張廣民[1]

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基本信息

【相關經歷】

工作經歷1

公司:北京七兆科技有限公司
時間:2012-08 至 至今
職位:總經理助理/綜合部經理
職責:總助: 1、協助總經理制定公司發展戰略規劃、經營計畫、業務發展計畫; 2、組織制定公司組織結構和管理體系、業務規範和制度; 3、組織、監督公司各項規劃和計畫的實施; 4、指導公司人才隊伍的建設工作; 5、審核監督公司財務狀況以及資金流動; 6、組織主持召開公司中高層工作例會; 7、協助總經理對公司運作與各部門進行管理,監督各項管理制度的制定及推行; 8、完成總經理臨時下達的任務。 綜合部: 1、為各部門提供相關人力、行政、財務方面支持,並協助處理; 2、制定符合公司業務項目特點的人力、行政、財務方面管理制度及流程,在公司層面推動實施,並不斷最佳化; 3、對企業人力資源管理現狀信息進行收集、分析和統計,擬訂人員配置計畫和補充計畫,建設結構合理的人才隊伍; 4、組織開展員工職級評定以及職級調整工作; 5、組織開展招聘工作,為用人部門提供人力資源支持 6、擬訂培訓開發計畫,搭建學習型組織平台,使員工適應工作崗位的需要; 7、擬訂績效與薪酬福利計畫,並在公司審批通過後落實執行; 8、管理公司日常行政事務; 9、組織開展企業文化建設和公司團體活動; 10、整理編報董事會及總經理所需的財務數據資料; 11、財務工作有關的外部及政府部門聯絡、溝通工作; 12、資金管理、調度。編制季、年度財務情況說明分析,向公司領導報告公司經營情況; 13、銷售統計、覆核工作,每月負責編制銷售應收款報表,並督促銷售部及時催交; 14、公司員工工資的發放工作,現金收付和日常報銷工作; 15、負責銀行財務管理,負責支票等有關結算憑證的購買、領用及保管,辦理銀行收付業務; 16、協助總經理處理公司涉及財務事項的其他工作。

工作經歷2

公司:北京天智祥信息科技有限公司
時間:2010-03 至 2012-07
職位:總經理助理兼辦公室主任
職責:全面負責公司行政及人力資源工作; 1)為年初高層經營決策提供全面的人力資源支持; 2)企業文化建設、宣貫與監督; 3)人力資源全流程管理:包括招聘、培訓、員工關係等; 4)制度建設;資質認定與審核; 5)公司內部橫向組織、溝通與協調; 6)集體活動策劃、組織; 7)公章、車輛等資產管理及公司層級檔案管理。 8)財務報銷及日常銀行業務辦理。 9)組織執行項目招投標工作。 10)對外聯絡、溝通工作。 11)完成總經理臨時下達的任務。

教育經歷1

學校:中央音樂學院
時間:2007-09 至 2012-06
專業:藝術管理
學歷:本科

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