簡介
北京建龍重工集團有限公司公司主要涉足鋼鐵、資源和相關產業等三大產業，其中鋼鐵產業擁有唐山建龍、承德建龍、黑龍江建龍、撫順新鋼鐵四個控股子公司和寧波鋼鐵、通鋼集團兩家參股公司。2006年底，不含參股企業，實際產鋼602萬噸，鋼鐵綜合產能800萬噸，在建工程完工後，綜合產能將達到1400萬噸。資源產業擁有建龍礦業、建龍化工等子公司，具備350萬噸鐵精粉、30萬噸原煤、180萬噸焦炭、60萬噸水泥的生產能力。相關產業包括揚帆集團、建龍機制、華創精英自動化、蒂本斯工程技術、一汽凌源車架公司、吉林房地產等公司。
2006年底，企業總資產229億元。公司共有員工25000餘人，其中博士22、碩士114人、本專科4720人、中高級職稱1106人。2003年經國家人事部批准，設立了“博士後工作站”。位列“2013中國企業500強”第170位、“2013中國製造業500強”第79位、“2013年中國民營企業500強”第18位、“2013年中國民營企業製造業500強”第13位。
業績
中國企業500強到2007年底，集團控股企業實現銷售收入321.21億元，比上年增長81.40%；上繳稅金20.08億元，增長40.32%；實現利潤27.34億元，增長138.57%。參股企業實現銷售收入229億元，增長79.66%；上繳稅金13.3億元，增長44.57%；實現利潤12.53億元，增長119.44%。在國家稅務總局發布的2006年度中國企業集團納稅榜上，建龍集團列第21位。
大事記
2015年2015年1月9日，由撫順新鋼鐵、中冶建築研究總院等單位完成的“高性能晶粒鋼筋的規模化生產及套用關鍵技術”獲“2014年度國家科學技術進步獎（通用項目）二等獎。2015年1月12日，中國鋼鐵工業協會第五次會員大會在京召開、集團董事長、總裁張志祥當選協會第五屆理事會副會長，集團亦由此前的常務理事單位變為副會長單位。
2015年1月15日，唐山建龍與神華寧煤集團在銀川簽署戰略合作協定。根據協定，雙方將本著誠信經營、互利互惠的原則，在煤炭、化工等領域展開深度合作。
2015年1月20日，黑龍江建龍鋼鐵有限公司、黑龍江建龍化工有限公司被認定為國家級“高新技術企業”。
2015年1月29日，川鍋環保公司獲一背壓機組供熱工程總承包訂單，其契約金額3.608億元。
2015年1月30日，集團召開2014年度總結表彰大會。集團董事長、總裁張志祥出席大會並作了題為《改進作風、落實責任、務實創新，全力推動集團新常態下轉型升級和生產經營取得新突破》的工作報告。2014年，集團控股公司完成鋼產量1526萬噸，鐵精粉456萬噸，交船29艘；完成主營業務收入752.40億元；完成利潤總額11.62億元，上繳稅金20.04億元。2015年，集團經營目標是：實現銷售收入759.85億元；利潤總額：8.58億元。
2015年2月，承德建龍生產的火車車輪用鋼獲得“歐盟EC產品認證證書”，具備了向歐盟出口車輪用鋼的資格。
2015年2月，唐山建龍實業有限公司、唐山建龍簡舟鋼鐵有限公司、唐山志威科技有限公司均通過質量、環境、職業健康安全管理體系認證。
2015年2月，揚帆集團一綜合測試中心成功獲得國家實驗室認可資質。今後該測試中心所出具的資料庫將能夠得到國際多邊互認，實現產品“一次檢測，全球承認”。
2015年3月4日，集團董事長、總裁張志祥出席全國“兩會”，履行全國人大代表職能。
2015年3月14日，川鍋環保公司獲一個潔淨煤氣化項目熱電站工程總承包訂單，契約金額超過2.56億元。
2015年3月，在中國節能協會節能服務產業委員會（EMCA）組織的2014年度節能服務產業評優活動中，志能祥贏獲得“2014節能服務產業創新企業”獎。
2015年3月，捷威動力與東風、奇瑞、眾泰和長安四家自主車企的合作都已步入量產階段，4家車企目前訂單數已經超過1.5萬輛，這將為該公司帶來7億多元人民幣的營收。
2015年3月，華夏建龍“乾式磁選機齒棍式給料器”、“鏟運機銷軸自動潤滑裝置”、“井下運輸礦車復軌器”、“鏟運機液壓油箱深度報警裝置”四項科技成果獲國家實用新型專利認證。
2015年4月2日，浙江省委書記、省人大常委會主任夏寶龍一行來到揚帆集團調研。調研中，夏寶龍勉勵揚帆集團：發揮揚帆特色優勢，加快發展，努力打造一流的國際化企業。浙江省委常委、省委秘書長趙一德，浙江省副省長、舟山群島新區黨工委書記、市委書記孫景淼，浙江省政協副主席湯黎路等陪同調研。
2015年4月，在中國內刊協會主辦的“中國品牌內刊•2014年度優秀內部報刊評選活動”中，《建龍人》報獲評企業報領域最高獎項——“2014年度優秀內部報刊‘好報紙’特等獎”。
2015年4月，撫順新鋼鐵B500B螺紋鋼產品順利通過ISO10144體系認證現場審核，成為東北地區首家通過該體系認證的企業。
2015年4月，捷威動力成功開發出3C用快充性能的聚合物鋰離子電池產品。該產品可在30分鐘內可充入75%的電量，充電10分鐘即可支持手機通話2小時，充電速度已達到國內領先水平。
2015年4月，由撫順新鋼鐵參與制定的冶金行業標準YB/T4136-2014《鋼筋混凝土用耐蝕鋼筋》正式下發實施。
2015年5月1日，嘉天地產傾力打造的黑龍江省最大室內兒童生活主題廣場——“松松小鎮”盛大開放。“松松小鎮”位於哈爾濱市香坊區樂松購物廣場3層，占地面積12000平米。
2015年5月，2015年慶祝“五一”國際勞動節暨表彰全國勞動模範和先進工作者大會在京召開，黑龍江建龍員工趙金國被授予全國勞動模範榮譽稱號。
2015年5月20日，招商地產與嘉天地產聯合打造的哈爾濱最美洋房街區——招商.諾丁山Ⅱ期溫莎郡盛大開盤。
2015年5月，黑龍江建龍油套管（5CT）、管線管(5L)及鑽桿(5DP)三類無縫鋼管產品擴項工作，順利通過美國石油協會（API）質量體系現場審核，這意味著該三項產品取得國際市場的“通行證”。
2015年5月，中國鋼鐵工業協會發布行業對標數據。數據顯示，2015年1-3月，集團成本優勢繼續領跑行業。其中集團轉爐普碳連鑄板坯、熱軋窄帶鋼、熱軋薄寬鋼帶（普碳）等7項產品製造成本繼續雄踞行業前三，其中排名第一3項，排名第二、第三各2項。
2015年5月，青島揚帆大型散貨船項目進展順利。當月，該公司建造的20.6萬噸散貨船4號船（QYZ032）順利開工，20.5萬噸散貨船“WISHSTAR”成功交付。
2015年6月2日，志能祥贏與唐山鋼鐵國際工程技術有限公司戰略合作簽約。
2015年6月4日，“川鍋科泰達”順利通過美國機械工程師協會（ASME）對公司進行的ASME授權檢驗證書（U、S）的現場審核。
2015年6月4日，志能祥贏與四川省天然氣投資有限責任公司戰略合作簽約，並確定將巴中工業園區50MW天然氣分散式能源項目、南充嘉陵工業園區40MW天然氣分散式能源項目作為首批合作項目。
2015年6月9日至11日，青島揚帆順利通過美國船級社（ABS）QE審核組依據ISO9001：2008標準對公司質量管理體系進行的換證審核。
2015年6月16日，揚帆集團為義大利跨國物流集團Grimaldi船東建造的5+5+2艘7800車汽車滾裝運輸船（PCTC）訂單契約正式生效。該系列船將於2016年1月起開工建造，並將於2017年起交付。該訂單成為近年來中國船企接獲的最大汽車運輸船訂單。
2015年6月16日，本溪龍新礦業思山嶺鐵礦採選工程（一期1500萬t/a）初步設計安全專篇（以下簡稱安全專篇）獲得國家安全生產監督管理總局批覆，原則同意該項目安全專篇設計通過審查，可作為安全施工圖設計及建設的依據。這意味著該項目全部建設手續已經齊備，項目建設全面正式啟動。
2015年6月，黑龍江建龍經北京科瑞普信用評價有限公司評審，符合CEC：9000國際信用管理體系標準適用條款的要求，被評定為“AAA級信用企業”。
2015年6月，青島造船廠《舷側懸掛式可轉向登船裝置》獲國家發明專利認證。《船用高度可調式塢墩》《大型船舶構件吊裝加固裝置》《一種船用導向滑輪及其汽笛拉索裝置》獲國家實用新型專利認證。
2015年7月，統計數據顯示：2015年上半年，揚帆集團股份有限公司新簽訂單量居全球第6位。
2015年7月，吉林建龍鋼鐵有限責任公司品種開發取得新突破，成功開發出Q235B2.65mm*1302mm超寬極限薄規格產品。
2015年7月，唐山新寶泰鋼鐵有限公司《高爐送風裝置多功能倒運小車》、《燒結蓖條同步清掃器》等5項科技成果被國家知識產權局授予實用新型專利。
2015年7月10日，北京志能祥贏節能環保科技有限公司在全國中小企業股份轉讓系統成功掛牌，股票簡稱“志能祥贏”，證券代碼為“832710”。至此，集團首家“新三板”上市企業誕生。
2015年7月15日，川鍋科泰達獲美國機械工程師學會(ASME)“U”（壓力容器）“S”（鍋爐製造）授權認證，該認證被譽為“國際市場的通行證”。
2015年7月21日，揚帆集團股份有限公司與全球最大的冷藏船運營商Seatrade簽下2+2+2+2艘2250TEU冷藏貨櫃船的建造契約，此批新船將於2017年年初起開始交付。
2015年8月3日，央視《新聞聯播》【年中經濟觀察】欄目以《出口結構正在從消費品向資本品升級》為題對揚帆集團股份有限公司自主創新進行了專題報導。
2015年8月，哈爾濱嘉天房地產開發股份有限公司旗下“松松小鎮”旅遊景區通過評定，成功晉升為國家4A級景區。
2015年8月6日，北京志能祥贏節能環保科技有限公司南充市嘉陵區40MW分散式能源項目正式開工，該公司四川項目取得階段性進展。
2015年8月，黑龍江建龍鋼鐵有限公司油套管（API5CT）、管線管(API5L)及鑽桿(API5DP)產品擴項通過API（美國石油學會）複審認證。API規範以其先進性、通用性、安全性被世界各國廣泛採用，API認證相當於企業進入國內外各大油田和相關產品市場的通行證。
2015年8月22日，集團以7524027萬元營業收入排名“2015中國企業500強”180位、“2015中國製造業企業500強”79位。該榜單由中國企業聯合會、中國企業家協會統計並發布。
2015年8月24日，黑龍江省委書記王憲魁一行到黑龍江建龍鋼鐵有限公司調研。調研中，王憲魁對該公司項目建設及企業發展給予充分肯定，勉勵其要抓好重點產業項目建設,立足資源優勢，不斷拉長精深加工產業鏈。同時高度重視安全生產，加大節能減排工作力度，實現清潔生產、安全發展。
2015年9月1日，四川川鍋鍋爐有限責任公司參與起草的《承壓設備無損檢測第11部分：X射線數字成像檢測》（標準NB/T47013.11-2015）行業標準正式實施。
2015年9月3日，揚帆集團股份有限公司以2014年營業收入580795萬元上榜“2015中國民營企業製造業500強”第422位。該榜單由全國工商聯統計並發布。
2015年9月，吉林建龍鋼鐵有限責任公司質量檢驗處理化檢驗中心申報的64項檢測能力正式通過國家實驗室認可。
2015年9月，四川川鍋鍋爐有限責任公司獲工程諮詢丙級資質，資質涵蓋了火電、市政公用工程（燃氣熱力）兩個專業。
2015年9月25日，“海鑫集團”破產重整案塵埃落定。重整後，“海鑫集團”原股東權益將全部喪失。集團控股子公司吉林建龍鋼鐵有限責任公司持有“海鑫集團”100%股權，並以海鑫鋼鐵集團為主體，吸收合併其餘4家公司後更名為山西建龍鋼鐵控股有限公司。
2015年9月，四川川鍋鍋爐有限責任公司中標中國平煤神馬坑口電廠1號鍋爐安全環保節能改造項目、中國平煤神馬尼龍科技有限公司熱電站3號鍋爐工程和山東明水大化集團汽機項目，契約總金額近2.6億元。
2015年10月，吉林建龍鋼鐵有限責任公司通過吉林省高新技術企業複審。
2015年10月，青島造船廠有限公司獲一級I類鋼製一般船舶生產企業資質。
2015年10月，國家統計局數據顯示：在2015年1-9月國內粗鋼產量排名前20企業中，集團以1-9月累計粗鋼產量為1153.15萬噸位列第十。
2015年10月，撫順新鋼鐵有限責任公司東北亞電商平台建設實現了歷史性的跨越，線上銷售額突破了10億元大關，並確保了資金回流速度，實現了產成品庫存快速消化。
2015年11月5日，北京志能祥贏節能環保科技有限公司上榜“德勤高科技高成長中國50強”，位列榜單第18名。
2015年11月，唐山建龍實業有限公司順利通過質量、環境、職業健康安全管理體系認證年度監督審核。
2015年11月，據中鋼協及成本網統計數據顯示：2015年1-9月，集團8項產品製造成本持續領跑行業，其中轉爐普碳連鑄方坯、熱軋窄帶鋼、熱軋薄寬鋼帶（普碳）製造成本穩居行業第一。
2015年12月10日，中國工業節能與清潔生產協會發布“2015節能服務公司百強榜”，北京志能祥贏節能環保科技有限公司位列榜單第5名。
2015年12月16日，北京華夏建龍礦業科技有限公司“重選含有磁鐵礦、磷灰石、鈦鐵礦、硫化礦有用礦物的新型選礦工藝和製品”獲國家知識產權局發明專利授權。
2015年12月18日，揚帆集團股份有限公司通過“三體系”年審，獲得由勞氏質量認證頒發的質量、環境、職業健康安全管理體系證書。
2015年12月30日，數據顯示：2015年集團釩產業取得新突破，全年釩產品產量已累計達14505噸，釩生產核心指標釩回收率國內領先。
2015年12月30日，承德建龍特殊鋼有限公司通過河北省高新技術企業認定。
2015年12月，“建龍重整海鑫”上榜《2015年中國鋼鐵工業十件大事》，位列第七位，中國冶金報-中國鋼鐵新聞網評價認為事件“為國內有實力的鋼鐵企業實施‘吞併式’重組提供了範本。”
發展
建龍集團人事行政部部長岳桂菊為獲獎學生頒獎集團起步於1998年租賃河北省遵化市鋼鐵廠，2000年3月整體收購，2000年9月通過增資控股，與上海復星集團合作組建了建龍鋼鐵集團，目前已形成總資產62億元，職工22000人，鐵、鋼材配套生產能力540萬噸的規模。2002年集團實現銷售收入37億元，並連續兩年成為河北省民企第一納稅大戶。
唐山建龍鋼鐵位於河北省遵化市，地處燕山腹地、北倚長城、毗鄰京、津、唐，公路運輸十分發達，地理條件得天獨厚。唐山建龍鋼鐵公司系中國鋼鐵工業協會會員、中國金屬學會會員，中國鋼鐵行業崛起的新軍,以創造“建龍發展模式”而聞名冶金行業。主導產品以生鐵、鋼坯、熱軋窄帶、中寬頻鋼、水泥等，遠銷13個省、市、自治區。
吉林建龍鋼鐵組建於2001年4月，坐落於風景秀麗、礦產資源豐富的吉林省磐石市明城鎮，占地面積60萬平方米，職工3682名。集團共投入技改資金7億元，形成了集燒結、煉鐵、煉鋼、軋鋼於一體的綜合型鋼鐵加工企業，目前已形成100萬噸的鋼、鐵、材配套生產能力。主要產品為鐵精粉、燒結礦、冶煉球團、鑄造生鐵、連鑄鋼坯、熱軋帶鋼等。
承德建龍鋼鐵水泥有限責任公司組建於2002年4月，2003年至2005年，建龍集團在浙江省寧波市北侖港建設一大型鋼鐵聯合企業，占地面積逾4000畝，預計總投資額150億元人民幣，建設項目有煉焦、石灰焙燒、燒結、煉鐵、煉鋼、精煉、軋鋼及其相應的附屬設施。項目建成後，鐵、鋼、材年生產能力將達到600萬噸，年銷售產值將達到150億元。整個工程分兩期建設，全部工程建設將在三至四年完成。 建龍礦業公司成立於2002年10月。公司下設第一鐵選廠、第二鐵選廠、寬城建龍鐵礦、吉林樺甸建龍鐵礦這四個主體礦山。
企業文化
董事長、總裁： 張志祥一、建龍企業文化概述
1998年底至2008年，企業逐漸形成了一套以鋼鐵產業為主體，強調創新、執行和高效的建龍企業文化體系。2008年後，由於企業跨越式發展，重工企業集團業已形成，通過對建龍原有企業文化的重新梳理，形成了完整的具有重工產業特點的建龍企業文化體系，並對企業核心理念、管理哲學、表觀文化加以確立，建龍集團企業文化進入新的發展階段。
二、建龍核心理念
企業使命：成就建龍人事業夢想
釋義：
建龍人是建龍員工和股東共同的名字。
建龍員工是企業最寶貴的財富，建龍股東是企業的創建者和永續經營的動力保障。企業尊重員工發展的需要，鼓勵員工將個人價值融於企業價值。企業以營造有利於員工成長和才能發揮的工作氛圍煥發員工熱情；以科學的培訓和實踐體系培養員工能力，提升員工價值；以與個人貢獻相匹配的分配機制激發員工動力，實現員工價值。以企業為平台，員工的事業夢想和股東的創業理想共同鑄就建龍的長青偉業。
建龍人視客戶為企業永續經營的資源保障，企業在為客戶提供卓越的產品和服務中與客戶互利共贏，實現企業價值。
建龍人視社會為企業永續經營的環境保障，企業在承擔社會責任中成就企業社會價值，提升企業素質。
企業願景：成為引領行業進步、深受社會尊重、員工引以自豪的重工產業集團。
釋義：
我們共同建設的“成為引領行業進步、深受社會尊重、員工引以自豪的重工產業集團”以管理創新、技術創新、勇於承擔社會責任而著稱。它因引領行業標準而成為推動行業進步的生力軍；它以屹立於世界重工製造企業之林的豪邁氣概，不斷朝著經營國際化、產品精緻化方向邁進；它攜手國際卓越供應商和世界一流的客戶群體共謀發展，合作共贏；它良好的企業公民形象，深得社會各界的尊重和讚許；它擁有一支為業界所欽佩的全面發展的高素質員工隊伍，員工也因和企業同生共長、成果共享而倍感自豪和驕傲。
企業精神：只爭第一點滴做起
釋義：
只爭第一，是企業永續發展、實現卓越的目標；點滴做起，是引領企業實現目標的行為路徑；
企業始終瞄準行業標桿作為超越的目標，理性把握現狀，明確策略，踏實推進；
員工以績效持續提升為目標，踏實工作、盡職盡責、持續改善、盡善盡美。
核心價值觀：誠信、規則、團隊、卓越、共贏
三、建龍管理哲學
經營理念：利人惠己，永續經營
釋義：
利人惠己：不斷追求經營的規模化、合理化，降低成本，為客戶提供性價比有競爭力的產品，增強客戶的市場競爭力，通過客戶發展來鞏固自身發展和地位。
永續經營：一個有遠大理想和抱負的企業，凡事都要從長遠利益出發，守法經營。對於經營所涉及的各項事務，都必須持續不斷謀求合理化，並且制訂可行的規章制度，使其各項事務的運作都有明確依據可以遵循，以此提升工作的質量及效率。
管理策略
競爭策略：高度關注和定期評估競爭對手，在具體實踐中做丟單分析。
市場策略：細分市場占有率第一、美譽度第一、產品盈利能力第一。
採購策略：與擁有領先技術的設計研究院和關鍵設備供應商及稀缺資源擁有者締結戰略合作協定，增強競爭力。通過集中化的競價採購，建立相對穩定的合作關係，保障企業成本優勢。
客戶策略：與優秀的客戶合作，站在客戶的立場，以提升客戶的競爭力為服務出發點，以服務贏得客戶。
人力資源理念：尊重人、培養人、激勵人、成就人
釋義：
尊重人：尊重員工的需求，主張人性化管理，營造良好的工作、學習、生活環境，充分體現公司發展與員工發展相和諧。
培養人：堅持理論與實踐相結合，建立基礎規範、專業突出、目標明確的自主培訓體系及通暢的雙軌制發展通道，引導員工在實踐中提升個人綜合能力。
激勵人：建立基於工作業績、促進員工發展的激勵體系，豐富激勵手段，實現科學激勵、有效激勵。
成就人：營造有利於員工成長和才能發揮的工作氛圍，以企業為平台，實現員工的事業夢想，達到企業與員工共贏。
管理策略
組織：依據專業化、扁平化的原則，對內設機構進行統一和規範，實行直線部門同幕僚專業部門的專業化分工，機構功能清晰，編制精簡，權責明確，共享業務集中一級管理。通過集中與幕僚實現信息的集中與共享，做到「對內高效溝通，對外快速反應」
職位：搭建通暢的雙軌制發展通道，建立完整的任職資格標準，針對行業特點完善崗位評價工具，讓員工清楚自己的發展目標、崗位素質要求及崗位價值等級
人力發展：建立基於基礎培訓、專業培訓、拓展培訓的人力發展體系，加強培訓結果的套用，培養員工的自學熱情，形成良好的人才培育和發展機制，為公司培養符合戰略發展需求的、有實踐精神的人才隊伍。
薪酬：以崗位為基礎，業績為導向，建立多層次、多角度的薪酬激勵機制，短期激勵與中長期激勵相結合，留住人才激勵人才，實現科學激勵、有效激勵。
績效：在公司戰略導向下，建立科學的指標及標準體系，大力培養主管的績效管理能力，建立起團隊及個人的綜合評價平台，並形成持續不斷的績效改進局面，達到整體績效的提升和員工能力的提高。
員工關係：堅持以人為本，人性化管理的理念，為員工提供舒適的學習、工作、生活環境，建立和諧的勞動關係，強化員工對企業的歸屬感。
質量理念：客戶至上精細管控
釋義：
客戶的需求就是我們的標準。通過對產品生產全過程的精細化管控，為客戶提供高性價比的產品，增強客戶競爭力，進而為自我發展拓展空間。
管理策略
技術策略：與擁有領先技術的設計院和關鍵設備供應商及稀缺資源擁有者合作，以保證技術品質領先。
原料採購：建立相對穩定的原料採購渠道，加強日常原料的檢驗，嚴格按照標準生產。
生產過程：加強生產過程機械化、自動化、信息化，儘可能減少人為因素。
質量管理方法論：以制度化、標準化實現質量穩定，以科研開發和專案改善推動質量持續改進。
安環理念：珍愛生命珍視環境
釋義：
安全環保是企業生存的生命線。人的生命是第一位的，企業要愛惜員工的生命健康，將各項安全環保措施落實到位；員工要尊重自己和他人的生命，嚴格遵守操作規範，主動愛護環境。經濟社會的可持續發展是企業永續經營的基本保障。
管理策略
安全策略:做好危險源辨識，建立糾正與預防措施。推廣檢修安全工作程式（SJP)和標準操作程式(S0P)，強化基層基礎管理。建立分級負責的安全監督評價檢查機制。遵守國家法律法規，強化安全宣傳教育。
環保策略:遵守國家法律，嚴格執行工程、項目、環保三同時原則。採用減量化、再利用、循環利用技術力爭燃氣、廢水、固廢零排放。制定三年環保滾動規劃，力爭執行率100%。
經營理念
做中國鋼鐵行業先鋒，向世界一流鋼鐵企業邁進是建龍集團未來的發展目標，“誠信、規則、創新、高效、共贏”是建龍集團一直秉承的企業經營理念。建龍集團目前擁有大批的高級技術、管理人才，建龍認為，企業成員的生存、培養及發展是企業的首要義務。我們秉承尊重人、培養人、激勵人、成就人的理念，尊重人的需要、培養人的能力、激勵人的進步、成就人的價值。
產業布局
鋼鐵產業
鋼鐵產業目前共有唐山建龍、承德建龍、吉林鋼鐵、黑龍江建龍、撫順新鋼鐵等五家控股子公司，2008年實際產鋼654萬噸。預計到2010年，集團控股企業合計產鋼規模將突破1800萬噸。
鋼鐵產品中，高耐候性結構鋼熱軋中寬鋼帶、Q195L熱軋中寬鋼帶、鋼筋混凝土類熱軋帶肋鋼筋、冷軋低碳鋼帶、優質碳素結構鋼、合金結構鋼等先後榮獲國家冶金產品實物質量“金杯獎”，彰顯了優勢品種的榮譽地位；集團信息化部自主開發的撫順新鋼鐵高爐改造自動化項目，在技術水平提升、人力資源培養和生產促進方面獲得了圓滿成功；黑龍江建龍成功開發圓坯和石油鋼管，填補了黑龍江省鋼管生產的空白，為集團鋼鐵家族增加了新成員；唐山建龍繼完成GB/T 8749《優質碳素結構鋼熱軋鋼帶》標準修訂項目，開創中國冶金史上民營鋼鐵企業修訂國家標準先河後，又獲得了《一般衝壓用低碳鋼冷軋鋼板和鋼帶》評獎標準的制定權。
資源產業
資源產業以北京華夏建龍礦業科技有限公司(簡稱華夏建龍)為發展平台，2007年底通過國際資本市場成功參股澳大利亞IMX資源公司(IMXResources)，標誌著建龍集團的資源占有已從國內走向了國外。
華夏建龍是一家集礦山採選技術研究，礦產資源勘查，礦山設計，礦山投資開發，礦產品加工、銷售於一體的集團化礦山高新技術企業。公司創建於2003年，到2008年底共擁有已探明各類資源儲量16.61億噸，分布於河北、吉林、遼寧、黑龍江、內蒙、山東、湖北、新疆、青海、雲南等省份和自治區。2008年，公司實現銷售收入31.36 億元，上繳稅金6.73億元，利潤總額16.70億元。預計到2010年資源占有量將達到50億噸，銷售收入達50億元。
公司堅持以技術創新促進企業技術進步與發展，通過控股煙臺金建設計公司並與國內各科研院所合作等手段加強公司技術實力，目前可承擔黑色礦山、有色礦山、黃金礦山等方面的工程設計、工程諮詢、工程監理、工程招投標、設備採購、工程施工承包等工程建設服務，具有承接大型礦山自動化工程與系統集成的能力。煙臺金建設計公司以完全自動化膠結充填採礦技術與設備自動化、工藝自動化技術聞名全國。
造船產業
北京建龍重工集團有限公司揚帆集團是中國華東地區重要的造船及船舶產品出口企業之一，旗下擁有舟山、東海岸、大神洲、威海、青島等五大骨幹造船廠和三家船配生產企業；年造船能力為200萬載重噸以上。
集團設施先進，生產工藝流程布局合理，推行現代造船管理模式，具備各類貨櫃船、汽車運輸船、大型散貨船、油輪的建造能力。相繼為歐洲多家航運公司建造生產660TEU系列、700TEU系列、900TEU系列及2750TEU系列船舶產品，產品質量獲得廣泛好評，其中2750箱和4350DWT貨櫃船蜚聲德國航運界，其自行研發的超低溫鮪魚釣船被列入國家重點新產品序列；揚帆集團研發的30-40車客渡船已被列入國家重點技術創新項目，目前正在挑戰5000carPCTC、92500噸散貨船、16500噸化學品船的研發。2007年，揚帆集團獲評全國船舶“自主創新能力行業十強”稱號；出口額位列中國造船企業前八強。
旗下青島揚帆船舶製造有限公司致力於打造具有現代造船模式的特種船舶建造基地，項目總投資約15.78億元。目前該項目正在實施過程中，產品定位為主要發展大中型軍用艦船、高新技術和高附加值海洋工程船、特種液貨船等特種船舶。
機電產業
2007年底，建龍集團參股我國防爆電機龍頭企業佳木斯電機股份有限公司，邁開了集團向裝備製造領域拓展的第一步；2008年9月，建龍集團控股四川川鍋鍋爐有限責任公司，標誌著集團裝備製造板塊的誕生。
四川川鍋鍋爐有限責任公司是四川省大型火電、核電、石油化工和環保設備等“八大產品鏈”主要企業, 中國發電設備的主要製造廠家之一。公司具有較強的研發能力，擁有A級鍋爐和A1、A2級壓力容器設計製造許可證、ISO9001：2000質量體系認證和ASME授權證書和(U，S)鋼印等重要資質，具有開發設計和製造電站鍋爐、各種餘熱鍋爐、鍋爐輔機、汽輪機輔機、高壓容器、石化容器、民用核電設備、冶金建材設備的能力和承擔大型環境污染治理項目的能力。生產產品十二大門類，一百二十餘個品種，近千種規格，遍布全國各省、市、自治區，並出口至日本、印尼、巴基斯坦、伊朗等國家。
佳木斯電機股份有限公司生產的防爆電機製造技術長期居於國內領先地位，近年來又在核電、風電電機製造技術方面不斷突破，成為國內這些領域電機產品的主要製造商。其中“飛球”牌電機產品獲得了ISO9001標準質量體系認證和英國EPL公司、俄羅斯國家技術監督局、美國UL、澳大利亞標準質量檢測中心等權威機構認證，拿到了進入歐美市場的通行證。
創新發展
1.產品創新
北京建龍重工集團有限公司鋼鐵產品中，高耐候性結構鋼熱軋中寬鋼帶、Q195L熱軋中寬鋼帶、鋼筋混凝土類熱軋帶肋鋼筋先後榮獲國家冶金產品實物質量“金杯獎”；揚帆集團生產的2750箱和4350DWT貨櫃船蜚聲德國航運界，其自行研發的超低溫鮪魚釣船被列入國家重點新產品序列；佳木斯電機的“飛球”牌電機產品獲得了ＩＳＯ９００１標準質量體系認證和英國ＥＰＬ公司、俄羅斯國家技術監督局、美國ＵＬ、澳大利亞標準質量檢測中心等權威機構認證，拿到了進入歐美市場的通行證。
2.技術創新
集團先後建成了國內第一條具有自主智慧財產權、完全國產化的熱軋中寬頻生產線和冷軋中寬頻生產線，唐山建龍承擔的GB/T8749《優質碳素結構鋼熱軋鋼帶》標準修訂項目開創了中國冶金史上民營鋼鐵企業修訂國家標準的先河。揚帆集團研發的30-40車客渡船已被列入國家重點技術創新項目，目前正在挑戰5000carPCTC、92500噸散貨船、16500噸化學品船的研發，2007年揚帆集團獲評全國船舶“自主創新能力行業十強”稱號。佳木斯電機的防爆電機製造技術長期居於國內領先，近年來又在核電、風電電機製造技術方面不斷突破，成為國內這些領域電機產品的主要製造商。
3.管理創新
集團始終堅持管理為先，借鑑世界先進企業管理成果，以先進企業為標桿，結合企業發展實際，通過管理方法的引進-試點-消化-固化-推廣，初步形成了以企業持續發展為目標，以戰略管理為核心,以專業化管理為基礎，以全面預算管理為保障，以信息化為支撐的組織體系與管理機制，確保了集團運行的科學高效，為集團的發展壯大和規模擴張奠定了堅實的基礎。
目標
展望未來，集團將繼續以“只爭第一，點滴做起”的企業精神為指引，堅持以市場為導向、以效益為核心，繼續實施品種戰略，推進鋼鐵產業結構調整；加強資源整合，加快資源產業發展速度；完善發展機制，全力推進船舶和裝備製造業發展；圍繞三大主業，做精相關產業。
力爭到2010年，集團實現銷售收入1500億元、淨利潤70億元，進入中國企業80強。到2015年，集團實現銷售收入3800億元、淨利潤200億元，企業排名進入世界500強。
分公司簡介
1、唐山建龍實業有限公司唐山建龍通過幾年的技術改造，已發展成為集燒結、煉鐵、煉鋼、軋材、發電於一體的大型鋼鐵企業，鐵、鋼、材配套生產能力達到200萬噸。擁有總資產92.5 億元，現有員工4194人。2006年共產生鐵168.33萬噸，產鋼172.17萬噸，產材178.13萬噸，實現銷售收入51.09億元，利潤6.16億元，上繳稅金6.14億元，全年累計出口鋼材8.95萬噸，實現出口創匯3712.31萬美元。 產品市場覆蓋華東、華南、東北、華北等13個省市自治區。連續五年榮獲河北省民營企業第一納稅大戶稱號，先後被授予“河北省科技企業”、“河北省製造業信息化示範企業”、“河北省清潔生產示範企業”和“河北省2006年度節水型企業”等榮譽稱號。
2、唐山建龍簡舟鋼鐵有限公司公司成立於2002年12月，系唐山建龍實業有限公司控股的中外合資企業，主要生產、銷售熱軋中寬頻鋼。2006年,共生產中寬頻鋼100.39萬噸,實現銷售收入38.43億元,上交稅金1.33億元,總資產25.48億元。
3、承德建龍鋼鐵有限公司成立於2001年12月6日, 2004年3月變更為承德建龍鋼鐵有限公司。國家已把承德地區規劃為國家釩鈦基地，承德建龍依託釩鈦資源優勢，打造特鋼精品基地和釩鈦基地，為汽車、機械製造等行業提供優特鋼產品，主要市場面向東北、華北、華東等地區，公司已成功開發60Si2Mn、65Mn彈簧鋼和20CrMnTi齒輪鋼等高附加值產品，其中齒輪鋼已成為主導產品，產品出口韓國、印尼、台灣等國家和地區。2006年共生產生鐵63.11萬噸、鋼坯62.69萬噸、棒材 32.68萬噸、實現銷售收入15億元、實現利潤4986 萬元、稅金12385萬元。2008年底將形成年產200萬噸鋼、200萬噸材、5000噸釩產品的生產能力。
4、唐山機制公司唐山建龍機械製造有限公司成立於2003年12月份，是一家集冶金設備專業化檢修、備品備件製造為一體的專業化公司，目前下設唐山建龍機制公司(本部)、承德建龍機制公司、黑龍江建龍機制公司三家分公司。公司總資產7181.85萬元。2006年，累計實現銷售收入9232.52萬元，實現利潤1054.22萬元。到2010年，將實現年產值5億元，利潤 3000萬元，形成以獨具特色的鑄造產品、高精度的機加工產品、高附加值的鋼結構產品、專業化的檢修、高品質的服務於一體的優勢企業。
5、建龍礦業隸屬於建龍鋼鐵控股有限公司。建龍礦業在河北省共有七家企業：灤平承興建龍礦業有限公司、華鑫建龍礦業有限公司、承德縣建龍礦業有限責任公司、灤平建龍礦業有限公司、寬城建龍礦業有限公司、寶通礦業有限公司、昌黎建龍礦業有限責任公司。2006年，建龍礦業在河北省實現銷售收入6.41億元,實現稅金1.59億元，利潤總額7939萬元。
發展構想
在未來的發展中，建龍鋼鐵將信守“只爭第一、點滴做起”的企業精神，秉承“誠信、規則、創新、高效、共贏”的經營理念，繼續推進品種戰略、資源戰略和管理戰略為核心，堅持以市場為導向、以效益為中心的資源配置原則，做強鋼鐵主業，發展礦業、煤化工業、釩鈦業、造船業和成套裝備業，積極拓展貿易業，成為鋼鐵主業突出，資源優勢明顯，相關產業協調發展的企業集團。到2010年，建龍鋼鐵產鋼規模將突破2000萬噸，銷售收入將達到800億元，企業管理初步達到世界一流鋼鐵企業水平，具有較強國際競爭力的特大型鋼鐵聯合企業集團。
1、做精做強鋼鐵主業，建設鋼鐵精品基地堅持走品種、質量、效益型企業發展之路，按照國家產業、行業政策，加快技術進步和調整產品結構步伐，以產品延伸、節能降耗、“三廢”利用為重點，加快技改和新產品開發步伐，將唐山建龍發展成為年產200萬噸品種鋼、精品鋼生產基地，成為循環經濟先進企業，同時將承德建龍鋼鐵公司發展成為年產200萬噸鐵、200萬噸鋼、200萬噸材、5000噸釩產品的特鋼生產基地和釩產品生產基地。
2、繼續打造礦石等上游產業鏈充分發揮技術優勢和資金優勢，採取收購、參股、兼併等方式繼續整合礦山企業，並加大地質勘查力度，使礦業在河北省的企業年銷售收入總額達到20億元以上，鐵精粉產量將達到240萬噸以上，銷售收入12億元以上；非金屬及有色金屬礦山銷售收入達到6億元；鑄造行業銷售收入達2億元。
