酬、績效管理體系建設，以及人才測評技術在人力資源管理選、用、育、留各環節的具體套用。在職位勝任素質模型構建、人才測評技術的開發與套用、領導力評估與發展、任職資格體系構建、評價中心技術轉移方面具有較深的理論基礎與豐富的實際操作經驗。胡老師曾參與多個企業規範化管理諮詢項目，任項目組核心成員；曾參與編寫大學市場行銷專業教材《服務行銷策劃與推廣》，並擔任某貿易型企業常年顧問。
主講課程
《員工職業化塑造》《中基層管理者角色認知》《管理者管理技能提升》《員工情緒壓力管理》
學術作品
胡振奎老師曾在專業的學術期刊上發表學術論文十餘篇，參與編寫高校市場行銷教材《服務行銷策劃與推廣》； 人力資源管理系列教材《績效管理》。
服務的客戶
胡振奎老師目前服務過的客戶包括：河北長安汽車、愛榮貿易、瑞星調壓器、中國移動、石家莊高新區招商局、邢台電信、滄州電信、申通快遞等。
