概況
“影視公社”，簡稱“影社”。是由張學成、孟芯宜、魏洪鋒、董帥等人聯合發起、由張學成親手創辦的大學生社團。
影社性質
影視公社是集創作、表演、加工、培訓、服務為一身的綜合性文藝組織。
影社宗旨
全心全意奉獻優秀電影作品。
影社理念
團隊紀律化，辦事高效化，決策民主化，思想進步化
影社口號
以焦距丈量世界，用藝術啟迪心靈。
內部制度
機構設定及其職能
1、主席團
（1）主席團為影視公社的最高權力機構，有權決定各部門的人事任免，有權制定、修改、廢除影視公社的章程；
（2）主席團由社長（1人）、副社長（2人）組成，影視公社所做的決定由此3人投票表決，按照少數服從多數的原則，通過後生效；對於重大決定須一致通過才能生效；
（3）主席團對影視公社的工作進行統一部署，制定長期和短期規劃，並對規劃的執行情況進行監督；
（4）主席團負責審核編導部提交的劇本，任命編劇和導演，監督電影的拍攝。
（5）主持召開各項會議，對影視公社內的事務進行巨觀指導；
（6）主持思想建設，加強內部團結，化解內部矛盾。
2、編導部 部長1人，副部長1人
（1）編導部負責電影的策劃、劇本的生成、劇組的安排、對整部影片負責；
（2）由編導部創作整理的劇本須由部長推薦給主席團，主席團審核通過後再依照民主方式選出電影的導演，同時任命劇本的創作者為電影的編劇。
（3）編導部的部長負責劇本的蒐集和推薦，在電影拍攝過程中擔任監製。對電影拍攝全過程負責。
3、秘書處 部長1人，副部長1人
（1）負責影視公社全部成員的學期註冊工作；
（2）負責安排會議和活動的時間、地點和參加者；
（3）負責做簽到記錄和會議記錄；
（4）負責各種檔案的保管和整理；
（5）負責網站的維護與內容審核，過濾不良信息，以營造和諧、無污染的網路環境。
4、製片部 部長1人，副部長2人
（1）製片部的核心職責是管理財務；
（2）審批財務預算，統計拍攝電影所耗的經費，合理安排各項支出；
（3）統計核查影視公社的財務信息，包括收入和支出狀況；
（4）製片部有義務向內部成員公布影視公社的收支狀況；
（5）負責外聯工作。
5、攝製部 部長1人，副部長2人
（1）負責整部影片的拍攝和拍攝劇照；
（2）負責影片剪輯、修圖、特技處理。
6、演員部 部長1人，副部長2人
（1）根據需要安排演員和民眾演員；
（2）負責化妝及服飾修飾。
7、道具部 部長1人，副部長2人
（1）採購、維護以及保管拍攝影片所必需的道具、設備；
（2）依照導演意圖，修飾拍攝場景；
（3）道具或設備若因看管不力導致人為損壞，則應由道具負責人原樣賠償；
（4）負責影社的宣傳工作。
會員
1、加入條件
（1）入會者為東北電力大學在籍師生；
（2）入會者遵守國家法律法規、遵守校紀和影視公社章程；
（3）有一定攝影攝像經驗或影視技術、擁有相機或攝像機者優先；
（4）繳納會費（每學年10元）。
2、會員的權利
（1）影視公社的會員有權參加影視公社組織的活動；
（2）影視公社的會員享有選舉權和被選舉權；
（3）影視公社的會員享有批評權、建議權；
（4）影視公社的會員有權查看社團的財務收支狀況；
（5）影視公社的會員有權對各個部門的工作進行監督。
3、會員的義務
（1）積極參與影視公社組織的活動；
（2）服從影視公社的各項決議；
（3）自覺維護影視公社的形象和利益；
（4）對內團結友好，對外熱情服務；
（5）按時繳納會費（每學年10元）。
4、會員的註冊與註銷
（1）申請加入影視公社的方式：
①通過電話聯繫秘書處，由秘書處安排時間和地點進行登記和面試，面試成功後通過註冊成為正式會員；②通過訪問影社網站申請加入，秘書處將申請人資料記錄，接下來的流程同①。
（2）會員若更換聯繫方式，須及時告知秘書處更新聯繫方式；
（3）會員無故不參與社團活動，次數達到活動總數的一半，並且溝通無效者，視為自行退出社團，取消其享有的一切會員權利，並收回會員證；
（4）主動退出社團者應及時告知秘書處，並交回會員證。
人事任免
1、換屆時間
每年3月份為主席團正式換屆時間，9月份為主席團下屬各部正式換屆時間。
2、任免
（1)社長
①由現任社長提名，綜合指導老師意見，執行換屆選舉程式，候選人發表競選演說，投票選舉產生；
②若社團內部沒有合適的繼任者，則面向全校公開招聘；
③社長任期為一年，只允許連任一屆。
（2)副社長
由社長根據實際情況選出，為期一年，只允許連任一屆。
（3）主席團直屬各部部長
①根據個人資歷，由主席團投票選出；
②任期為一年，只允許連任一屆。
（註：主席團及其直屬各部成員在任期內未能很好地履行職責，經多次溝通無效時，相關權力機構有權行使罷免權，另行推薦人選，票數過半則通過，由繼任者暫時接任，直至正式換屆為止。）
財務
1、資金來源
影視公社的資金來源有兩方面：①會員的會費；②通過製片部的工作獲得的贊助。
影視公社所有收入均由製片部統一保管，其他人未經允許不得接觸社團資金。
2、資金的使用
影視公社的資金應嚴格遵循勤儉節約的原則來使用。要科學合理地進行活動預算工作，堅決反對以任何形式浪費社團資金，努力節約開支，提高資金使用效益，製片人須對財務預算和經費使用過程進行嚴格監督；
活動策劃前期，各部門須做好各自的活動經費預算，認真填寫財務申請表，由製片部審批通過（簽字、蓋章）後方能通過；社團任何收支都要做好記錄，財務報表中的各項條目不能空填；例會上須公布社團財務狀況，定期做財務分析，加強資產管理，防止浪費、流失；學期末會員大會上由製片部部長公布《社團財務報告》，說明本學期的收入和支出情況，並形成總結性書面檔案。
會議
1、例會
例會時間：每周五晚上8：00或8：30開始（依據冬季夏季作息時間表而定）。
例會地點：三教B座。
與 會 者：非幹事會員都要參加。
例會流程：①由社長陳述會議主題
②各部門匯報工作（進展、問題）
③討論，提出方案
④他人表揚與自我檢討
⑤會議總結
特殊說明：例會應儘量做到短時高效。除特殊情況外，常規例會花費的總時間不應超過45分鐘。與會者講話要言簡意賅，但不能漏掉要點。
2、會員大會
會議時間：每學期開始和結束兩周內。
會議地點：視情況而定
與 會 者：影視公社全體成員
大會流程：①主持人開始語
②社長講話
③指導老師講話
④各部部長講話
⑤會員講話
⑥由指導老師給優秀會員頒獎
⑦主持人結束語
3、臨時會議
當社團遇到特殊和緊急的事件時，可召開臨時會議，以有效應對突發情況。
獎懲辦法
每個月根據《影視公社成員考核表》公布對所有成員的考核成績，並在例會上做出相應的表揚和批評。考核的原則是：公平，公正，公開。對於表現非常優秀的個人，經其個人同意，可由部長推薦，主席團評定審議通過,給予先進個人的榮譽稱號,並在網站予以公布。考核分數在90分以上的個人予以表彰和獎勵，並獲參加“影視公社優秀個人”評選資格；考核成績在60分以下的成員，由部門負責人進行批評教育，連續兩次在60分以下的成員,由秘書處向主席團提交報告，共同商議處理辦法；根據年度匯總考核情況,由各部長提交各成員的綜合測評分數,主席團進行最終評定；每學期評選優秀會員和“影視公社突出貢獻獎”，在會員大會上予以公布，並對外張貼光榮榜。
製片部成員完成外聯任務之後，可獲得10%～20%的提成作為獎勵。獎勵時間為每學期期末的表彰大會；
社團物品如因監管不力造成人為損壞，由道具部相關負責人賠償。
常規活動
1、原創電影
影視公社每學期推出一部原創電影。
2、電影文化節
電影文化節期間面向全校進行有獎DV作品徵集。
3、攝影展
每學期舉行形式多樣主題鮮明的攝影展。
4、內部技術和素質培訓
內部成員定期進行技術培訓和素質培訓。
影視公社
1、各個機構的人才類型
（1）主席團：有良好的領導和組織才能；具有良好的溝通能力；有團隊精神，善於協作；有藝術修養，具備藝術鑑賞力。
（2）編導部：精於寫作，有創新能力，並富有創作靈感；有統籌全局的組織能力，具有導演素質，具有高超的審美能力。
（3）秘書處：工作細緻認真，井井有條；文筆優良；記憶力好；善於溝通。
（4）製片部：①具備良好的統計能力，精通經濟；勤儉節約；②口才好；善於溝通；經濟嗅覺敏銳。
（5）攝製部：在媒體技術和平面技術方面有專長。
（6）演員部：具有表演天賦；感情豐富；善於觀察生活、體驗生活；具有審美素養和藝術潛質；愛好化妝和服飾。
2、影視公社電影的製作流程簡說
前期製作：準備階段
（1）編導部內部通過各種方式產生一部電影文學劇本，內部商討通過後提交給主席團審核；
（2）主席團審核通過後，即任命該劇本的作者為即將拍攝的電影的編劇；
（3）編劇可以兼任該電影的導演，如果編劇放棄導演一職，則由主席團通過民主方式產生導演；
（4）編劇和導演確立後，開始準備必要的物質條件。這時，製片部要根據劇情的需要，詳細列出電影所需的道具和拍攝中的各種支出，並交由製片部商議；
（5）製片部商議通過後，道具部派人購置道具；
（6）與此同時，製片部要到社會上尋求贊助商，解決資金問題，擴大影社影響；
（7）導演將電影文學劇本寫成分鏡頭劇本，同時進行選景、選演職人員工作。
中期製作：拍攝階段
（1）成立以導演為中心的攝製組。攝製組要完全服從導演安排。
（2）成立以導演為中心的導演組（包括場記、導演助理、第二組導演）；
（3）成立在導演領導下的攝影組、錄音組、劇務組等。
（4）開機拍攝；
（5）拍攝過程中，編導部要做好著作權的保護工作，並約束導演的經濟行為。
後期製作：剪輯發行階段
（1）攝製部開始影片剪輯；
（2）影片全部剪輯完成後，交由主席團審片；
（3）獲得主席團的通過後，道具部開始進行相關宣傳工作；
（4）經學校批准，可在指定地點公映影社的作品。
