內容簡介
《職業倫理新論》講述了面對我國社會經濟成分、組織形式、就業方式、利益關係和分配方式多樣化的趨勢，面對全面建設小康社會，人民民眾的精神文化需求不斷增長，面對世界範圍各種思想文化、道德觀念的相互激盪，道德建設有許多新情況、新問題和新矛盾需要正確對待和研究解決。因此，加強社會主義道德建設，提高全體公民的思想道德素質，是我國社會主義建設事業持續、健康發展的重要保證。這其中，職業道德是社會主義道德建設的切入點和關鍵環節。
目錄
導論 時代對職業道德的祈求
一、轉型期的社會道德狀況
二、職業道德是道德建設的切入點
三、加強社會主義職業道德建設的意義
第一章 義利論：職業活動的倫理意蘊
一、職業演化與人類文明
二、職業勞動的道德關係分析
三、職業勞動的倫理價值目標
第二章 本質論：職業道德的含義、基礎、特徵與功能
一、職業道德的含義與基礎
二、職業道德的特徵與功能
三、職業道德與社會精神文化因素
第三章 變遷論：職業道德的歷史發展
一、原始社會後期職業道德的萌芽
二、奴隸社會職業道德的形成
三、封建社會職業道德的初步發展
四、資本主義社會職業道德的充分發展
五、社會主義社會職業道德發展的新階段
第四章 原則論：職業道德的主體框架和三大關係準則
一、職業道德規範體系
二、協調人與人關係的職業道德原則——人道主義
三、協調個人與集體關係的職業道德原則——團隊精神
四、協調人與自然關係的職業道德原則——和諧共處與協調發展
第五章 規範論：職業行為主體的外在規約
一、愛崗敬業
二、誠實守信
三、辦事公道
四、服務民眾
五、奉獻社會
第六章 範疇論：職業行為主體的內在自覺
一、職業道德範疇的地位和作用
二、職業道德義務
三、職業道德良心
四、職業道德榮譽
第七章 選擇論：職業道德的外在呈現
一、職業道德行為及其選擇
二、職業道德行為選擇中的自由與責任
三、職業道德行為選擇中的目的與手段
四、職業道德行為選擇中的衝突及其解決
第八章 生成論：職業道德品質培養與職業道德建設機制
一、道德成長的一般規律與職業道德品質生成的特殊性
二、職業道德品質培養的途徑和方法
三、職業道德建設機制
參考文獻
後記
再版後記
