主要貢獻
多年來，培訓中心努力做好政府交辦的各項事務，致力於我國人才隊伍建設，利用自身優勢，積極開展國際交流。培訓中心在開展引進國外智力工作的同時，力促工作創新，引智創新，積極引進並推廣國際先進知識體系，大力發展專業培訓和認證考試工作。
主要職責
一、 組織和實施國家外國專家局批准的出國（境）培訓項目工作。二、 組織和實施農業引智項目的培訓，引智成果的推廣和套用工作。
三、 負責全國出國（境）培訓備選人員外語（BFT）考試的組織和管理工作。
四、 負責全國職稱外語考試、全國專業技術人員外語套用能力測試和全國翻譯資格考試的
相關工作。
五、 組織和實施《開發中國家引智官員來華培訓》項目的工作。
六、 組織和實施項目管理（CAPM、PMP）、美國國際高級人力資源職業資格認證
（IPMA-CP、IPMA-CS）、美國國際進出口職業資格認證（IIEI）和美國市場
與國際行銷職業資格認證（SMEI）等國際先進知識體系的專業培訓、認證考試、
套用推廣和成果研究工作。
七、 組織和實施國際組織、外國政府等機構授權委託的培訓工作。組織和實施國際組織、
國外機構或港、澳、台機構授權委託在國內（內地）舉辦的各類培訓及專業研討等。
八、 與相關政府部門、科研院所和企業集團合作，培養不同層次的管理和專業技術人員。
