戴揚

戴揚,男,1969年1月出生,湖南長沙人,1991年7月參加工作。大學本科學歷,現任西藏礦業董事長、黨委書記。

基本信息

工作經歷

戴揚 戴揚

1991年7月--1997年3月在西藏山南地區一中任教;1997年3--2000年10 月任西藏山南地區城鄉建設環境保護局辦公室副主任;

2000年10--2003年8月進入中國證監會拉薩特派辦工作,歷任辦事處副主任科員、主任科員;

2003年8月--2004年3月任中國證監會拉薩特辦綜合處副處長;

2004年3月--2005年12月任中國證監會西藏監管局辦公室(黨辦)副主任;

2005年12月--2007年1月任中國證監會西藏監管局辦公室(黨辦)主任;

2007年1月--2008年12月任上市公司監管處處長。

2009年12月--2015年1月任西藏礦業發展股份有限公司副董事長、總經理。

工作信息

2012年10月22日,自治區黨委副書記、自治區主席白瑪赤林來到尼木縣銅業開發有限責任公司彭崗礦區,考察礦區開發建設情況。他要求,科學規劃,加快進度,合理有序開發礦產資源,努力提升縣域經濟發展水平。

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自治區政府黨組成員、秘書長高揚陪同考察。

於彭崗礦區的尼木廳宮銅礦5000噸電解銅建設項目是自治區“十二五”規劃重點建設項目。白瑪赤林一行先後前往尼木廳宮銅礦5000噸電解銅建設項目勘測點和雪拉電解銅車間,考察礦區的生產經營、開發建設情況,詳細了解礦區百姓搬遷和礦區周圍生態環境保護情況。在充分肯定了尼木銅業彭崗礦區建設取得的成績後,白瑪赤林要求,有關礦業企業要進一步加大技改投入力度,抓好現有礦產資源的有效開發利用,同時,各企業要繼續做好勘探工作,進一步探明儲量,加快工程進度,力爭新規劃項目早日投產。  全區各級各部門要站在全局和戰略的高度,深刻認識全力推動重點項目建設是當前穩增長、惠民生的主要舉措和重點工作,進一步增強項目意識,高度重視項目工作,採取有力措施,抓關鍵、抓難點,強化責任,落實任務,抓好重點項目建設,推動重點項目建設任務按時保質完成。  他強調,各級各部門要著力保障和改善民生,努力推動民眾增收致富,妥善解決好礦產開發中的民眾搬遷安置、草場耕地等一系列問題,確保民眾生產生活水平在礦產開發中有大的提高;要嚴格按照“在開發中保護、在保護中開發”的原則,始終把生態環境保護放在礦產開發的首要位置常抓不懈;要正確處理好發展與穩定的關係、局部利益與全局利益的關係、當前與長遠的關係,確保礦區和諧,確保社會穩定,讓老百姓在企業發展中得到實惠,在經濟發展中感受到黨的好政策和社會主義制度的優越性;要在為企業營造良好生產環境的同時,用真誠的態度促進企業與地方、與民眾的溝通交流,營造和諧互助的良好氛圍。自治區各有關部門要規範程式,簡化手續,強化監管,確保及時發現問題、及時整改、絕對安全;希望自治區各部門、拉薩市、尼木縣和企業四家聯動,依託資源優勢,把礦開發好、建設好、經營好,努力提升縣域經濟發展水平。  白瑪赤林一行還前往尼木縣人民路便民警務站、傑吉寺管委會以及自治區婦聯駐尼木縣塔榮鎮林崗村工作隊,看望慰問執勤民警、寺管會和駐村幹部。白瑪赤林強調,黨的十八大即將召開,廣大公安民警要加強執法檢查,深入排查化解不穩定因素,妥善調處突出矛盾糾紛,多為民眾辦實事、解難事,不斷夯實反對分裂、維護穩定的民眾基礎;廣大駐村工作隊員要帶著感情深入民眾,做好民眾工作,幫助民眾排憂解難,幫助當地建立發展穩定的長效機制。黨的十八大召開後,要及時向民眾宣傳黨的十八大精神,把黨和政府的聲音送到廣大民眾的心坎上,讓民眾切身感受到黨和政府的溫暖;寺管會幹部要進一步做好僧尼服務管理工作,深入推進加強和創新寺廟管理工作,推進“六建”、“六個一”和“九有”的全面實施。要教育引導信教民眾,確保宗教領域和諧穩定,以我區和諧穩定的優異成績迎接黨的十八大勝利召開。調研期間,白瑪赤林還前往尼木縣大骨節病搬遷點,看望慰問貧困戶。自治區有關部門負責同志陪同前往。

公司概況

戴揚 戴揚

西藏礦業發展股份有限公司是由西藏礦業發展總公司為主要發起人聯合其它四家單位出資成立了西藏最大綜合性礦產開發公司。公司股票於1997年7月在深圳證券交易所掛牌上市,現有股本3.17億元,現有資產總值23.33億元,淨資產20.37億元,資產負債率12.7%(截止2011年6月份),年均創利達5000萬餘元,是西藏自治區納稅大戶,是西藏首批授信企業之一,也是中國檢驗認證集團質量認證有限公司ISO9001:2000;ISO14001:2004;GB/T28001-2001質量、環境和職業健康安全認證企業。

西藏礦業發展股份有限公司已由創立之初的三家分公司發展成為下轄四個分公司,一個辦事處、七家聯營公司和兩家孫公司的規模企業。公司經營也由單一的鉻鐵礦生產,發展成為以鉻礦、鋰礦、銅礦開採、加工、銷售為主的三大產業支柱。目前公司已形成了集勘探、設計、多礦種開發為一體的大型綜合礦山企業的雛形。開採、加工、銷售也已初具規模。實現了“鉻、鋰、銅、硼礦及酒店服務業等多產業協同發展的格局。

個人業績

1、對核心企業實施債務重組、引進戰略投資者,推進公司正常運營。

控股子公司西藏日喀則扎布耶鋰業高科技有限公司(以下簡稱“扎布耶公司”),擁有良好的資源,鋰儲量居世界第三、國內第一,長期以來由於債務包袱過重,資金瓶頸嚴重製約產品的開發生產和產能,以至於長期虧損,資不抵債狀態,未能將資源優勢轉為經濟優勢。公司經營班子進一步鞏固扎布耶公司各項工作的同時,為徹底解決影響該公司發展的問題,以中央第五次西藏工作座談會精神帶來的良好政策為契機,充分利用上市公司良好的融資平台,多次分析論證扎布耶公司所面臨的現狀,大膽提出對其實施債務重組、引進戰略投資的意向,並得到區黨委政府以及區國資委的高度重視與大力支持。歷經半年的扎布耶公司債務重組即債務轉移、國有股權行政劃轉、債轉股、現金增資等工作於2010年9月15日完成。從此扎布公司以嶄新的面貌示人。扎布耶公司註冊資本由原來的2000萬元擴大至4.3億元,資產負債率由117%下降至35.58%,夯實了該公司註冊資本,全面改善了資產結構、財務結構,恢復了營運能力。並且為最佳化公司的治理結構,最佳化股權結構,增強資金的流動性,總、股兩公司將22%的股權以總計24596萬元的價格轉讓給比亞迪和西藏金浩投資有限公司,成功引進了戰略投資者。期間僅用半年的時間,通過資本市場“三步走”,用獨有的扎布耶鋰業資源整合下游新能源鋰電池產業鏈,打造了變“鋰”為“利”的發展平台。與去年9月扎布耶公司啟動債務重組前2000萬元資本註冊金所對應的22%價值即440萬元相比,一年溢價55.9倍。而且在股權轉讓後,西藏礦業股份公司和西藏礦業總公司仍分別持有扎布耶公司50.72%和21.21%股權,保持了絕對控股。通過充分依託資本市場深化國企創新發展的主要舉措,成功體驗並運用資本市場巨大的信息資源和投資需求資源來實現公司的戰略部署規劃,並且熟悉了如何通過公開化市場化運作,保證交易的公平、公開、公正、最大限度謀求股東利益和保障國有資產的保值增值。

2、利用平台優勢,積極推進資源優勢轉化為經濟優勢。

為實現西藏礦業夸越式發展,按照自治區領導及區國資委關於充分運用資本市場夯實主業並實現發展的指示精神,經過深入的研究認真分析,最終確定通過非公開發行為公司鋰礦、銅礦開採與冶煉業務籌集發展資金的思路,得到了區政府、國資委相關領導的全力支持,並於2010年4月下旬正式啟動了非公開發行各項前期具體工作,5月6日發行方案獲得公司董事會通過。在此期間公司全體上下在狠抓生產的同時,以非公開發行工作為中心大局,全力以赴投入到非公開發行各項工作中來。自發行前期工作開展以來,並得到了自治區黨委政府和區國資委以及各大廳局相關領導、部門的大力支持,對公司非公開發行工作遇到困難多次進行協調、指導,使得此項工作紮實、高效、穩步推進。2010年10月27日公司股東大會審議通過了股票發行相關事項,10月29日非公開發行申請材料遞交中國證監會,並於11月3日取得中國證監會的正式受理通知書,歷時半年的再融資前期工作順利完成。此次融資,是公司自1997年6月首次公開發行股票(實際募集資金2.31億元)並上市,2000年實施配股、2006年股權分置改革、2008年資本公積轉增股本以來,又一次向資本市場融資來夯實發展潛力。本次再融資是區內資本市場上史無前例,是募集資金最大的一次再融資工作,募集資金約19億元(市場募集13.64億元、股東同比例增資5.25億元),為我公司做大做強鋰、銅支柱產業,實現規模化經濟發展,奠定了紮實的資本基礎。本次非公開發行完成後,深化了公司管理層對資本市場的認識,增強了公司管理層的規範治理理念,在完善公司內部控制體系建設的同時,募投項目的實施將扭轉目前產品結構單一、盈利能力不強、抗風險能力不足的局面,培育新的利潤增長點,使業務發展更加均衡,實現公司的可持續發展。

3、為礦產開發奠定良好的資源依據,積極開展地質勘察工作。

為公司重點建設項目尼木縣廳宮銅礦採礦擴建及5000噸電解銅建設項目奠定有利的資源保障,於 2010年1月7日公司召開董事會、經班子聯席會議,專題研究尼木廳宮銅礦地質詳查工作的實施方案。並於5月初到實地進行踏勘之後,本著“探明資源、培養人才、鍛鍊隊伍”的總體目標,制定:鑽探進尺19350米、探槽1000立方米、1:2000地形測繪 2.5km;1:1000勘探線剖面地形測繪5km;工程點(站)100個;1:2000地質圖修測2.5Km;1:1000地質剖面測量5km等計畫,截止到目前已完成鑽探進尺13600米;樣品採集(基本分析樣6000件、物相分析300件、小體重樣100件、其它樣品50件);地質編錄(礦產地質鑽探編錄12000m、水文地質編錄7600m、其它地質編錄7600m);1:2000地形測量2.5Km;地質勘查工作測量(剖面線測量25km、工程點測量90點);采場測量Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ采場0.5km;地質測量(1/2千地質修側2km、1/1千地質剖面測量25km、專項水文地質修側2km、專項工程地質調查(修測)2km、專項環境地質、地質災害調查(修測) 2km)等相關地質詳查工作,並求得階段銅資源量57.48萬噸,與2007年的儲量核實結果相比,增加銅資源量33.77萬噸;並探求鉬資源量1.54萬噸,與2007年的儲量核實結果相比,增加0.55萬噸。

【戴揚】 金壇市中醫院主任,副主任中醫師。2006年獲江蘇省先進工作者稱號。

1955年生,江蘇常熟人。1973年參加工作。大專學歷。他十分重視基層醫院臨床科學研究,善於引進新技術,有著26年豐富的臨床經驗,並恪守職業道德,在社會上有著較好的聲譽。2000年被常州市政府記二等功1次。主持實施江蘇省科技廳、常州市科技局立項的“面部深度燒傷癜痕防治研究”及“手部深度燒傷功能保護研究”課題,2006年2月被常州市衛生局確定為面向農村衛生院適宜技術推廣和繼續教育項目。他先後在省級以上醫學期刊上發表20餘篇學術論文,先後獲常州市勞動模範、常州市優秀專業技術拔尖人才等稱號。

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