企業簡介
武漢起點人力資源股份有限公司成立於2003年,總部位於武漢 , 是湖北省首家掛牌新三板的人力資源企業(股票代碼833417) ,公司專注於人力資源服務外包和業務外包。
企業規模
成立16年來 ,起點人力下設七家全資(控股)子公司、48家 分公司 ,擁有職業化員工管理團隊,立足湖北實現了跨越式發展,目前業務已輻射到湖南、江蘇、安徽、江西、廣東、廣西、福建、貴州等省份的60多個地區 ,有效管理服務外包人員6萬多人 ,員工主要分布在通信服務、金融保險、公共服務、政務服務、生產製造、新經濟、交通服務、信息技術等領域。
發展背景
公司業務範圍包含五大產品、八大行業 ,具體五大產品包括:招聘與靈活用工、嵌入式外包、業務外包、勞務派遣/人事代理、崗位外包 。八大行業包括:生產製造業、交通服務業、金融保險業、政務服務業、公共服務業、新經濟服務業、信息技術業、通信服務業 。公司成立以來一直恪守“以人為本,誠信服務”的經營理念,為求職者和用人單位搭建了完善、便利的交流平台,以優質的服務和良好的信譽贏得了社會廣泛好評與讚譽。起點人力的成長和發展得到了各級政府、領導給予的關懷和支持,國家、省市各級領導曾多次來到起點人力指導工作。2009 年3月30日前中共中央政治局常委、國務院總理溫家寶在湖北考察期間,專門視察了起點人力,在視察中,溫總理說:“你們的工作非常有意義,我非常了解沒有工作的求職者的心情,你們為他們找一份好工作,不僅僅是為他們找到了飯碗,而是為他們找到了自己的尊嚴、社會地位,各級政府要千方百計促進就業,把這項工作做好。” 溫總理的視察給起點人帶來了親切的關懷,起點人力也將總理的視察作為一個新的起點,踏踏實實做好就業服務工作,致力於成為“最值得信賴的人力資源服務商”。
企業文化
企業願景
成為中國一流的人力資源服務商 。
企業價值觀
以客戶為中心 以奮鬥者為本 始終保持自我批判 始終保持艱苦奮鬥
企業使命
聚焦客戶在人力資源領域的挑戰和壓力,提供外包服務並逐步過渡到人力資源整體解決方案和服務 。
發展簡史
2003 年
2003年3月5日 武漢起點人力資源市場有限公司成立
2003年9月 起點人力“百校就業創業巡迴演講”啟動
2004 年
2004年2月 起點人力網正式上線
2005 年
2005年6月 起點人力成為湖北省第一家對求職者免費的民營中介
2006 年
2006年9月 起點人力從200平方米的辦公招聘場地喬遷到3000多平方米的辦公場地,招聘會展位從28個擴展到268個
2008 年
2008年10月 團省委“百企萬崗”活動在起點人力承辦下在華師體育館舉辦
2008年11月 針對返鄉農民工大型公益招聘會在起點人力主會場和武昌火車站分會場舉辦,中央電視台新聞聯播給予報導
2008年12月 武漢市勞動和社會保障局、市財政局授予“職業介紹定點單位”
2009 年
2009年3月 起點人力與長江職業技術學院等12家大專院校達成就業戰略合作夥伴關係
2009年3月30日 國務院總理溫家寶來起點人力視察,給予我們極大的鼓舞和信心
2009年4月 湖北省首場地域商會“湖北省湖南商會”招聘會在起點人力召開
2009年6月 武漢起點人力勞務派遣有限公司成立
2009年10月 成為湖北省人力資源服務行業協會“常務理事單位”
2010 年
2010年3月 武昌區人力資源局授予起點人力“創業帶動就業”示範基地
2010年6月 武昌區就業工作領導小組在起點人力建立大學生就業基地
2012 年
2012年3月 武漢民建溫暖工程起點人力農民工志願幫扶基地揭牌
2012年5月 起點人力網改版上線,起點人力踏入網路招聘領域,開始了全新的人才招聘模式
2012年8月 起點人力評選為武漢人力資源服務協會副會長單位
2013 年
2013年5月10日 起點人力資源市場黃岡分市場正式開業
2013年7月1日 施耐德電氣授予起點人力“最佳勞務派遣公司”榮譽稱號及獎牌
2014年
2014年3月,起點人力自購的光谷金融港華中區運營中心正式啟用。
2015年
2015年10月,起點人力掛牌新三板 成湖北首家上市人力企業
2015年,起點人力在武漢推出全國首家公益招聘O2O平台,招人求職全免費
2016年
2016年12月,起點人力光谷分部開業。
2017年
2017年7月14日,起點人力進入全球人力資源企業百強,位列湖北第一
2017年8月,起點人力榮獲2017中國(湖南)“網際網路+人力資源服務”領軍企業榮譽稱號
2017年,起點人力榮獲2017年度“湖北省人力資源服務誠信示範機構榮譽稱號
2017年12月,發布招聘武漢捷運運營有限公司勞務派遣用工公告。
2018年
2018年2月,起點人力榮膺2018年湖北人力資源服務業十大骨幹企業稱號。
2018年10月18日,起點人力等發起“湖北省就業扶貧聯盟”並建立“村級聯絡點”。
品牌標誌
公司徽標是公司的一面旗幟,設計上有七個方面的意義:
1、“人”字,代表了公司的經營理念是“以人為本”;也代表公司是經營人力資源行業的;
2、 “人”上有一點,代表人頭,意智慧,做人做事經營事業都要靠智慧;同時也意為領頭,寓起點要做行業的領頭者;
3、 動感的弧線猶如一條起跑線,從圖形一直延伸到文字,寓起點將在“起點人力資源市場”上起跑,越做越大,越做越強;
4、藍色部分代表地球,寓意起點走向國際;紅色部分代表太陽,寓意起點蓬勃發展;
5、印章的造型,彰顯公司雄厚的實力和值得信賴;
6、藍色代表專業,體現公司嚴謹、理智、穩健、成熟的作風;紅色代表熱情、希望、活力;
7、標誌是漢字“人”和奔跑的人、太陽、地球、印章的有機組合。
所獲榮譽
2018年湖北人力資源服務業十大骨幹企業
2017中國(湖南)“網際網路+人力資源服務”領軍企業
2017年度“湖北省人力資源服務誠信示範機構”
2017全球人力資源服務機構100強
湖北省首家上市人力資源企業
國家人力資源和社會保障部武漢市AA級誠信單位
·湖北省人力資源行業協會常務理事單位
·湖北省湖南商會先進單位
·湖北省就業促進會理事單位
·武漢市勞務派遣A級單位
·武漢市人力資源配置開發協會副會長單位
·武漢市勞動和社會保障局定點單位
·武漢市勞動和社會保障局誠信單位
·武漢名牌促進會湖北市場首選知名品牌
·武昌區大學生就業實習基地
·武昌區職業介紹信得過單位
·武漢人力資源服務機構四星級單位
·武漢人力資源服務協會副會長單位
·2009年度湖北省十佳人力資源機構
湖南誠信企業
五大產品
勞務派遣/人事代理
勞務派遣是指由勞務派遣單位與派遣員工簽訂勞動契約,並派遣員工向用工企業提供勞務服務的一種用工模式。
招聘與靈活用工
靈活用工是基於用工企業在生產經營過程中,其用人需求產生波動性或淡旺季時,項目的承包方按需僱傭人才,提供靈活用工解決方案。
嵌入式外包
嵌入式外包是根據採購方/發包方已固化的工作流程和技術標準及或考核要求,項目承接方按照其標準和要求,提供匹配程度高的崗位或者人員,以嵌入式的方式提供匹配程度高的崗位或者人員,管理完成採購方生產/服務的訂單及任務。
業務外包
業務外包是指採購方的企業用其外部專業化資源,從而達到降低成本、提高效率、充分發揮自身核心競爭力和增強企業對環境的迅速應變能力的一種管理模式。
崗位外包
崗位外包是一種以用工企業的崗位為標的,由項目承接方提供對該崗位從人員招聘上崗直至勞動關係終止的外包服務。
八大行業
通信服務業
通信服務業 是指工程總承包人、施工總承包人或工程專業分包人依據勞務分包契約約定,將所承包的工程中的施工勞務分包給起點人力完成,並由發包人支付勞務報酬的承包方式。 主要承接:各類通信工程施工與維護;通信類勞務分包、勞務派遣。
生產製造業
生產製造業 指將企業內部的非核心業務流程交給起點人力來完成,起點人力為企業提供人員招募、培訓上崗、生產管理、安全管理、品質管理、成本管理、員工調度、員工關係的整體外包服務。
交通服務業
交通服務業 ,是為交通運輸企業提供專業的人力資源服務外包及業務外包服務。目前客戶類型涵蓋城市公交、鐵路軌道運輸、公路運輸、水路運輸、航空運輸、管道運輸等。
金融保險業
指金融保險企業將非核心業務流程和部分核心業務流程委託給起點人力來完成,針對金融保險客戶需要簡化管理、提高績效、規避風險、降低成本、增強競爭力的需求,起點人力可提供零售業務、檔案管理、大堂人員外包、數據處理、網點管理、現金管理、信貸等服務解決方案。
政務服務業
政務服務業 ,是指行政機關將社會管理、公共服務、後勤服務等技術性勞務類事務,委託給起點人力,並支付相應報酬的民事法律行為。
公共服務業
公共服務業 是企業將行政、後勤職能部門委託給起點人力,由起點人力提供相應服務。
信息技術業
信息技術業 是指企業專注於自己的核心業務,而將其IT系統的全部或部分外包給專業的信息服務外包公司。
新經濟服務業
新經濟服務業 是指新零售、新經濟類企業將非核心崗位及業務引用起點人力來完成。 起點人力根據企業的需要提供零售促銷、市場拓展、公關推廣等精準的線下行銷整合服務。
公司地址
地址:武漢市東湖高新區光谷大道光谷金融港B7棟6樓