向成本管理要利潤:削減成本的28個關鍵點

圖書簡介

本書定位於如何有效進行生產型企業的成本管理。目前,在生產型企業中,資源投入與產出比例不相匹配,成本居高不下,成本問題已經成為制約企業發展的重要問題。在本書中,我們以企業生產為主線,從原料供應到正常生產,再從設備異常、品質異常的成本到人員管理、現場生產等方面的成本入手,總結生產企業中典型的28個關鍵管理點。通過對這28個關鍵點的分析,我們可以使用本書中介紹的方法降低生產成本。

目錄信息

第1章 關鍵點1:識別成本點 / 1

1.成本流 / 3

2.成本流主要節點 / 6

3.成本流與組織結構 / 8

4.最佳化成本流 / 11

第2章 關鍵點2:品質設計缺陷 / 15

1.兩種品質設計與成本的關係 / 16

2.質量標準適中 / 18

3.改善產品設計 / 20

第3章 關鍵點3:供應波動 / 26

1.波動成本 / 27

2.關係波動控制 / 28

3.協同管理 / 30

第4章 關鍵點4:物料存取 / 34

1.存取成本 / 35

2.存取規範 / 36

3.物料保質 / 42

第5章 關鍵點5:均衡供應 / 45

1.均衡化 / 46

2.產能計畫 / 47

3.準時供應 / 53

第6章 關鍵點6:按需生產 / 57

1.過多和過少 / 58

2.拉動式生產 / 59

3.準時生產制 / 64

第7章 關鍵點7:生產換線 / 67

1.人員協調 / 68

2.換線能力 / 71

3.培養多能工 / 74

第8章 關鍵點8:物品定置 / 78

1.位置不當的成本 / 79

2.定點、定容、定量 / 80

3.從定置到規範 / 84

第9章 關鍵點9:搬運規範 / 87

1.搬運路線 / 88

2.搬運工具 / 91

3.科學使用搬運工具 / 93

4.搬運動作 / 93

第10章 關鍵點10:產品連續流動 / 96

1.避免搬運浪費 / 97

2.產線布局 / 98

3.工序物流 / 103

第11章 關鍵點11:物料投放 / 107

1.物料流 / 108

2.監控物料情況 / 109

3.退料、補料 / 111

4.節拍投放 / 113

第12章 關鍵點12:作業節拍 / 116

1.節拍管理與生產線平衡 / 117

2.改善標準工時 / 120

3.排布作業工序 / 123

4.統一生產節拍 / 125

第13章 關鍵點13:作業動作 / 126

1.動作經濟 / 127

2.減少非增值作業 / 130

3.改善作業方法 / 132

第14章 關鍵點14:生產等待 / 135

1.生產等待行為 / 136

2.作業準備 / 137

3.時間管理 / 139

第15章 關鍵點15:產線緩衝 / 143

1.線上庫存 / 144

2.減少在制品數量 / 146

3.“零庫存”生產 / 153

第16章 關鍵點16:設備校準 / 155

1.設備誤差成本 / 156

2.固化設備標準 / 157

3.設備啟動誤差 / 164

4.設備可靠性波動 / 165

第17章 關鍵點17:防呆管理 / 169

1.推行標準化作業 / 171

2.細化作業指導書 / 173

3.運用防呆措施 / 174

第18章 關鍵點18:品質成本 / 179

1.不良品流通成本 / 180

2.落實首檢制度 / 182

3.合理設定製程檢驗點 / 184

4.利用自檢和互檢 / 187

第19章 關鍵點19:次品處理 / 190

1.次品的隔離和標識 / 191

2.次品的合理報廢和流通 / 195

3.次品的預防 / 197

第20章 關鍵點20:耗材成本 / 200

1.耗材的分類 / 201

2.選擇合適的耗材 / 203

3.合理制定耗材用量 / 205

第21章 關鍵點21:設備停工 / 208

1.設備停工的成本分析 / 209

2.合理安排維修期和維修點 / 210

3.設備停工預防 / 216

第22章 關鍵點22:信息成本 / 219

1.信息不暢的成本浪費分析 / 220

2.有效實施信息化管理 / 221

3.藉助信息化控制效率成本 / 225

第23章 關鍵點23:污染成本 / 228

1.污染浪費 / 229

2.打造一流車間(整理、整頓) / 229

3.做好清掃、清潔工作 / 232

第24章 關鍵點24:技能管理 / 238

1.人力資源的浪費 / 239

2.培訓 / 240

3.人崗匹配 / 244

第25章 關鍵點25:成本監控 / 248

1.發現成本異動 / 249

2.管控典型的成本中心 / 252

3.控制隱性成本 / 254

第26章 關鍵點26:資源配置 / 258

1.合理設計組織結構 / 260

2.科學配置資源 / 264

第27章 關鍵點27:人員激勵 / 268

1.人員激勵的成本效益 / 269

2.實施晉升制度 / 271

3.構建薪酬激勵 / 273

4.實施人文關懷 / 277

第28章 關鍵點28:精益改善 / 279

1.節約意識的培養 / 280

2.分析價值流中的無效投入 / 282

3.持續改善 / 285

後記 / 288

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