公司簡介
泰州市森源鋼絲繩有限公司是泰州地區較具實力的不鏽鋼絲繩專業企業，技術力量雄厚，品種齊全，擁有一流的生產、管理、銷售人才，出色的傳統生產工藝與網路技術相結合，使企業建立起強大的行銷體系，實現對產品生產、採購管理、銷售網路的管理，藉助"虛擬公司"的概念，大幅度降低生產經營成本，以質優價適的產品給廣大用戶以實惠。
產品結構
主要生產鋼絲繩、優質不鏽鋼絲繩、防水耐腐裹尼龍（或ＰＶＣ）塗塑鋼絲繩、漁具鋼絲線（塗塑漁具繩）、高強度微型不鏽鋼絲繩、橡膠輸送膠帶用鋼絲繩、不鏽鋼拉索、不鏽鋼索具等。產品以1Cr18Ni9(302)、0Cr8Ni9(304)、1Cr18Ni12MozTi(316)等不銹耐酸鋼為原料，生產鋼絲繩結構有單股繩（即１×７、１×１２、１×１９、１×３７）、多股繩（即３×３、３×７、６×７、７×７、６×１９、７×１９、７×３７等）以及不旋轉鋼絲繩（１８×７、３４×７）等。繩徑Φ0.4-Φ30MM。
獲得認證
“質量是企業發展的源動力”是我們企業的產品質量方針，產品的高質量多年來已為用戶所公認，公司在2001年6月通過ISO9001-2000國際認證，長期被評為泰州市“重契約、守信用”單位、“價格計量信得過企業”、“質量放心單位”，森源鋼繩被評為“國家監督檢測十佳放心品牌”，“中國公認名牌”。
管理制度
企業內部建立起嚴格的管理制度與操作條例，堅持“經營服務化，物流快速化，管理數位化，銷售規模化，產品專業化”的五化經營方針。公司擁有100T立式鋼絲繩破壞性試驗機2台、500T臥式1台並設立完備的力學試驗室、金相分析、元素分析試驗室，若採購用戶對我們質量有疑義，可以當場做拉力試驗，不收取任何費用。
公司文化
泰州市森源鋼絲繩有限公司把人才資源作為第一資源，十分重視人力資源的開發與利用工作。通過實施以人為本的管理理念和強化內部機制改革等一系列卓有成效的工作，我廠人力資源工作取得了紮實有效的進展。同時不斷探索先進的人力資源管理與開發道路，努力創新,使人力資源工作不斷滿足企業改革和發展的需要。
從1999年以來，森源系統實施人才戰略工程，大力實施先進的人力資源管理體制。積極轉變員工思想觀念，強化員工危機意識，增強員工的使命感和責任感。通過調整人才結構，最佳化了企業的人才資源。通過實行崗位聘任制度和員工考核制度，改革收入分配製度，完善員工的福利、培訓體系，在制度上實施以人為本的人本管理，突出人才競爭優勢的戰略目標，並分而細化到公司管理的各個層面，從而有效激發了員工的工作積極性和創造性，為有識之士營造了
施展才華的舞台，為集團總公司的改革發展提供了有力的保證，使集團總公司的經濟結構調整得以順利實施，企業的經濟總量和經濟效益持續增長，資產質量顯著改善。
今後，泰州市森源鋼絲繩有限公司仍將著眼於先進的人力資源管理理念，使人力資源工作不斷滿足企業發展的需求，使集團總公司在不斷發展的同時擁有人才競爭優勢，以迎接全球化、數位化的新經濟時代的挑戰。
榮譽證書
榮譽牌匾 
質量保證 
信用企業 
質量認證 