發展情況
近年以來，社區黨委按照區委基層黨建工作要求，真抓實管、強化措施，切實把基層組織建設工作作為一項中心工作抓到細處、落到實處。社區圍繞發揮黨組織核心作用，提高工作效率，全力推進和諧社區建設的方針和目標，從創新社區黨建管理服務規範入手，引入ISO9001質量管理體系，規範社區黨建管理服務，形成社區黨建工作的長效機制。參照ISO9001質量管理體系先進經驗，建立科學的社區黨建運行規範和工作標準，引導社區內各類黨組織規範程式、嚴格標準、明確目標、追求質量、改進工作，走質量效益型發展之路，自覺向國際慣例看齊，實現各項事業的又好又快發展。
工作管理
粥店社區社區根據黨建工作需要，制定各部門的管理制度、管理方法等各種規範性檔案、記錄，設定了6個黨建工作崗位和12個民眾自治工作崗位，逐崗位制定了詳細的工作職責、工作內容和質量標準，形成了條理明晰、內容具體的質量目標體系。按照質量管理體系要求，制定15個程式檔案，逐一細化為若干子項，具體規定了每項工作的流程。定位競崗嚴考核。組織社區全體工作人員進行貫標培訓，結合社區幹部工作經歷和個人特長，推行定位競崗，進行合理調配，並成立了一支由1名管理者代表、3名經過培訓取得合格證書的人員組成的內部審核員隊伍。實行嚴格的質量監督考核，及時組織內審員和管理者代表對社區黨建工作進行符合性審核，組織開展滿意度測評，對不符合檔案規定和滿意度較低的，開具建議報告，落實糾正措施。
社區服務
社區的工作規範化程度明顯提高，社區各部門職責、職權分明，工作程式明確，工作質量要求具體，使社區黨建工作步入了科學、系統、規範的軌道；服務質量明顯提高，社區黨建質量管理體系把社區黨員民眾、企業法人作為“顧客”，以“顧客”滿意為根本目標，樹立和實踐了以“顧客”為中心的服務觀念，形成了分內事情立即辦、份外事情協調辦、重大事情上門辦的工作氛圍；社區氛圍日趨和諧，社區黨員幹部自覺按體系要求做事，謀發展、促和諧的意識統一，形成了推進科學發展、共建和諧社區的濃厚氛圍。同時，社區學校、企業自覺按體系要求開展工作，推動了社區經濟和社會事業的又好又快發展。近年來，粥店社區先後被評為區級先進村（社區）黨組織、市級黨員幹部現代遠程教育明星社區等榮譽稱號。
