業務
睿信致成的諮詢業務涵蓋各種重大的管理問題,包括戰略發展、組織變革、品牌提升、運營改善、人力資源體系建設、併購及整合等各種問題。憑藉對中國本土環境的透徹理解,睿信為客戶提供具有前瞻性、創造性、針對性和易實施的解決方案,這些使睿信致成在市場上贏得了較高的美譽度。
團隊
睿信致成的核心團隊均具有10年以上豐富的管理諮詢經驗和多年的企業管理經驗,是管理諮詢這一精英行業中的精英群體。公司擁有近200名諮詢人員,分別來自國內、國際知名諮詢公司和知名企業,均具有國內外知名學府的高等學位。據2013初統計,企業管理碩 士(MBA)占62%,具有博士以上學位的占18%,其他專業類碩士占20%,睿信的專業顧問背景優秀、視野開闊、能力突出,銳意創新,他們的成長更著眼於傑出的品格和解決問題的能力,卓越的智慧和有效地同各層次人士交往的能力。
睿信致成倡導與客戶形成密切和持久的合作,睿信幫助客戶辨別最具價值的發展機會,應對至關重要的挑戰,協助他們進行業務和管理轉型。在為客戶度身訂製的解決方案中,睿信融入對客戶公司和市場變化的深刻洞察,與客戶各層面緊密協作,始終保持對結果的高度關注,確保客戶能夠獲得可持續的競爭優勢,逐步成具有卓越能力的組織,並保證成果持續有效。
優勢
在選擇諮詢公司時,客戶總要考慮一家可以長期信任和依賴,願意伴隨一起成長共創未來的夥伴。睿信致成是眾多優秀企業首選的合作夥伴,並伴隨他們走過了數個春秋,是什麼促使客戶做出選擇呢?
十年經驗積累
睿信的核心團隊來自國際和國內知名管理諮詢公司,他們不但具有多年的企業管理實踐,而且都具有10年以上的管理諮詢經驗,是管理諮詢這一精英行業中的精英群體,他們的專業能力獲得業內同行的廣泛認可。
千個項目儲備
睿信的客戶包括國際500強企業、中國500強企業、中央和地方國資委企業、民營企業、上市公司、政府及非盈利組織(NGO),國內幾乎每個行業的領先企業都是睿信的客戶,其中有許多經典案例在行業內引起廣泛影響。
系統整合能力
睿信的諮詢範圍包括企業的戰略發展、組織變革、品牌提升、運營改善、人力資源體系建設、併購及整合、財務管理等各方面,睿信堅持全面地診斷企業的管理問題,系統地提出解決方案,並指導和幫助企業進行實施。
高效專業團隊
在每個行業領域、在每個管理領域,睿信都有最優秀的“專家組”為您服務,他們或是來自睿信的合伙人,或是來自行業內的專業人士,或是來自研究機構的專家學者,睿信一起和您以最有效的方式,達成睿信項目的既定目標。
完善研發平台
睿信有系統的研發戰略,從後台的基礎研發,到項目級的定製開發,直至IT系統級的套用開發,這些都將在為您的服務中得到體現,得到套用。
敬業服務體驗
睿信始終認為滿足您的需求是睿信服務的最終目標。在這一過程中,睿信有完善的項目推進計畫,有標準的里程碑事項,有完備的會議交流材料,在與您每一次交流研討中,您都會得到滿意的收穫,在面對共同的困難中,睿信與您攜手並肩。
使命
睿信與客戶一起實現卓越。
目標
為客戶:用心做專業,真正幫助客戶提升管理水平,獲得競爭優勢;
為員工:提供滿意的職業發展機會,創造歡快的工作氛圍,讓員工在不斷進步中感受愉悅;
為公司:成為國際管理服務領域領先品牌。
價值觀
成就客戶:為客戶服務是睿信存在的唯一理由,客戶需求是睿信發展的原動力,這意味著睿信的服務將給客戶帶來更大價值。
誠實守信:誠信是睿信無條件遵守的第一原則,是贏得客戶的基礎,也是贏得員工尊重的基石。
專業為本:專業的深度決定了睿信發展的高度,決定了客戶的選擇,決定了睿信在行業中的地位。
創新進取:睿信前進的動力來自於創新,睿信贏得未來的機會來自於創新。
團隊合作:戰友的歷程鑄造兄弟般的情懷,睿信鄙視一切自私自利的行徑,進則舉杯同慶,退則捨身相助。