圖書基本信息
出版社：電子工業出版社
幸福工作出版時間：2012-03
版次：01-01
作者：
開 本：16(169*239）
裝幀：平裝
頁 數：220
千 字 數：153
正文語言：簡體中文
I S B N ：9787121158254
條形碼：9787121158254
圖書分類：社科人文
定價：32.00
圖書內容簡介
工作壓力大、負擔重，導致大量職場人士身心處於亞健康狀態，視工作為痛苦的事情。其實，工作可以變得輕鬆、快樂、幸福，作者從5方面介紹了幸福工作的方法，包括態度心情、工作執行、學識能力、成績所得、人際相處，幫助讀者輕鬆、愉快地把工作完成好。本書寫作風格類似散文，可以輕鬆閱讀，同時包含深刻的道理，給讀者帶來啟迪。除了員工自己閱讀，本書還可以作為企業人力資源部的參考用書，改善員工的精神狀態，提升團隊協作能力。
前言
本書以“幸福工作”立意，為勵志和心理（心態類圖書中首次提出“幸福工作”概念的一部圖書，是為職場金領、白領和藍領和金領們定身打造的，可助其減輕壓力、放鬆心情，在做好工作的同時享受工作的快樂和幸福。
工作可以是幸福的嗎？是的，我們完全可以幸福地工作，關鍵就看你如何看待和對待工作，抱有什麼樣的心態，又以什麼樣的方式工作，如何以工作為途徑去展現自己的價值實現自己的願望。至於如何才能做到幸福地工作，本書將清晰透徹地告訴你答案。
如今的上班族工作壓力大、待解問題多、任務負擔重，還不時要提防辦公室政治等，這讓眾多職場人士頭痛不已。很多職場人士為了完成工作任務，整日奔波勞碌還嫌時間不夠用，數不清的事件和問題讓他們應接不暇，因此很多人在工作時總是疲憊不堪，心情煩燥不已，這讓他們的身心健康每況愈下。據調查，有80%以上的職場人士處於亞健康狀態，各種疾病每天都在困擾著這些人，很可能會讓他們倒在工作崗位上。而媒體也不時報導白領人士因工作壓力大而猝死或自殺的事件。
那么我們如何解決這些問題，讓工作變得快樂、輕鬆、健康、和諧、美好呢？如何瀟灑地面對工作、享受工作呢？本書以追求幸福工作為宗旨，用一顆禪心、一雙慧眼，全方位、多角度、深層次地告訴職場人士應該如何認識和對待工作，如何在做好工作創造佳績的同時享受工作的幸福和快樂。
書中內容按照工作所涉及的態度心情、工作執行、學識能力、成績所得、人際相處5方面內容分為5篇，每篇分若干章，講述該方面包涵的一些工作事項，就這些事項展開論述，告訴職場人士做到幸福工作所應具有的態度、應走過的途徑、應掌握的方法和應實施的行動等，每章又分為4部分，首先講解該節所要闡述的大意，其次用事例加以論證，再次進行深入認識及態度、方法上的指導，最後以“幸福小語”的方式，用簡短的評語加以總結，加深印象並引起反思，留下餘味。
本書寫作風格類似散文，可以輕鬆閱讀，並且本書所述內容又極其理性，說理透徹，講解到位，與職場人士的工作情況結合緊密，所以具有充分的現實指導性。
2010年上半年頻頻爆出的企業員工過勞死等事件，引起了社會和企業對員工心理心態和工作狀況的極大關注，而本書以“幸福工作”立意，便是讓員工在認識工作、糾正心態的同時，在做好工作的過程中享受工作的快樂，品味工作給我們帶來的幸福。所以，本書不但能幫助員工做好工作和建立良好的工作心態，也可為企業的人力資源部門作為參考，提升員工狀態和工作士氣，同時改善企業中的團隊合作精神。所以本書不反為企業員工提供很好的指導，也會為企業帶來幫助，幫助教導啟發員工。
圖書目錄
第1篇 態度心情篇
1．職位的獲得之樂 2
2．工作的充實之樂 10
3．工作的熱情之樂 16
4．工作的興趣之樂 22
5．工作的創造之樂 28
6．工作的感恩之樂 33
7．心態的平衡之樂 39
8．心情的愉悅之樂 45
9．自勝的滿足之樂 50
10．理想的實現之樂 55
第2篇 工作執行篇
11．目標的追求之樂 62
12．任務的完成之樂 67
13．行動的投入之樂 72
14．合作的分享之樂 77
15．產品的製作之樂 83
16．服務的周到之樂 88
17．問題的解決之樂 93
18．創新的改進之樂 98
第3篇 學識能力篇
19．技術的熟稔之樂 106
20．效率的提升之樂 111
21．才華的發揮之樂 116
22．學識的淵博之樂 121
23．勝任的自豪之樂 125
24．學習的進步之樂 129
第4篇 成績所得篇
25．薪水的增加之樂 138
26．職位的晉升之樂 142
27．業績的提高之樂 146
28．成果的獲得之樂 150
29．自身的進步之樂 155
30．擁有的知足之樂 159
第5篇 人際相處篇
31．上司的關愛之樂 166
32．同事的友愛之樂 171
33．下屬的敬愛之樂 176
24．信譽的維護之樂 181
35．團隊的團結之樂 186
36．公司的榮譽之樂 193
37．客戶的稱讚之樂 198
後記 204
參考文獻 206
