歐盟區域性人力資源管理

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基本信息
作 者： 齊平 編 齊平 譯
出 版 社： 吉林大學出版社
ISBN： 9787560137988
出版時間： 2008-02-01
版　次： 1
頁　數： 347
裝　幀： 平裝
開　本： 16開
所屬分類： 圖書>管理>人力資源管理
內容簡介
歐盟，位於歐亞大陸西部，歷經6次擴大，涵蓋27個國家，總人口超過4.8億（截至2007年1月）是當今世界上經濟實力最強、一體化程度最高的國家聯合體。它的形成經過了漫長的探索與演變，如今是一個集政治實體和經濟實體於一身、在世界上具有重要影響的區域一體化組織。隨著在世界政治、經濟格局中扮演著越來越重要的角色，歐盟也匯聚了來自世界各個角落的更多目光。關於歐盟的形成、歐盟的綜合管理、歐盟的融合、歐盟的一體化等等，對此關注著的學者們都希望一探究竟。人的因素對於企業、對於國家發展的重要意義早已得到廣泛認可。進入21世紀之後，經濟環境動盪不止，全球競爭異常激烈，科技革命洶湧澎湃，這對於“用人”都提出了更高的要求。知識型工作不斷增多，“人”是獲得持續競爭優勢的關鍵因素這一理念更為深入。若要全面並徹底地了解和研究歐盟地形成與發展，對於人力資源的分析和研究也就成了必不可少的一個內容。因此，歐盟區域性人力資源管理研究成了系統研究歐盟的重要分支內容。可惜的是，市面上卻缺少歐盟區域性人力資源管理的著作。我們相信，這本書《歐盟區域性人力資源管理研究》能夠彌補這種遺憾，能夠幫助人力資源管理研究者、學生，以及關注著歐盟的人士洞悉歐盟區域性人力資源管理的方方面面的問題。按照巨觀和微觀兩種分析的角度，《歐盟區域性人力資源管理》主體分為上篇和下篇兩個部分，其中包含章節，各章節適當引入典型的案例。另外，設立一個總結章，探討歐盟區域性人力資源管理對我國的啟示。