人物經歷
李永生,清華大學、北京大學總裁班特聘講師,聚成股份、智聯招聘特聘培訓師。
主講課程
企業自動運營系統,主動自發的績效機制,透過問題看本質,以其全員主動自發的實際運營效果推動了所服務企業的發展壯大。
主要貢獻
《企業自動運營系統》創始人,人力資源本土化研究與諮詢發起人之一,領導國內一流專家團隊開創本土人力資源諮詢模式,運用中西合璧的管理理論,辯證思維的思考方式,摸索出一套適用於本土企業長久發展的運營體系。
李永生,清華大學、北京大學總裁班特聘講師,聚成股份、智聯招聘特聘培訓師,《企業自動運營系統》創始人
李永生,清華大學、北京大學總裁班特聘講師,聚成股份、智聯招聘特聘培訓師。
企業自動運營系統,主動自發的績效機制,透過問題看本質,以其全員主動自發的實際運營效果推動了所服務企業的發展壯大。
《企業自動運營系統》創始人,人力資源本土化研究與諮詢發起人之一,領導國內一流專家團隊開創本土人力資源諮詢模式,運用中西合璧的管理理論,辯證思維的思考方式,摸索出一套適用於本土企業長久發展的運營體系。