主要職責
1、根據國家法律、法規、規章、政策，縣人大及其常委會的決議、決定，制定和完善各種政策、措施、辦法，並負責組織實施；
宿松縣人民政府2、領導縣政府各部門和各鄉（鎮）政府的工作，改變或撤銷其不適當的決定；
3、是編制和執行全縣的國民經濟和社會發展計畫及本級財政預、決算；
4、是領導和管理全縣的經濟和社會發展工作；
5、是依照有關規定任免、培訓、考核和獎懲行政工作人員；
6、是向安慶市政府提請報批政府各部門和鄉（鎮）、村的設定及區域劃分；
7、辦理縣人大代表、政協委員提出的涉及縣政府工作的議案、提案、建議、批評和意見；
8、完成縣委賦予的工作任務；
9、完成安慶市政府賦予的工作任務。
前景目標
立足全面建設小康社會目標，遵循需要與可能、長遠與當前相結合的原則，按照統籌兼顧、突出重點的工作方法，積極穩妥確定了我縣“十一五”時期經濟社會快速持續發展目標：在全面提升經濟發展速度、質量和效益基礎上，地區生產總值平均年增長14%以上，至2010年達到70億元，力爭80億元；財政一般預算收入與地區生產總值同步增長；全社會固定資產投資年均增長20%以上，力爭30%；社會消費品零售總額年均增長15%以上；農民人均純收入年均增長5%以上；城鎮登記失業率4%以內；三次產業結構比達到25：40：35；總人口控制在82.7萬人以內。為實現上述目標，我們將大力實施工業強縣（工業“4121”工程：紡織服裝、建材、礦化、農副產品加工四大工業支柱，規模工業企業100家，自主智慧財產權品牌產品20個，工業總產值100億元）、農業穩縣（農業產業化“5773”工程：糧油、棉花、畜牧、水產、林竹“五條龍”產業化，省級以上農產品名牌7個；省級以上龍頭企業7家，農村合作經濟組織30個）、外向驅動（東向發展，沿江開發，招商引資，自營出口）、創新推動（全民創業，企業改制，資產整合）、項目帶動（項目儲備、推進和建設，“一園一區”建設）、統籌發展（社會事業）戰略，全力推進我縣追趕跨越、率先崛起進程。
