師資力量
全校在崗教職工697人,專任教師630人。其中,省級骨幹教師18人,襄陽市級學科帶頭人22人,襄陽市級骨幹教師70人,棗陽市級骨幹教師72人。現轄幼稚園13所,其中棗陽市一級幼稚園5所,在園幼兒2698人。
辦學方針
吳店鎮中心學校立足教學中心,強化“質量至上”意識。一是大興教育科研之風,向教育科研要質量。目前全鎮各中國小校承擔國家級教研課題2項,省級教研專題5項,襄陽市教研專題13項。二是開闢主渠道,向課堂教學要質量。吳店鎮一中的“學導練”課堂教學模式在省結題,並在全鎮推廣; “自學交流”課堂教學模式得到了專家的充分肯定,並在國小統一套用。三是更新教學裝備,向電化教學要質量。3所 國中裝備“班班通”,各中國小配備了電子備課室、微機室、各種實驗室和體音美器材室。四是帶好兩支隊伍,向科學管理要質量。校長實行目標考核制,中層幹部 實行競聘上崗制,教師實行末位交流制,中心學校每年為全鎮在崗教師辦理一份意外傷害保險,每年組織全鎮教師在鎮中心衛生院免費體檢一次。
學校榮譽
多年來,吳店鎮中心學校堅持以科學發展觀統領教育工作全局,勵精圖治揚改革創新之舉,發憤圖強走和諧發展之路,開創了吳店教育工作的嶄新局面,確保了吳店教育工作一直走在全市前列。吳店鎮中心學校被湖北省教育廳授予“2011-2012年度湖北省課內比教學、課外訪萬家先進學校”稱號;被襄陽市教育局授予“襄陽市教育系統先進基層黨組織”稱號;2009-2011年連續三年被棗陽市教育局評為“教育工作目標管理先進單位”。
教學成果
全鎮教育基本實現均衡發展。3所國中中考成績連續七年位居全市前五,每年A類考生占全市近1/5強。吳店鎮一中被評為“湖北省綜合實力50強學校”,吳店鎮二中被評為“襄陽市示範國中”, 清潭中學被評為“襄陽市教育科研工作先進單位”。4所國小齊頭並進,及格率和優生率一年一個新台階,在襄陽市和棗陽市調研考試中,均名列全市前茅。鎮中心國小被評為“襄陽市國小課程改革實驗工作先進學校”,清潭國小被評為“襄陽市2010-2011年度規範辦學行為先進學校”。近兩年新建了吳店鎮一中科技樓、鎮中心國小學生公寓、食堂。在建有吳店鎮中心幼稚園、吳店鎮教師周轉房、唐店國小學生公寓、清潭國小幼稚園改擴建工程。力爭把每一所中國小都辦成“學園、家園、樂園”式學校。