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企業的文化管理
企業文化是企業的靈魂企業文化的共性與個性企業文化--企業永續發展的動力企業文化與企業管理企業文化--企業的靈魂第二章 生產管理的兩大任務:生產產品和生產...
圖書信息 目錄 -
文化管理
從管理髮展的總體趨勢看,文化管理是對科學管理的新發展,是管理適應現代社會經濟發展大趨勢的必然選擇,管理實踐應當充分體現文化管理的基本精神。文化管理就是從...
學科專業 對象內涵 作用 文化之用 管理建設 -
企業組織文化
企業文化,或稱企業文化(Corporate Culture或Organizational Culture),是一個組織由其價值觀、信念、儀式、符號、處事...
定義 文化分類 不同表述 產生 要素 -
企業安全文化
安全文化的首創者國際核安全諮詢組(INSAG)則對安全文化給出了相對狹義的定義:“安全文化是存在於單位和個人中的種種素質和態度的總和,……”英國健康安全...
概述 基本要素 評價 途徑介紹 注意問題 -
企業量化管理
所謂的企業量化管理(quantitative management),又稱管理的數量統計法是指以數字為基礎,用數學的方法來考察和研究事物的運動狀態和性能...
產生髮展 理論基礎 具體實施 前提假設 基礎思想 -
最好的企業最能經營文化
文化是企業的靈魂和精髓,是企業內在的生產力。 本書認為,企業的發展依賴的是企業的資源整合能力,而資源整合的實質是整合人,整合人就是整合價值觀。 本書認為...
圖書信息 作者簡介 內容簡介 目錄 推薦序 -
企業現代管理
企業管理現代化是指在企業管理中廣泛運用系統論、控制論和資訊理論等邊緣科學,採用以電子計算機為核心的管理手段,建立符合社會化大生產要求的管理組織,從而使企業...
基本內容 實現途徑 相關內容 -
企業風險管理辦公室
企業風險管理辦公室是為企業培養專門的風險管控人才,為企業建立和完善預警系統而設立的。
風險管理辦公室 風險全面定義 風險管理概念 人力資源管理中的風險管理 風險管理的各個步驟 -
企業人本文化
企業人本文化的建設是一項系統工程,只有完成由理論到實踐的轉化,落實到企業全體幹部員工的實際行動中,實現具體操作化,才能真正發揮其作用。 5.實現由粗放型...
企業人本文化的實質 企業人本文化的功能 企業人本文化的六個轉變 -
《全面企業績效管理》
《全面企業績效管理》屬於企業類書籍之一。
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