內容簡介
《工資獎金福利津貼設計與發放辦法》對工資、獎金、福利、津貼、提成五項有關薪資的問題進行了系統、翔實的介紹和設計,為企事業單位制定內外公平並具有激勵作用的薪酬體系提供了可操作性的方案,具有較強的實踐性和借鑑性。《工資獎金福利津貼設計與發放辦法》適合企業人力資源管理人員、企業培訓師、行政管理人員、諮詢師以及高校師生閱讀與使用。
圖書目錄
第一章 企業工資制度設計1
第二章 計時工資與計件工資設計19
第三章 員工加班及假期薪酬設計35
第四章 獎金設計與發放45
第五章 提成設計與發放61
第六章 福利設計與發放71
第七章 津貼補貼設計與發放103
第八章 股權激勵121
第九章 股票期權149
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