潞安集團鐵路運營公司工會

鐵路運營公司工會成立於2005年4月,下設綜合部、女工部、辦公室兩部一室,職能涵蓋了日常辦公、文體、勞保、宣教、女工等。 公司基層設有十個分工會,含分工會主席在內,共有專兼職工會工作人員21人,現有工會會員981人,職工入會率達到了100%。 鐵運公司工會成立以來,在集團工會的正確指導下,在鐵運公司黨、政的大力支持下,全體工會工作人員秉承“以人為本,服務職工”的工作理念,團結務實,實幹進取,以維護職工合法權益為核心,以創建“四和之家”為目標,紮實開展了工會工作。

鐵路運營公司工會成立於2005年4月,下設綜合部、女工部、辦公室兩部一室,職能涵蓋了日常辦公、文體、勞保、宣教、女工等。公司基層設有十個分工會,含分工會主席在內,共有專兼職工會工作人員21人,現有工會會員981人,職工入會率達到了100%。
鐵運公司工會成立以來,在集團工會的正確指導下,在鐵運公司黨、政的大力支持下,全體工會工作人員秉承“以人為本,服務職工”的工作理念,團結務實,實幹進取,以維護職工合法權益為核心,以創建“四和之家”為目標,紮實開展了工會工作。從關心職工切身利益,維護生產運輸大局,提高職工綜合素質的基點出發,先後建成籃球場、網球場、文體活動中心等;增設了電子閱覽室、多媒體教室等教育培訓基礎設施;圖書室現有藏書達13000餘冊。工會硬體設施的建設和完善方便了職工,保障了生產,促進了“四和”的建設。在工會全體人員的共同努力下,鐵運公司連續四年榮獲得了集團公司“模範單位”榮譽稱號,先後榮獲集團公司“模範職工之家”、“先進工會女職工委員會”、文體工作“先進單位”等稱號以及長治市“職業道德十佳單位”。

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