秦剛[垂直網際網路實戰教練]

秦剛，垂直網際網路實戰教練，自明星概念創始人，垂直網際網路精英俱樂部創辦者。1975年5月生，廣西桂林人。1998年7月畢業於南京航空航天大學，民航運輸管理專業。歷任太平洋電腦網總編，太平洋汽車網市場總監，IT世界網站CEO，39健康網聯席總裁。1999年從事垂直網站工作以來，全程參與和主導了多家網站從創立到鼎盛的整個過程，同時成功指導國內多家垂直網站由弱變強，由二三線小網站翻盤成一線垂直網站。被認為是中國成功操盤行業垂直門戶最多的人之一。

簡介

秦剛 ，垂直網際網路實戰教練，自明星概念創始人，垂直網際網路精英俱樂部創辦者。1975年5月生，廣西桂林人。1998年7月畢業於南京航空航天大學，民航運輸管理專業。歷任太平洋電腦網總編，太平洋汽車網市場總監，IT世界網站CEO，39健康網聯席總裁。

人物經歷

學歷

1998年7月畢業於南京航空航天大學，民航運輸管理專業。

職業

秦剛[垂直網際網路實戰教練]

1998年7月就職光點科技有限公司，創意策划過多起網路活動：“中國Flash大賽”，“春節買電腦，幫你付一半”，“中國網路IT廣告評選”等有影響力的活動，僅用1年時間從編輯做到總編。創下多個第一：建立了中國第一個即時電腦報價系統；中

國第一次年度IT產品評測；將建設成為當時國內最好的硬體網站。
1999年從事垂直網站工作，6月進入太平洋電腦網，是太平洋電腦網(PConline)第一代老員工，先後擔任編輯、硬體欄目主編、網站總編、太平洋電腦集團市場總監等職。3年時間把太平洋電腦網從零做到國內訪問量第一。
2004年4月在頤高集團旗下的IT世界網任職CEO，短短一個月，成功組建團隊，兩個月之後新版IT世界網正式上線，短短3個月後，據權威機構ALEXA數據顯示，其網站排名從剛上線時的6萬多名一躍達到275名，國內IT網站排名前5名。他帶領IT世界網殺入全球500強網站,成為專業IT資訊網站發展的新坐標。
2007年3月1日正式加盟39健康網，出任聯席總裁職位。
2012年移民加拿大。
2013年底開始研究國內網際網路。創立“自明星”概念。

2014年3月29--30日，秦剛與王通（通王科技總裁，國內“SEO”第一人，SEO培訓網首席培訓師）在北京聯手舉辦了為垂直行業網站量身打造的《打造垂直行業網站領袖》首期課程，只幫助網站解決3個問題：
1、流量暴漲：超過10個流量迅速增長到百萬IP的案例給你啟發。
2、影響放大：最直接的網際網路品牌策略讓你的網站迅速鶴立雞群。
3、業績提升：顛覆思維的思路和豐富的行業資源來提升網站收入。
2014年5月，秦剛與王通攜手創立垂直網際網路精英俱樂部。

人物觀點

秦剛，擁有豐富的垂直網際網路實戰經驗，他創立“自明星”概念，即個人可以通過自媒體成為讓大眾熟知的某個領域的名人。自明星有用投入產出比高、可持續性久、變現能力強等特點，只要專注、勤奮、善於接受新事物，擁有學習力和強大的心理承受能力，以及商業化能力，在某個領域有專長的人或者團隊、垂直電商、垂直網站、以及傳統企業網際網路化甚至VC都應該做自明星。專注一個垂直領域，精耕細作，慢就是快，工作就是興趣，興趣就是工作，其實是最痛快的人生 。

網際網路的未來

秦剛認為網際網路和移動網際網路只是一個生意的工具，面向B端（企業）的垂直入口網站需要用傳統手段且結合線下才有可能爆發。未來屬於傳統產業里懂網際網路的人，傳統生意手段+網際網路思維，是垂直門戶生存和發展的兩翼，缺一不可。未來能夠在網際網路掘金的大多數團隊，會是滑鼠加水泥的團隊，就是說會是網際網路加傳統行業的組合團隊。現在純粹的網際網路項目越來越難成功，因為門坎不夠高，很容易被顛覆。網際網路領軍人搭配傳統行業好手比傳統行業領軍人搭配網際網路好手更容易成功，因為網際網路領軍人比傳統行業領軍人更開放和願意分享利益 。

精闢語錄

移動網際網路和PC網際網路最大的不同就是：PC網際網路只是人和網上信息，人和網上服務的連線。而移動網際網路是人和人的連線。未來就是人和人連線，人和物連線，物和物連線的時代
自媒體，自明星絕對是現在和未來的網際網路金礦。
傳統行業到處都是黃金，就看你怎么撿。
網際網路奇蹟=利他的意願x工具x熱情x能力x資本。
移動網際網路時代能力固然重要，但是最重要的是心態。
與其浪費時間抱怨，不如好好地花時間去思考自己可以控制的部分。
承擔風險是成功必要的過程
不敢改變，你不改變只有最後等死。
敢顛覆自己的過去才能夠把握現在和未來。
如果害怕孤獨，不懂得如何獨處，善用獨處時間，進行深度的思考，你很難成功。
玩網際網路要學會跨圈跨界。
不管你是哪個圈子的，想做大做強，想辦法走出去自己的圈子，多和其他圈子的人交流。
不管如何，網際網路就那幾招，關鍵還是執行力，狠狠執行。
編輯部是垂直入口網站的核心部門，但是大部分ceo都不重視這個部門。很多入口網站的編輯是公司中收入最低的員工，在pc網際網路時代也許不會發生大問題，但是在移動網際網路時代不重視編輯的培養，會發生很大問題。
做垂直入口網站千萬別碰紅線黃線，你就專注做你的專業內容，給用戶提供價值就很好。