個人簡介
孫聚友,男，1963年出生，山東招遠人，1984年畢業於南開大學哲學系，現為山東社會科學院儒學所副所長，研究員，山東孔子學會常務理事、副秘書長，山東省領導科學學會常務理事。專業研究方向為儒家管理及清代儒學。
承擔課題
參加承擔國家、省、院等各類重點課題14項，主要有：獨立設計承擔了國家十五社會科學重點課題《儒學理論體系的系統研究》中的子課題《儒家管理學》的研究任務，主持承擔了省社會科學重點課題《建設誠信山東的對策研究》，獨立設計承擔了院重點課題《儒學與全球化》，合作承擔的課題主要有：省重點課題《民本叢書》《概論篇》和《為民篇》，省重點課題《齊文化概論》，院重點課題《儒家思想與現代企業管理》，《儒學文化信息資料庫的建設與研究》。
科研成果
發表出版的科研成果,其中，著作12部。獨立完成4部，分別為《儒家管理哲學新論》《荀子與〈荀子〉》，兩書均由齊魯書社出版；《家族精英》，遼海出版社出版；《為人處世縱橫論》，濟南出版社出版；合作完成8部。作為副主編，組織完成了齊魯書社出版的《民本叢書·概論篇》《為民篇》的撰著，以及齊魯書社出版的《儒學與全球化》《儒商與二十一世紀》《儒家傳統與人權民主思想》的撰著。合作撰寫《中國儒家學術思想史》，山東教育出版社出版；《傳統禮俗與現代社會生活》，濟南出版社出版；《典籍備覽》，遼海出版社出版等。在《孔子研究》、《東嶽論叢》、《退溪學報》、《齊魯學刊》、《天津社會科學》、《管子學刊》等中外學術刊物上，發表具有較高質量的論文50餘篇。其中在國外儒學專業刊物及國際儒學會議上，發表12篇。主要有：論文《李退溪的人性論》，本文是參加1997年12月參加韓國安東大學舉行的《第4屆退溪學國際學術會議》提交的論文。論文《李退溪的社會管理思想》，本文是1998年11月參加韓國國際退溪學會舉行的《第15屆國際退溪學學術會議》提交的學術論文；《論儒家的管理思想》，本文是參加1998年《第3屆中韓儒學研討會》提交的論文，發表於韓國安東大學《退溪學》。論文《論孫奇逢的學術思想》，論文，曲阜師範大學《齊魯學刊》，2000年第1期；《論先秦儒家的平等觀》，發表於韓國安東大學《退溪學》；論文《論西周文化的人學思想》，發表於《管子學刊》。論文《論子思的人格及思想》，發表於《東嶽論叢》；論文《論儒家的管理哲學》，發表於《孔子研究》。
獲獎情況
獲得各類優秀科研成果獎勵多項。主要有：獨立完成的論文《儒家人學思想探析》，1997年12月獲得山東省第12次社會科學優秀成果三等獎；合作撰寫的《中國儒家學術思想史》，1998年2月獲得第4屆山東省精神文明工程獎；組織撰寫的《精神文明之旅叢書》，1999年10月獲得第5屆山東省"精品工程"獎；《儒家管理哲學新論》《民本叢書·概論篇》和《為民篇》，獲得山東社會科學院優秀科研成果三等獎。多次受邀參加國際儒學學術會議，並在大會上宣讀論文。同時，被列為山東省理論人才"百人工程"。
