辦學起源
杭州安存網路科技有限公司聯合吳曉波先生共同創立了安存巴九靈公益基金會 ,為了宣揚當代企業家精神,基金會發起成立“荷塘國小”。
課程定位
倡導師生共學,希望為企業家學員開啟全新的公益和社會創新視野,願景是通過三年教育培養出一批具有社會責任感的當代企業家。
荷塘國小的核心競爭力在於關注點在“人”本身 ,即企業家精神和實踐的發展,致力於從微小處啟發、引導企業家對於企業家精神塑造的正確認識,運用可持續發展觀念管理企業,並擴大企業的社會影響力。
定向招生
第一屆荷塘國小將面向全國招收30位具有企業家精神萌芽的企業家學員(須為創始人或在職總經理級別以上,原則上企業團隊規模不少於30人,創業實踐2年以上,且必須擁有至少1位荷塘國小指定推薦人的推薦信),學制3年,每季度授課1次,每次授課3~4天。
荷塘國小希望培育出的企業家:
① 擁有遠大堅定的創業夢想
② 具備當代企業家精神的萌芽
③ 運用可持續發展觀念管理企業
④ 健康的身體狀態
課程設定
荷塘國小每季度開課 ,分為跨界創新公益課、海外參訪實踐課、領導力技能培訓課、心理成長訓練營四大課程模組。將邀請海內外著名院校導師、商業公益跨界大咖、社會創新先鋒、專業技能培訓團隊組成導師團,從跨界、商業、公益、技能培訓等多個角度,以知識框架梳理、實際案例分析學習和海外遊學參訪等形式,向學員們講授社會影響力投資、商業管理策略、個人領導力提升等方面的知識技能,詮釋何謂當代企業家精神。同時,特聘國內知名心理諮詢團隊,針對企業家進行一對一性格分析,關注學員在3年課程階段中的個人心靈成長。
課程導師
導師隊伍
吳伯凡 | 《21世紀商業評論》發行人 |
吳曉波 | 知名財經作家 |
馬蔚華 | 原招商銀行行長 |
宗佩民 | 華睿投資董事長 |
戴賽鷹 | “三個爸爸”聯合創始人兼CEO |
熊新翔 | 重新博恩科技(集團)董事長兼總裁、豬八戒投資人 |
金湘范 | 創新科技投資家、中國產業科技創新委員會副主席 |
陳有西 | 中國著名律師、全國律師協會憲法人權委員會副主任 |
梁冬 | 正安康健、正安自在睡覺創始人;《東吳相對論》主講人 |
郭羽 | 天暢網路科技董事長兼總裁、資深網際網路投資人 |
劉小鋼 | 廣東千禾社區公益基金會理事長、阿拉善SEE生態協會理事 |
柏燕誼 | 央視《夜線》特約心理專家、暢銷書作家 |
楊偉慶 | 艾瑞諮詢集團總裁 |
劉豐 | 北京大學社會責任研究所執行所長 |
唐捷 | 中科院“百人計畫”獲得者 |
黃建忠 | 美國羅格斯大學社會工作學院教授 |
陳錦棠 | 香港理工大學套用社會科學系教授 |
劉洲鴻 | 浙江敦和慈善基金會秘書長 |
董如峰 | 知名心理諮詢師 |
張志偉 | 央視《夜線》特約法律專家 |
袁天鵬 | 議事規則專家 |
萬里紅 | 國際禮儀專家 |
可一法師 | 東山寺文化教育中心主任、終南山住山僧人 |
王紅軍 | 四面八方通背拳第十二代傳人 |
荷塘國小將集合一批來自不同行業不同領域的導師和學員,師生共學,形成一個跨界的人脈社區。在社區里,先進的商業理念和管理方法將得到分享,龐大的資源渠道將得到匯總,更有豐富的合作機會在等待挖掘。人脈社區的建立能為學員提供足夠堅實的儲備和支持。